桂林招聘(有崗位晉升)
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2000條
桂林 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
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廠區(qū)直招正式工
4000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
6小時前安主管經(jīng)理?急招聘短期工,長期工,19塊一小時
綜?月合?薪 4500-5500
小?工時?薪資待遇:19一個小時、沒有工期要求,離職三天內(nèi)人走賬清,3~7天到賬
正式?薪工?資待遇:綜?底合?薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補
廠齡補貼0-200元/月,星級補貼0-320元/月
.夜班補貼20元/晚
平時加班17/小時
周?加末?班23/小時
假節(jié)?加日?班35/小時
部門:質(zhì)檢部、打包、組裝部。生產(chǎn)手機,QC,品管,倉庫,技術(shù)員,返修
人走賬清 離職工資三天內(nèi)全部結(jié)算 -
能源管理工藝技術(shù)員
5000-8000元6小時前韋女士HR崗位職責:
1.熟悉掌握公用系統(tǒng)的操作(暖通凈化空調(diào)系統(tǒng)、水系統(tǒng)、空壓系統(tǒng)、冷水機組等公用設(shè)備);
2.設(shè)備操作SOP文件的起草,修訂以及升版;
3.負責公用系統(tǒng)偏差調(diào)查及整改跟蹤;
4.熟悉GMP,能獨立應(yīng)相關(guān)審計檢查;
5.負責公司能源生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施及能耗設(shè)備的能效管理;
6.負責公司能源體系建設(shè)及節(jié)能項目退靜。
任職條件:
1.3年以上GMP車間公用系統(tǒng)維護保養(yǎng)經(jīng)驗,熟悉GMP設(shè)施公用系統(tǒng)管理及能源管理;
2.本科及以上學(xué)歷。 -
酒店ota運營督導(dǎo)
4000-8000元- 崗位晉升
- 年終獎
6小時前張居華人事專員崗位職責:
1-熟悉酒店ota的運作流程,有豐富的酒店ota運營經(jīng)驗;
2-負責旗下所有酒店的攜程,美團的OTA運營;
3-負責酒店的抖音團購,小紅書等新媒體方面的運營宣傳;
4-對市場有敏銳的目光,制定酒店的營銷策劃;
5-嚴格監(jiān)察督導(dǎo)酒店的一切運營,對酒店的各項提出相關(guān)的建議和意見,并且督促其完成酒店各項目標。
崗位要求:
1-25-45歲,大專以上學(xué)歷,新媒體,酒店,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2-熱愛酒店行業(yè),對于酒店行業(yè)有敏銳的眼光,能把握市場脈搏;
3-有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄取。
福利:
這里提供廣闊的空間,尋找一起奮斗的人! -
某高校大門保安形象崗
3500元5小時前秦先生主任某高校大門招聘形象崗若干名,要求: 一、年齡在35歲以內(nèi),只要男性,身高172cm以上,身體健康,形象氣質(zhì)佳,能開無犯罪記錄證明,退伍軍人年齡可放寬至45歲。 二、工作時間:兩班倒,12小時工作制,上二休一,只上白班,加班有加班費。 三、工資:3500包干,退伍軍人每月+200補貼。試用期一個月。 四、免費提供宿舍。聯(lián)系人:李隊長 -
保安?華潤萬象城
4000元5小時前秦先生主任1.工作地點:華潤萬象城,中央公園小區(qū)、寫字樓。 2.工作內(nèi)容:門崗核實登記、外部車輛進出管理登記、小區(qū)巡查。 3.要求:年齡在18-45周歲.品行良好,無犯罪記錄、責任心強。 4.工作時間:8:00-20:00 20:00-8:00(兩班倒)月休四天。 -
營業(yè)員(客世界一樓)
2800-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
6小時前李小燕人事主要向顧客銷售學(xué)習機,要求:高中及以上學(xué)歷,五官端正,口齒伶俐,吃苦耐勞,有團隊合作精神,積極向上 服從安排,服從調(diào)配,23歲到35歲之間,有相關(guān)行業(yè)銷售工作者優(yōu)先,上班時間:兩班制,早班10點到18點,晚班14點到22點 -
招家庭小學(xué)生作業(yè)輔導(dǎo)老師及(家務(wù))
4000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
6小時前潘春秀人事專員要求1,有好的生活習慣,并引導(dǎo)小孩形成良好的行為習慣! 2,可以輔導(dǎo)小孩作業(yè)和生活知識及做家務(wù)! 3,最好有駕駛證有開車經(jīng)驗,接送孩子上下學(xué)及輔導(dǎo)小學(xué)作業(yè)?。ㄓ熊嚫茫?4,年齡50歲以下!身體健康! 5,會做飯,形象好,有素質(zhì)! 6,高中以上學(xué)歷,性格溫和有耐心,講衛(wèi)生,有健康證明! 5,對小孩有愛心!有耐心!工資4000到6000元!工作特別認真負責另有獎金! -
