1、協(xié)助做好公司辦公信息系統(tǒng)的統(tǒng)籌、部署、規(guī)劃、管理等工作;
2、進(jìn)一步發(fā)揮信息技術(shù)對(duì)公司管理的引領(lǐng)作用,提高辦公效率,具體負(fù)責(zé)公司內(nèi)部辦公網(wǎng)、域名及公司辦公網(wǎng)應(yīng)用軟件的設(shè)計(jì)及實(shí)施等。
桂林信息安全崗招聘
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桂林 信息安全崗 招聘
職位。好工作,上桂聘
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七星區(qū)長(zhǎng)白班質(zhì)檢崗小時(shí)工
4500-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 工資可預(yù)支
1小時(shí)內(nèi)周主管人事經(jīng)理1:空調(diào)坐班,有工作餐
男女不限,不用經(jīng)驗(yàn),不用體檢
女:18-43歲,男18-35歲
2:崗位要求:男女不限:手腳麻利
3:工作內(nèi)容:質(zhì)檢,組裝,測(cè)試??照{(diào)車(chē)間,坐班,環(huán)境舒適。
4:薪資待遇:
16元/小時(shí),工作餐一餐3.5元
綜合月薪4500-5000,每月12號(hào)發(fā)薪,做滿(mǎn)10天可預(yù)支
6:生日福利,工齡獎(jiǎng)等福利。 -
招聘人事專(zhuān)員
3300-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)楊主管招聘主管人事招聘專(zhuān)員崗(HR)4—6K
崗位職責(zé)
1、通過(guò)招聘網(wǎng)站等平臺(tái)發(fā)布信息(公司提供);
2、為公司旗下合作工廠(chǎng)招聘普工,技工,小時(shí)工,實(shí)習(xí)生;
3、電話(huà)通知求職者前來(lái)面試,解答求職者碰到的困惑;
4、主要做人事代招,勞務(wù)外包,勞務(wù)派遣,滿(mǎn)足用人單位的招聘需求等;
5、 會(huì)使用計(jì)算機(jī)及一般辦公軟件(如:word 、excel 、等)
崗位要求:
1: 高中及中專(zhuān)以上學(xué)歷,有人力資源專(zhuān)業(yè)及招聘經(jīng)驗(yàn)者的優(yōu)先錄取。 (特別優(yōu)秀可放寬學(xué)歷:有客服,銷(xiāo)售,招聘,行政等經(jīng)驗(yàn)!);
2 : 福利待遇好,公司提供資源,入職有人帶,肯學(xué)有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。
3 :工作時(shí)間:月休息6天大小周 9 :00- 18: 00 (中午一個(gè)半小時(shí)休息時(shí)間,正常7.5小時(shí)制);
4: 有耐心有毅力,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,要學(xué)習(xí)使用各種招聘工具和溝通技巧,健康生活,快樂(lè)工作!
5 : 薪資構(gòu)成(4K—6K)
年齡:20~35
無(wú)責(zé)底薪1800+提成+績(jī)效+獎(jiǎng)勵(lì)+全勤
待遇可以根據(jù)能力定等級(jí),不需要按部就班從實(shí)習(xí)崗位做起,可以面談決定。
主要負(fù)責(zé)人事招聘相關(guān)工作,有績(jī)效考核,績(jī)效提成豐厚。
(收入有保障,輕松月入過(guò)萬(wàn)?。。∩喜环忭?。)
工作地址: 廣西桂林七星區(qū)漓江路17號(hào)財(cái)富名城3樓 -
生產(chǎn)管理人員
4000-10000元3小時(shí)前蔣女士人事招聘崗位要求:
1.認(rèn)同數(shù)字化管理思維邏輯
2.認(rèn)同幫助員工成長(zhǎng)文化
3.認(rèn)同學(xué)習(xí)文化,學(xué)習(xí)是公司發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng)的必經(jīng)之路
4.有創(chuàng)新能力,不屈不撓的精神
5.有不服輸?shù)钠床?br /> 崗位職責(zé):
1.每天制作生產(chǎn)計(jì)劃,生產(chǎn)前充分的思考,做出預(yù)算
2.每天對(duì)自己部門(mén)核算,做管理分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)做出改進(jìn)措施
3.利用晨會(huì),與員工信息共有,共同完成月度目標(biāo)
4.每月參加月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì),提升自己的管理能力,優(yōu)化部門(mén)標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化流程
公司的優(yōu)勢(shì):
1.管理體系優(yōu)秀,開(kāi)展數(shù)字化經(jīng)營(yíng),以心為本的經(jīng)營(yíng)
2.生產(chǎn)規(guī)模國(guó)內(nèi)行業(yè)前5名
