招聘人數(shù):6人 到崗時(shí)間:一周內(nèi) 年齡要求:22-30歲 性別要求:不限性別 婚況要求:不限婚況
工作職責(zé):
1、能獨(dú)立完成商業(yè)項(xiàng)目的創(chuàng)意視覺(jué)設(shè)計(jì)工作(廣告設(shè)計(jì)、空間創(chuàng)意設(shè)計(jì)、活動(dòng)推廣設(shè)計(jì)、新媒體傳播設(shè)計(jì)等);
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)考察與研究、項(xiàng)目工作計(jì)劃書(shū)和項(xiàng)目創(chuàng)意提案等;
3、保持與項(xiàng)目客戶(hù)的日常工作對(duì)接;
4、協(xié)助進(jìn)行相關(guān)物料的設(shè)計(jì)和制作;
5、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求:
1、具備1年以上同崗位工作經(jīng)歷,專(zhuān)科以上學(xué)歷,廣告設(shè)計(jì)、視覺(jué)傳達(dá)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;
2、熟練運(yùn)用AI、PS、CDR等專(zhuān)業(yè)軟件并具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;擁有扎實(shí)的美術(shù)功底更加分;
3、能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)任務(wù),責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心和較強(qiáng)的溝通能力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、0-3個(gè)月試用期,視個(gè)人工作情況,優(yōu)秀者可申請(qǐng)縮短試用期時(shí)間;
5、轉(zhuǎn)正工資以試用期基本工資為準(zhǔn),根據(jù)能力上調(diào),其他福利待遇豐厚;只要你是一個(gè)有理想有抱負(fù)的人,歡迎加入正道大家庭!
公司福利:
1、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)和商業(yè)意外險(xiǎn);
2、每天8小時(shí)工作制(周一至周五 8:30-12:00,14:00-18:00),周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日和享受帶薪年假;
3、正式員工享受年終獎(jiǎng)金,年底享受13薪、父母感恩金;
4、公司不定期舉行集體活動(dòng)、年會(huì)等;
5、正式員工和管理層享受每年不定期外出旅游考察學(xué)習(xí),向優(yōu)秀的同行學(xué)習(xí),向大師致敬;
6、良好的內(nèi)部晉升機(jī)會(huì)(設(shè)計(jì)助理——設(shè)計(jì)師——部門(mén)主管——部門(mén)總監(jiān)),只要你優(yōu)秀就能上;
7、辦公環(huán)境宜人,氛圍輕松,咖啡機(jī)、下午茶設(shè)備齊全,可自制美食和茶飲,省了奶茶錢(qián)還可以免費(fèi)擼貓;
8、公司附近餐飲較多,吃貨首選,豐儉由人;交通便利,公車(chē)直達(dá),還有大型停車(chē)場(chǎng)。

會(huì)計(jì)

