1. 負責員工招聘,與部門經理溝通,根據要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經理分配的其他工作。
桂林臨桂區(qū)人力資源公司招聘招聘
共找到
172條
桂林 臨桂區(qū) 招聘 招聘
職位。好工作，上桂聘
-
70 電氣工程師
5000-20000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-06
戴先生HR【崗位職責】
1.負責完成新品研發(fā)過程中電氣原理的設計工作，負責定型產品的電氣文件的編寫工作。
2.負責完成訂單產品電氣原理圖，接線圖的編寫工作。
3.負責標書電氣技術文件的編寫、審核工作。
4.負責EPC項目的電線、電纜、橋架等電氣材料數量的統(tǒng)計，及出圖工作。
5.負責現場設備的調試及協(xié)調工作。
6.協(xié)助售后服務部完成售后服務工作
【崗位要求】
1.25~45歲；
2.本科及以上電氣相關專業(yè)；
3..熟練使用CAD, CAXA, SolidWorks等繪圖軟件；
4.熟悉高低壓電氣系統(tǒng)設計及維護、各類電氣控制原理及近遠程電氣控制；
5.了解各類變頻器、PLC和低壓電器材料；
6.熟悉電氣布線，電氣控制柜設計；
7.三年以上電氣設備設計，接受出差。
注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
70 磨床操作工
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-06
戴先生HR【崗位職責】
1、操作大型外圓磨床，按照車間每日生產計劃，參照技術人員提供的圖紙對零件進行機械加工；
2、進行工件平面、溝槽、臺階、齒面、凸輪、球面、曲面等型面的切削加工；
3、維護保養(yǎng)機床和工裝。
【崗位要求】
1、有2年外圓磨加工經驗，能夠獨立識圖；
2、有團隊協(xié)作精神，能吃苦耐勞。
注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
156 網絡主播
4500-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-06
戴先生HR1、底薪加提成：
基本薪酬：4500元/月-6000元/月
2、崗位職責
（1）在直播平臺進行產品介紹、推廣和銷售，完成直播銷售目標。
（2）與粉絲進行互動，解答粉絲的疑問，引導粉絲下單購買。
（3）結合公司店鋪直播，與粉絲互動，增加粉絲的粘度以及數量。
（4）在直播期間，即興發(fā)揮，調動粉絲情緒，增加粉絲的活躍度，確保直播間熱度。
（5）對業(yè)績目標負責，階段性統(tǒng)計、分析運營效果，并總結經驗，優(yōu)化提升
3、任職資格：
（1）大專及以上學歷，中文、新聞、傳播等相關專業(yè)優(yōu)先。
（2）熱愛直播工作，有1年以上相關工作經驗，帶貨做免費流量經驗者優(yōu)先考慮。
（3）形象氣質佳，性格開朗活潑，有控場能力，應變能力強，適應快節(jié)奏工作。
（4）熟練使用各辦公軟件，熟悉電商羅盤界面的數據分析。女性優(yōu)先
注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
185 普工
3000-6000元
2024-11-06
戴先生HR注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
185 機械維修
5000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-06
戴先生HR注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
185 質檢員
3000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-06
戴先生HR注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
164 普工（長白班）
4000-5000元
2024-11-06
戴先生HR免費（水電免費） （食宿都在園區(qū)） 工作時間：8:00-21:00 餐：餐補300元/月（食堂先吃后扣正餐8元餐，早餐3元） 工作地址：臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘 -
156 網絡銷售專員
3000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
2024-11-06
戴先生HR注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
36 公司廚師
4000-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-06
戴先生HR（無夜班） 崗位要求： 1、學歷不限，40歲以下 2、熟練掌握中西餐及糕點制作 3、具有較強的服務意識，自學創(chuàng)新能力4、有技師或高級技師級廚師證者優(yōu)先 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘 -
169 QC現場品控員
4000-7000元
2024-11-06
戴先生HR（只招實習生） 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
01 深科技普工
3900-5500元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2024-11-05
戴先生HR一、招聘要求 ① 應聘者須符合法定就業(yè)年齡并服從公司工作安排； ② 應聘者須身體健康，無傳染性疾病，無精神病史； ③ 應聘者須適應站班（60%）、坐班（40%）以及兩班倒（白班、夜班）工作； ④ -
小時工長白班
4500-8000元
2024-11-05
馮經理人事【1】打磨工（15元/小時）18-50歲 崗位工作：焊疤磨平（4500-5000） 【2】焊工（二保焊）24元/小時18-50歲 崗位工作：箱體焊接（7000-8000） 【3】普工14小時（4000-4600） 4.噴漆工，24小時 以上崗位均餐補300/月（超過可先吃后扣） 住宿免費水電免費，工作穩(wěn)定，食宿都在廠區(qū)，無需體檢，無需證，可預支，長白班 -
賽爾康短期臨桂上班
4800-5500元
2024-11-05
崔宏巖法人桂林賽爾康大量招聘臨時工，員工打卡18元每小時。 崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。 上六休一，八點對八點，每天只加兩小時，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓。 -
榮耀電子廠普工
5500-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04