3.優(yōu)越的薪酬制度,晉升的機(jī)會(huì)多
4.影響力,每年參加香港國(guó)際展會(huì),廣交會(huì)
5.個(gè)人學(xué)習(xí)成長(zhǎng),深圳咨詢(xún)公司陪跑企
桂林法德利包裝有限公司是一家集設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售世界級(jí)工廠(chǎng)。主要生產(chǎn)高端禮品盒珠寶盒、手表盒、茶葉盒,工藝精湛,產(chǎn)品暢銷(xiāo)27個(gè)國(guó)家。
桂林法德利包裝成立于2013年,法德利包裝始創(chuàng)于2004年,在浙江諸暨華東國(guó)際珠寶城。專(zhuān)注珠寶首飾包裝20年,公司目前生產(chǎn)規(guī)模排名全國(guó)前5。
公司提倡的理念是追求全體員工物資與精神兩方面的幸福,追求全體員工物質(zhì)與精神兩方面的幸福的同時(shí),始終堅(jiān)持做感動(dòng)人心,價(jià)格厚道的好產(chǎn)品,讓每一個(gè)人都能享受工匠創(chuàng)造的美。
法德利愿景是:
1、是一家員工覺(jué)得自豪的、幸福的、受人尊敬的公司。
2、是一家客戶(hù)覺(jué)得自豪的、幸福的、值得托付的公司。
3、是一家長(zhǎng)期持續(xù)繁榮的世界級(jí)公司。
法德利的管理體系是阿米巴經(jīng)營(yíng),為了員工的物質(zhì)與精神兩方面的幸福;為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)長(zhǎng)期持續(xù)的發(fā)展;開(kāi)展數(shù)字化經(jīng)營(yíng),培養(yǎng)具有經(jīng)營(yíng)者意識(shí)的人才,實(shí)現(xiàn)以經(jīng)營(yíng)哲學(xué)為基礎(chǔ)的全員參加的經(jīng)營(yíng)。
法德利價(jià)值觀:精進(jìn)、奮斗、誠(chéng)信、卓越、熱情。
薪酬體系追求全體員工共同幸福為基礎(chǔ),向奮斗者傾斜, 以崗定級(jí),以崗定薪,人崗匹配,能上能下,導(dǎo)向力出一孔,利出一孔。
我們共同創(chuàng)建平臺(tái),賺錢(qián)、長(zhǎng)本事,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值!法德利平臺(tái)期待并歡迎您的加入!
法德利阿里巴巴國(guó)際站的SKA商家,公司生產(chǎn)規(guī)模國(guó)內(nèi)行業(yè)排名前五,具有絕對(duì)的交期、品質(zhì)、價(jià)格優(yōu)勢(shì)。公司每年參加春季廣交會(huì),每年3、6、9月份參加香港國(guó)際珠寶展會(huì)以及不定期參加國(guó)外大型珠寶展會(huì),為業(yè)務(wù)員提供直接與大客戶(hù)、精準(zhǔn)客戶(hù)交流現(xiàn)場(chǎng)簽單的機(jī)會(huì),簽單的機(jī)會(huì)相比外貿(mào)型公司遙遙領(lǐng)先。公司開(kāi)展阿米巴經(jīng)營(yíng)模式,實(shí)行月度獎(jiǎng)金、專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金、虛擬股分紅制,還有五險(xiǎn),生日福利、過(guò)節(jié)福利,員工專(zhuān)屬食堂,不定期團(tuán)建活動(dòng)等,是一個(gè)學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、開(kāi)心、快樂(lè)、賺錢(qián)、長(zhǎng)本事助力您實(shí)現(xiàn)物質(zhì)與精神兩方面幸福的平臺(tái),如果您向往幸福,對(duì)工作充滿(mǎn)熱情,愿意學(xué)習(xí)進(jìn)步,我們期待您的加入! -
七星區(qū)電子廠(chǎng) 長(zhǎng)期正式工 有社保
3400-5500元- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 有社保
5小時(shí)前梁女士招聘主管薪 資:3400-5500(底薪+加班費(fèi)+崗補(bǔ)+夜補(bǔ)+全勤+工齡等)。3個(gè)月轉(zhuǎn)正享有社保。 …… 工作地點(diǎn):桂林市七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園桂林東衡光通訊技術(shù)有限公司 -
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
6小時(shí)前蔣女士人事崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)柏樂(lè)口腔院線(xiàn)下項(xiàng)目的咨詢(xún)和推廣; 2、進(jìn)駐大型商超、社區(qū)、小區(qū)等駐點(diǎn)為客戶(hù)做公益口腔義診,收集客戶(hù)信息,解決客戶(hù)的基本口腔問(wèn)題,解答客戶(hù)疑慮; 3、開(kāi)發(fā)各種拓客渠道:地推、異業(yè)合作等 …… 、健全的培訓(xùn)制度:新人幫扶計(jì)劃輔導(dǎo)溝通,讓你快速融入團(tuán)隊(duì),不定期的日常工作陪訪(fǎng)與經(jīng)驗(yàn)分享讓你掌握不同的銷(xiāo)售技巧,向管理層邁進(jìn); 3、晉升方向:專(zhuān)員—主管—經(jīng)理—店總—合伙人,可根據(jù)能力進(jìn)行內(nèi)部升遷調(diào)崗; -