3000-5000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 網(wǎng)絡(luò) 游戲 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
2024-09-20
崗位描述
1、合并報(bào)表制作和分析,財(cái)務(wù)報(bào)告制作和分析;
2、功能部門(mén)運(yùn)營(yíng)報(bào)告制作和分析,對(duì)業(yè)務(wù)及公司其他部門(mén)進(jìn)行支持;
3、對(duì)行業(yè)、竟品及產(chǎn)業(yè)鏈上下游公司財(cái)務(wù)情況進(jìn)行分析跟進(jìn),支持公司資本運(yùn)做;
4、對(duì)公司投資、籌資項(xiàng)目進(jìn)行跟進(jìn)、管理。
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
薪資福利:
1、月薪3000-5000元;
2、五險(xiǎn)一金+雙休+餐補(bǔ)+年終獎(jiǎng);
3、享有帶薪法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、工傷假、病假;
4、享受每年免費(fèi)健康體檢、員工旅游、生日蛋糕及結(jié)婚、生育禮金;春節(jié)/中秋節(jié)和其他重要節(jié)日禮品等;
5、公司設(shè)置優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、建議獎(jiǎng)等各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)、津貼;
6、公司不定期組織各項(xiàng)員工戶(hù)外活動(dòng),豐富員工的業(yè)余生活;
7、公司提供微波爐、冰箱、茶水間供員工使用,使員工像在家一般的感覺(jué);
8、提供員工培訓(xùn)與學(xué)習(xí)成長(zhǎng)機(jī)會(huì)、順暢的晉升渠道和廣闊的發(fā)展平臺(tái);
9、公司擁有年輕有朝氣的團(tuán)隊(duì),輕松愉悅、干凈整潔的工作環(huán)境。
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 10人 大專(zhuān)以上 銀行 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
2024-09-19
1.崗位職責(zé)
(1)產(chǎn)品推廣:負(fù)責(zé)興業(yè)銀行信用卡產(chǎn)品、汽車(chē)分期、家裝分期、消費(fèi)貸款、代發(fā)工資業(yè)務(wù)等新零售產(chǎn)品推廣,維護(hù)客戶(hù)資源。
(2)貸款簽約:根據(jù)客戶(hù)資質(zhì)、需求,制定貸款方案,溝通客戶(hù)完成簽約、放款手續(xù)。
(3)渠道搭建:負(fù)責(zé)客戶(hù)資源渠道搭建、推進(jìn)存量客戶(hù)交叉營(yíng)銷(xiāo),
(4)活動(dòng)落地:策劃并落實(shí)營(yíng)銷(xiāo)渠道搭建、存量客戶(hù)交叉營(yíng)銷(xiāo)、場(chǎng)景駐點(diǎn)、企業(yè)團(tuán)辦活動(dòng)。
(5)風(fēng)險(xiǎn)管控:遵守風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)范,保障個(gè)人進(jìn)件質(zhì)量。
2.崗位要求
(1)大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
(2)具備存量客戶(hù)資源或?qū)I(yíng)銷(xiāo)工作具備濃厚興趣、經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(3)具備較好的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意愿,具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
(4)無(wú)從業(yè)違規(guī)記錄,無(wú)不良信用記錄,無(wú)不適宜從事銀行崗位工作的其他情況;
(5)符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定;
(6)其他要求:遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的道德品質(zhì),無(wú)不良紀(jì)錄;具有良好的心態(tài)、較強(qiáng)的服務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、高度的自律性和較強(qiáng)抗壓能力。
3.備注
(1)該崗位下分信用卡產(chǎn)品推廣方向、消費(fèi)信貸顧問(wèn)方向供候選人、用人團(tuán)隊(duì)雙向選擇。
(2)可選工作城市:南寧、柳州、桂林、欽州、北海。
(3)入職即繳納五險(xiǎn)一金。
(4)本次招聘用工性質(zhì)為勞務(wù)派遣,員工正式入職后,行齡及業(yè)績(jī)考核達(dá)到分行相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn),即可參加行內(nèi)招聘,達(dá)到相關(guān)轉(zhuǎn)編標(biāo)準(zhǔn)后有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)為正式員工。
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 2人 1年以上 大專(zhuān)以上 銀行 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2024-09-19
2.崗位要求 (1)大專(zhuān)及以上學(xué)歷。 (2)具備存量客戶(hù)資源或?qū)I(yíng)銷(xiāo)工作具備濃厚興趣、經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… (3)具備較好的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意愿,具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí); (4)無(wú)從業(yè)違規(guī)記錄,無(wú)不良信用記錄,無(wú)不適宜從事銀行崗位工作的其他情況; (5)符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定; (6 …… 3.備注 (1)該崗位下分信用卡產(chǎn)品推廣方向、消費(fèi)信貸顧問(wèn)方向供候選人、用人團(tuán)隊(duì)雙向選擇。 (2)可選工作城市:南寧、柳州、桂林、欽州、北海。 (3)入職即繳納五險(xiǎn)

抖音主播

3000-5000元
桂林-秀峰區(qū)-金桂國(guó)際 2人 應(yīng)屆畢業(yè)生 中專(zhuān)以上
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-19
1、分析入駐平臺(tái)的用戶(hù)特點(diǎn),確定自身的商品選擇、直播風(fēng)格、直播頻次等策略 2、與企業(yè)開(kāi)展商務(wù)合作,并對(duì)企業(yè)資質(zhì)、產(chǎn)品質(zhì)量、價(jià)格合理性等信息進(jìn)行審核 3、選定所要推廣的商品,策劃營(yíng)銷(xiāo)方案,確定傭金結(jié)算方式 4、通過(guò)直播或短視頻等形式對(duì)商品進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)推廣 5、結(jié)算直播銷(xiāo)售貨款,配合協(xié)調(diào)產(chǎn)品的售后服務(wù) 6、分析銷(xiāo)售、觀(guān)看、用戶(hù)互動(dòng)等數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)策略,加強(qiáng)用戶(hù)活躍度和直播間知名度,提高用戶(hù)從觀(guān)看到購(gòu)買(mǎi)的轉(zhuǎn)化率