商務(wù)接待實習生(25屆畢業(yè)生)
2200元- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時前伍女士人事專員一、崗位職責: 1、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見; 2、負責公司的文件處理工作,打印、復(fù)印、傳真的收發(fā); 3、負責來訪客人的優(yōu)質(zhì)接待(包括但不限于公司介紹、講解); 4、熟練掌握接待服務(wù)設(shè)施的使用方法及規(guī)定; 5、接受領(lǐng)導(dǎo)工作安排并協(xié)助做好其他工作。 二、崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,身高165以上; 2、溝通表達能力良好,抗壓能力強; 三、福利待遇: 1、可開具實習證明,實習期表現(xiàn)優(yōu)異者畢業(yè)可轉(zhuǎn)正式員工; 2、上班時間:8點半-12點,13點半-17點半,月休6天,排班調(diào)休制。 3、可享受餐補、免費培訓(xùn)、節(jié)假日福利、生日福利等~ -
保潔+司機(陽朔縣福利鎮(zhèn))
3000-3200元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 月休四天
7小時前王女士行政總監(jiān)廠區(qū)灑水車司機一名,要求:男性,55歲之內(nèi),C1以上駕駛證,身體健康,無傳染疾病,駕駛證藍牌小貨車在廠區(qū)進行灑水工作。工資待遇3000-3200 工作地址:陽朔縣福利鎮(zhèn)青鳥村深能環(huán)保有限公司 -
收銀員
3000-9000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
6小時前汪艷群人事主管1、負責店面的倉庫庫存管理盤店,店面收銀工作 2、每日營業(yè)額流水對賬,配合店面完成工作 3、自己工作范圍衛(wèi)生 4、服從公司安排,有良好的團隊意識 5、有無經(jīng)驗均可 -
工廠直招普工無套路實招24/h
4500-7000元6小時前安主管經(jīng)理臨桂新能源招聘 裝配工作內(nèi)容:負責箱體裝配,裝配、撕膜、上下掛、包裝 普工:14/小時+300餐補 噴漆工:24/小時+300餐補 打磨工:15/小時工+300餐補 焊工:24/小時+300餐補+夜班補貼15/晚,綜合工資6000+7000,可預(yù)支工資 福利待遇:包住,面試當天就可以安排住宿,直接發(fā)到飯卡吃飯 工作時間:早八晚八 工作地址:臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園 -
七星區(qū)光纖線束普工長白班
4000-5000元6小時前周主管人事經(jīng)理桂林七星區(qū)光纖線束廠長白班 公司主要制造WiFi光纖連接器等 【工作內(nèi)容】:貼標簽,穿散件,測試,打包等手工活,可以帶手機 【用工要求】:女性 18-42歲,男性,18-36歲 【上班時間】:8:30-20:00,中午吃飯休息一個小時,下午半個小時,月休四天,星期天休息! (女工優(yōu)先長白班,男工兩班倒,夜班補貼27元每晚夜宵免費吃) 工資福利:底薪1990,平時加班17.15元/小時,周六加班22.87元/小時,節(jié)假日加班33.92元/小時,加崗位工資500-1000月+全勤獎100,綜合工資4000-5000元/月,過節(jié)福利,團建等福利。 【工作餐食】:廠里有食堂,伙食好,有湯... -
C++講師
8000-25000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
6小時前李富珍人事經(jīng)理薪資待 1、根據(jù)授課模塊和講師績效考核,所帶模塊課程增加5000~15000的績效; 2、平時假期較多,可以靈活安排; -
結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師
5000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
6小時前陽先生人資專員1、協(xié)助項目負責人完成項目前期方案、技術(shù)協(xié)議的制定; 2、根據(jù)項目設(shè)計輸入和項目計劃,按時完成結(jié)構(gòu)方案書編寫,結(jié)構(gòu)詳細設(shè)計; 3、協(xié)助項目負責人完成結(jié)構(gòu)設(shè)計相關(guān)評審工作; 4、負責處理項目過程中出現(xiàn)的各種結(jié)構(gòu)相關(guān)問題; 5、完成項目實施過程中其他部門提出的結(jié)構(gòu)相關(guān)工作; 6、完成項目結(jié)構(gòu)相關(guān)文件的歸檔。 -