桂林鴻宇房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人
2000-6000元22小時(shí)前丁遠(yuǎn)富HR貝殼找房網(wǎng))以及廣告平臺(tái)獲取優(yōu)質(zhì)、精準(zhǔn)、意向度高的客戶(hù),線(xiàn)下帶客看房,促成簽約成交; 2、清晰并專(zhuān)業(yè)的解答客戶(hù)的疑問(wèn),為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 3、熟悉使用后臺(tái)操作系統(tǒng),根據(jù)客戶(hù)的需求配備合適的房源信息給到客戶(hù) …… ;4、房源房態(tài)的信息準(zhǔn)確以及客戶(hù)日常的維護(hù)。 …… 待遇: 1.預(yù)備合伙經(jīng)紀(jì)人津貼1200+500(崗貼)+30%提成。 2.合伙經(jīng)紀(jì)人無(wú)底薪高提成,提成50%-70%。 -
招聘
3400-5000元2024-11-09盧女士人事1招聘文員】 長(zhǎng)白班+早九晚五 一、崗位職責(zé) 1、通過(guò)公司的招聘網(wǎng)站及有效網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)發(fā)布招聘信息,為企業(yè)進(jìn)行員工招募! 2、員工招聘邀約、接待、登記及面試跟進(jìn)。 …… 7.在公司的短視頻賬號(hào)直播帶崗 二、待遇: 1、底薪1990元/月加績(jī)效,綜合工資3500元-8000元! -
七星區(qū)白班坐班獨(dú)立崗
4000-5000元2024-11-09劉姐姐經(jīng)理七星區(qū)現(xiàn)招聘長(zhǎng)白班崗位,晉升空間大,入職滿(mǎn)7天可預(yù)支工資。 崗位要求: 男女不限,動(dòng)手能力強(qiáng),無(wú)色盲色弱 福利待遇: 1、工資:16元/小時(shí) 2、每月12號(hào)發(fā)放上月工資 工作內(nèi)容:包裝、貼標(biāo)簽、質(zhì)檢等 工作簡(jiǎn)單輕松環(huán)境好,空調(diào)車(chē)間,獨(dú)立崗位,全坐班 -
店長(zhǎng)
5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2024-11-08麥姐人事專(zhuān)員1、依據(jù)公司年度發(fā)展規(guī)劃,預(yù)測(cè)門(mén)店年度銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、費(fèi)用預(yù)算指標(biāo),確保費(fèi)用支出與年度預(yù)算相符; 2、每日巡察門(mén)店餐廳和廚房員工到崗情況、精神面貌,抽查餐廳和廚房備餐情況,巡視餐廳內(nèi)外用餐環(huán)境(包括衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備等 …… 分貨儲(chǔ)存等),確保開(kāi)餐的運(yùn)作順暢; 3、組織每日晚餐前例會(huì)(例會(huì)內(nèi)容包括下達(dá)工作任務(wù)、通報(bào)訂餐情況等),以周月為單位召開(kāi)周度、月度門(mén)店總結(jié)會(huì)議(會(huì)議內(nèi)容包括培訓(xùn)、反饋客人意見(jiàn)、阿米巴成本總結(jié)等),確保門(mén)店信息的傳遞及指令的及時(shí)下達(dá) …… ; 4、餐中巡視全場(chǎng),協(xié)調(diào)廚房與餐廳關(guān)系,監(jiān)督產(chǎn)品銷(xiāo)售及產(chǎn)品品質(zhì),確保開(kāi)餐的正常運(yùn)作; 5、關(guān)注門(mén)店就餐客人,征詢(xún)客人對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)的建議,維系重要及特殊客人,收集所在商圈經(jīng)營(yíng)信息,拓展?jié)撛诳蛻?hù),提供公司合理化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略 -
七星區(qū)長(zhǎng)白班16元/時(shí)
4500-5000元2024-11-07秦女士招聘專(zhuān)員市區(qū)長(zhǎng)白?小班?時(shí)工16/小時(shí) 不?經(jīng)用?驗(yàn),不用體檢 男?不女?限 女:18-45歲,男18-35歲 崗?要位?求:男女不限:手?麻腳?利 工作內(nèi)容:測(cè)試,穿?件散?等手工活,空?車(chē)調(diào)?間, …… 工作地點(diǎn):七?區(qū)星?信息產(chǎn)業(yè)園 -
銷(xiāo)售助理