盛女士經理桂林深科技臨時工18+1塊一小時，月入5000+ 人走賬清 做滿2個月加一元穩(wěn)崗補貼 桂林臨桂電子廠招聘正式工 一、內容：手機生產，工作輕松，崗位穩(wěn)定，易上手 二、招聘崗位：倉管、包裝 …… 三、招聘要求 1、16-47歲，男女不限，身體健康 2、工作時間是：8：00-20:00 月休4天 四、薪資待遇 臨時工薪資待遇：19/小時 包住 正式工薪資待遇： 正式工 -
招臨時工
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪培訓
- 崗位輕松
2024-11-04
尹經理人事經理桂林臨桂開始大量招聘臨時工 員工打卡17元 崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。 上六休一，八點對八點，每天只加兩小時，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓。 -
桂林長白班包吃住
3500-6000元
2024-11-04
盛女士經理桂林賽爾康大量招聘臨時工 員工16元一個小時。 崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。 上六休一，八點對八點，每天只加兩小時，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓。 -
操作工
5000-6300元
2024-11-01
張主管招聘主管中型廠區(qū)，管理人性化，福利待遇訂單充足， 現大量招聘普工、臨時工、長期工、實習生。 -
土建項目經理
8000-13000元
2024-11-01
馮經理人事1、現場監(jiān)督管理工程質量、安全、進度；2、組織協(xié)調各總包及甲方分包單位工工作；3、配合預算部進行招投標工 作；4、參與甲方分包單位合同的制定與審核；5、對甲方自行建設的項目進行全過程管理包括施工組織管理及建設管理；6、處理 工程建設過程中遇到的各種技術問題；7、負責現場材料采購；8、組織圖紙會審工工作；9、負責項目前期報建工作、項目預測、實測、規(guī)劃測量，規(guī)劃驗收竣工驗收等工作 薪資待遇 綜合工資8000-13000 包含節(jié)日加班雙倍工資，全勤獎200，有工作餐，五險，工齡獎 上班時間早上8:30-下午17：30，中午休息倆小時 -
快遞分揀日結兼職 兼職
115元/天
2024-11-01
馮經理人事快遞分揀員-桂林 招50人白經驗不限 學歷不限 職位詳情 認識26個英文字母 會用智能手機 月結工資 包住 加班補助 招聘崗位:快遞分揀，掃描，集包，拆包，供件，倒包，卸車等操作崗位要求: -
389 安保員
3000-3500元
2024-11-01
戴先生HR負責來訪客戶的接待指引工作 6、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作 工資：底薪3000元+補貼+績效+工齡工資 福利：月休6天，購買六險，包吃，員工生日補貼，高溫補貼 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
不限(159)
秧塘工業(yè)園區(qū)(63)
桂林華為信息生態(tài)產業(yè)合作區(qū)(15)
金貿中心(13)
時代楓林(9)
花樣年麓湖國際(6)
桂林吾悅廣場(5)
天下桂林步行街(5)
桂林福達股份有限公司(5)
奧林匹克花園(4)
桂林城南萬達廣場(4)
桂林電子商城北區(qū)(3)
時代花園(2)
匯榮·桂林桂林(2)
金源新城福邸嘉園(2)
桂林臨桂萬達廣場(2)
碧桂園·劍橋郡(2)
桂林萊茵生物科技股份有限公司(2)
飛揚國際(1)
云頂御峰(1)
大龍西城新天地(1)
魯山工業(yè)園(1)
真龍二手車市場(1)
彰泰·新城(1)
彰泰歡樂頌(1)
興盛天鵝堡(1)
彰泰滟瀾山(1)
桂林師范高等專科學校(1)
興榮郡(1)
民鑫·飛虎林居(1)
桂林國際電線電纜集團有限責任公司(1)
臨桂宏潤建材批發(fā)城(1)
桂林三金藥業(yè)股份有限公司(1)
按行業(yè)：
桂林相關熱門崗位
桂林臨桂區(qū)人力資源公司招聘招聘最新投遞
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謝小姐投遞了 桂林經濟技術開發(fā)區(qū)人才服務中心 的 156 網絡主播 職位2024-11-13 -
李小姐投遞了 桂林經濟技術開發(fā)區(qū)人才服務中心 的 389 安保員 職位2024-11-13 -
葉先生投遞了 桂林經濟技術開發(fā)區(qū)人才服務中心 的 389 安保員 職位2024-11-12 -
饒先生投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘部 的 土建項目經理 職位2024-11-12 -
秦先生投遞了 桂林經濟技術開發(fā)區(qū)人才服務中心 的 36 公司廚師 職位2024-11-11 -
吳先生投遞了 桂林經濟技術開發(fā)區(qū)人才服務中心 的 389 安保員 職位2024-11-11
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桂林臨桂區(qū) 招聘招聘工資
￥
3576
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K，最多人拿：4K
-
19.2%2K
-
26.9%3K
-
42.3%4K
-
11.5%5K
學歷要求分析
-
不限學歷42.3%
-
高中7.7%
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中專23.1%
-
大專19.2%
-
本科7.7%
桂林臨桂區(qū)招聘招聘需要什么學歷？不限學歷占42.3%，高中占7.7%，中專占23.1%，大專占19.2%，本科占7.7%。
經驗要求分析
-
不限經驗61.5%
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應屆畢業(yè)生3.8%
-
1-3年30.8%
-
3-5年3.8%
桂林臨桂區(qū)招聘招聘需要什么經驗？不限經驗占61.5%，應屆畢業(yè)生占3.8%，1-3年占30.8%，3-5年占3.8%。
相關企業(yè)
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一般項目：電子元器件制造；電子產品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
房地產/房地產開發(fā) 50-100人 -
人力資源 10人以下 -
人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;物業(yè)管理;大數據服務;社會調查（不含涉外調查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：市場營銷策劃；網絡技術咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經營的進出口業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