桂林深科技
4200-5500元6小時前李主管主管深科技招聘小時工正式工,詳情如下所示 自離黑名單能安排,需要提前一天報名才可安排面試 離職工資三個天內(nèi)全部結(jié)算 崗位:打螺絲,包裝,組裝,外觀檢測等 小時工要求:男女不限16-47歲 ?不查學(xué)歷,不查流水? 工價:18元/小時 正式工要求:男(18-45歲),女(18-40歲) 正式工底薪1990元/月(含基本工資1690元/月,績效獎金300元/月) 全勤津貼100元/月 伙食補貼180元/月 .廠齡補貼0-200元/月 星級補貼0-320元/月 夜班補貼20元/晚 綜合月薪 4500-5500 公寓宿舍空調(diào)熱水,免費住宿,水電費平攤 上班地址:桂林臨桂秧塘工... -
臨桂組裝包裝工5000+
4000-6000元6小時前李主管主管臨桂招聘小時工正式工,詳情如下所示 自離黑名單能安排,需要提前一天報名才可安排面試 離職工資三個天內(nèi)全部結(jié)算 崗位:打螺絲,包裝,組裝,外觀檢測等 小時工要求:男女不限16-47歲 ?不查學(xué)歷,不查流水? 工價:17+1元/小時 正式工要求:男(18-45歲),女(18-40歲) 正式工底薪1990元/月(含基本工資1690元/月,績效獎金300元/月) 全勤津貼100元/月 伙食補貼180元/月 .廠齡補貼0-200元/月 星級補貼0-320元/月 夜班補貼20元/晚 綜合月薪 4500-5500 公寓宿舍空調(diào)熱水,免費住宿,水電費平攤 上班地址:桂林臨桂秧塘... -
LIMS業(yè)務(wù)員
4000-6000元6小時前韋女士HR崗位職責: 1.在LIMS中建立新增產(chǎn)品、儀器、物料和人員的基礎(chǔ)靜態(tài)數(shù)據(jù); 2.負責LIMS運行中日常問題的處理,已建立靜態(tài)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的更新維護; 3.負責試劑試藥的管理,包括在WEB中入庫、分發(fā)等工作。 -
儀表工程師
4000-10000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
6小時前韋女士HR崗位職責: 1.對現(xiàn)有的儀器儀表組織進行維護、保養(yǎng); 2.參與儀器儀表事故的調(diào)查,實施整改防范措施; 3.負責儀表相關(guān)技術(shù)資料的收集和整理; 4.與其他專業(yè)工程師溝通,做好相關(guān)維修和點檢工作; 5.協(xié)調(diào)參加所管理的設(shè)備設(shè)施驗收安裝調(diào)試工作。 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,自動化、機械相關(guān)專業(yè); 2.2年以上自控儀表工作經(jīng)驗; 3.在化工、制藥行業(yè)工作過優(yōu)先。 -
充電器包裝組裝普工質(zhì)檢
4500-5500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
7小時前劉小姐人事主管工作內(nèi)容:公司主要從事生產(chǎn)用于手機和其他設(shè)備的充電器,是手機和平板電腦充電器的市場領(lǐng)導(dǎo)者。 現(xiàn)招普工,貼標,質(zhì)檢,倉管,物料,等崗位。 工資4500-5500,底薪1990平時加班16.96周末22.6法定節(jié)假日34,績效200-600,全勤獎200,餐補300,外宿補貼160 坐式上班,空調(diào)車間,每天8小時為正常上班時間,其他時間算加班計算。 廠區(qū)包吃包住,6人間空調(diào)宿舍。 職位要求:持有二代身份證,無大面積紋身,無案底。 -
QA經(jīng)理
6000-9000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
6小時前韋女士HR崗位職責: 1.各車間廠房、設(shè)備設(shè)施、生產(chǎn)現(xiàn)場、公用系統(tǒng)(水、電、汽、氣、空調(diào))、倉庫的質(zhì)量管理工作,及時收集生產(chǎn)過程中的質(zhì)量信息; 2.推進企業(yè)實施GMP,并協(xié)調(diào)、督促各部門執(zhí)行GMP,按計劃組織自檢等各項GMP檢查,并跟蹤不合格條款的整改; 3.組織分析生產(chǎn)過程中發(fā)生的偏差等質(zhì)量相關(guān)不良事件的調(diào)查和處理,包括進行原因分析、制定糾正與預(yù)防措施; 4.審核或批準相應(yīng)的記錄文件,并監(jiān)督檢查文件、記錄的執(zhí)行情況; 5.組織產(chǎn)品放行前對對批生產(chǎn)記錄、檢驗記錄的審核的審核,抽查產(chǎn)品放行審核情況; 6.負責產(chǎn)品質(zhì)量投訴、不良反應(yīng)、召回管理工作,對召回產(chǎn)品、退回產(chǎn)品、不合格物料與不合格產(chǎn)品的處...
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