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2024-11-05劉女士行政人事一、崗位說(shuō)明 銷(xiāo)售助理(企業(yè)采編)是公司內(nèi)部及外部信息采集、整理、編輯與溝通的關(guān)鍵角色。 …… 該崗位不僅需要對(duì)行業(yè)信息進(jìn)行深入了解和整理,還需要通過(guò)電話(huà)溝通與企業(yè)家、合作伙伴進(jìn)行有效交流,確保信息的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。 …… 二、主要職責(zé) 1.搜集和跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài),定期整理并編輯行業(yè)報(bào)告,為內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和外部合作伙伴提供有價(jià)值的信息。 2.通過(guò)電話(huà)或其他通訊工具聯(lián)系企業(yè)家,進(jìn)行采訪(fǎng),并整理采訪(fǎng)內(nèi)容,形成有價(jià)值的文稿。 …… 5.負(fù)責(zé)合作伙伴網(wǎng)站、社交媒體等傳播平臺(tái)的內(nèi)容更新和維護(hù),確保信息的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。 三、崗位要求 1.學(xué)歷背景:要求高中及以上學(xué)歷。 …… 四、特別說(shuō)明 1.非銷(xiāo)售崗,零銷(xiāo)售壓力。 2.公司提供完善的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),支持員工快速成長(zhǎng)。 3.室內(nèi)辦公,無(wú)需外出。4.上班時(shí)間:8小時(shí)制,上午8點(diǎn)30分-下午6點(diǎn)30分,午休2小時(shí)。 -
銷(xiāo)售助理
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-03凌煥人事行政一、崗位說(shuō)明 銷(xiāo)售助理(企業(yè)采編)是公司內(nèi)部及外部信息采集、整理、編輯與溝通的關(guān)鍵角色。 …… 該崗位不僅需要對(duì)行業(yè)信息進(jìn)行深入了解和整理,還需要通過(guò)電話(huà)溝通與企業(yè)家、合作伙伴進(jìn)行有效交流,確保信息的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。 …… 二、主要職責(zé) 1.搜集和跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài),定期整理并編輯行業(yè)報(bào)告,為內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和外部合作伙伴提供有價(jià)值的信息。 2.通過(guò)電話(huà)或其他通訊工具聯(lián)系企業(yè)家,進(jìn)行采訪(fǎng),并整理采訪(fǎng)內(nèi)容,形成有價(jià)值的文稿。 …… 5.負(fù)責(zé)合作伙伴網(wǎng)站、社交媒體等傳播平臺(tái)的內(nèi)容更新和維護(hù),確保信息的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。 三、崗位要求 1.學(xué)歷背景:要求高中及以上學(xué)歷。 …… 四、特別說(shuō)明 1.非銷(xiāo)售崗,零銷(xiāo)售壓力。 2.公司提供完善的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),支持員工快速成長(zhǎng)。 3.室內(nèi)辦公,無(wú)需外出。4.上班時(shí)間:8小時(shí)制,上午8點(diǎn)-下午6點(diǎn)半,午休2小時(shí)。 -
資產(chǎn)信息崗
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 下午茶
- 團(tuán)建
- 法定節(jié)假日休息
2024-10-31艾訊人事人事崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常信息收集工作,對(duì)客戶(hù)資產(chǎn)信息進(jìn)行挖掘、整理、歸納; 2、對(duì)收集的信息進(jìn)行有效地分析、管理、追蹤,確保信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性與合理性; 3、評(píng)估客戶(hù)信息,撰寫(xiě)分析報(bào)告并提出針對(duì)性建議 -
客服專(zhuān)員
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-26唐女士人力行政經(jīng)理2、 負(fù)責(zé)收集回訪(fǎng)中用戶(hù)反饋信息(需求、購(gòu)車(chē)意向、投訴、抱怨等); 3、 負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售客戶(hù)反饋信息的處理結(jié)果向用戶(hù)反饋; 4、 負(fù)責(zé)協(xié)助開(kāi)展新車(chē)交車(chē)現(xiàn)場(chǎng)客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查。 …… 5、 負(fù)責(zé)對(duì)按照集團(tuán)巡店檢查標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展保有客戶(hù)維系工作, 6、 負(fù)責(zé)配合公司市場(chǎng)活動(dòng)的信息傳遞和客戶(hù)邀請(qǐng)等工作。 7、 客服部其他崗位的B崗工作; 8、 及時(shí)有效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)。
約 14 個(gè)崗位
按地區(qū):
按行業(yè):
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網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維網(wǎng)絡(luò)安全管理員信息安全崗信息安全數(shù)據(jù)安全信息安全管理數(shù)據(jù)安全運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)安全主管信息安全經(jīng)理安全專(zhuān)家安全運(yùn)維信息安全負(fù)責(zé)人信息安全開(kāi)發(fā)工程師信息安全專(zhuān)員信息安全助理安全技術(shù)崗信息安全運(yùn)維信息安全實(shí)習(xí)生安全運(yùn)維工程師安全咨詢(xún)工程師it信息安全工程師網(wǎng)絡(luò)安全信息安全管理員信息安全工程師移動(dòng)安全工程師安全解決方案工程師網(wǎng)絡(luò)協(xié)議分析工程師信息安全測(cè)試工程師數(shù)據(jù)安全崗信息安全專(zhuān)家安全服務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理安全運(yùn)營(yíng)專(zhuān)家信息安全管理崗大數(shù)據(jù)安全專(zhuān)家數(shù)據(jù)安全運(yùn)營(yíng)專(zhuān)家數(shù)據(jù)安全專(zhuān)家信息安全管理工程師信息安全咨詢(xún)顧問(wèn)安全解決方案專(zhuān)家
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陳小姐投遞了 廣西瑞視文化傳媒有限公司 的 銷(xiāo)售助理 職位2024-11-10
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芳小姐投遞了 桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部 的 招聘人事專(zhuān)員 職位2024-11-08
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黎先生投遞了 桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部 的 招聘人事專(zhuān)員 職位2024-11-08
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余先生投遞了 廣西瑞視文化傳媒有限公司 的 銷(xiāo)售助理 職位2024-11-08
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桂林 網(wǎng)絡(luò)安全招聘工資
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16.7%5K
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16.7%6K-8K
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10%8K-1W
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3.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷56.7%
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大專(zhuān)16.7%
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本科26.7%
桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占56.7%,大專(zhuān)占16.7%,本科占26.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)73.3%
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1-3年20%
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3-5年6.7%
桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占73.3%,1-3年占20%,3-5年占6.7%。