直播中控

3000-5000元
桂林-秀峰區(qū)-金桂國(guó)際 3人 1年以上 大專(zhuān)以上
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-19
1、實(shí)時(shí)關(guān)注直播行業(yè)動(dòng)向,及時(shí)準(zhǔn)確地研究監(jiān)控分析各項(xiàng)數(shù)據(jù),并提出相應(yīng)對(duì)策 2、建立有效的運(yùn)營(yíng)手段,提升粉絲的活躍度、關(guān)注度及用戶(hù)黏性 3、處理和協(xié)調(diào)簽約主播與官方平臺(tái)的關(guān)系 4、通過(guò)站內(nèi)站外資源等渠道招募有意向的主播入駐公司平臺(tái) 5、運(yùn)營(yíng)平臺(tái)賬戶(hù)、內(nèi)容,配合直播進(jìn)行導(dǎo)流、推廣 6、妥善處理咨詢(xún)、投訴、建議
桂林-秀峰區(qū)-金桂國(guó)際 1人 1年以上 大專(zhuān)以上
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-19
一、崗位概述 抖音短視頻運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)管理和優(yōu)化抖音平臺(tái)上的短視頻內(nèi)容,以提高品牌知名度、吸引用戶(hù)關(guān)注、增加粉絲數(shù)量和促進(jìn)用戶(hù)互動(dòng)。 …… 三、崗位要求 新媒體素養(yǎng) 熟悉抖音平臺(tái)的規(guī)則和玩法,了解短視頻行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)。 具備較強(qiáng)的新媒體敏感度和創(chuàng)新能力,能夠快速響應(yīng)熱點(diǎn)話(huà)題。 掌握一定的視頻制作技能,如拍攝、剪輯、后期制作等。 …… 四、發(fā)展前景 隨著短視頻行業(yè)的持續(xù)發(fā)展,抖音短視頻運(yùn)營(yíng)崗位的需求也在不斷增加。對(duì)于有才華和創(chuàng)新能力的運(yùn)營(yíng)人員來(lái)說(shuō),這個(gè)崗位提供了廣闊的發(fā)展空間。 …… 總之,抖音短視頻運(yùn)營(yíng)是一個(gè)充滿(mǎn)挑戰(zhàn)和機(jī)遇的崗位。如果你對(duì)新媒體和短視頻有熱情,具備相關(guān)的技能和能力,那么這個(gè)崗位將是你展示才華的舞臺(tái)。
桂林-七星區(qū)-東岸楓景 200人 47歲以下 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-19
小時(shí)工16/小時(shí) 168-176元/天(工作10.5小時(shí)/天) 小時(shí)工:16元/小時(shí),離職三天內(nèi)結(jié)完工資 招聘要求:年齡16-47歲,男女不限 崗位:打螺絲,包裝,組裝,外觀(guān)檢測(cè)。 …… 正式工五險(xiǎn),名額有限 離職工資三個(gè)天內(nèi)全部結(jié)算 正式工:綜合底薪2090+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+180餐補(bǔ) 廠(chǎng)齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月 .夜班補(bǔ)貼20元/晚

投資顧問(wèn)

4000-23000元
桂林-七星區(qū)-彰泰天街 3人 18-60歲 大專(zhuān)以上 投資 投資管理 咨詢(xún)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
2024-09-19
: 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(債權(quán)類(lèi)理財(cái)、家族信托)的市場(chǎng)渠道及銷(xiāo)售,執(zhí)行公司銷(xiāo)售計(jì)劃; 2、主動(dòng)開(kāi)發(fā)和挖掘社會(huì)面?zhèn)€人及企業(yè)客戶(hù)需求,確保銷(xiāo)售任務(wù)的達(dá)成; 3、定期與老客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立長(zhǎng)期關(guān)系; 【崗位要求 …… 5、目標(biāo)意識(shí)及結(jié)果導(dǎo)向佳,追求卓越,渴望不斷挑戰(zhàn)新高; 你將在在這里獲得…… 1、13年優(yōu)質(zhì)企業(yè),前景廣闊的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì); 2、8小時(shí)工作制、周末雙休、法定假日; 3、底薪+提成+獎(jiǎng)金;(五險(xiǎn)

普工好崗直招

5200-5800元
桂林-臨桂區(qū) 300人 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-18
00 上六休一,周六一天都算加班,周日休息 —————————— 【招聘要求】 1、年齡16-45周歲 2、學(xué)歷不限 3、有效身份證 ———————————— 【廠(chǎng)區(qū)優(yōu)勢(shì)】 1、所有崗位操作簡(jiǎn)單手工作業(yè) …… 6、外地來(lái)的員工直接報(bào)銷(xiāo)車(chē)費(fèi),與朋友一起入職的宿舍、部門(mén)崗位均可安排在一起 7、保險(xiǎn):入職滿(mǎn)一個(gè)月公司會(huì)統(tǒng)一繳納五險(xiǎn)

普工/操作工

4500-5000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 200人 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2024-09-18
2024新廠(chǎng)招聘 全程零費(fèi)用入職,求職無(wú)憂(yōu) 招聘小時(shí)工,正式工 純工價(jià)16/小時(shí) 薪資待遇4500-5000 每月22號(hào)左右發(fā)薪 生產(chǎn)介紹:小米,oppo手機(jī)零配件 招聘崗位:普工,操作工 …… 任職年齡要求18-45周歲(具體以身份證為準(zhǔn)) 工作時(shí)間:8:00-20:00 20:00-8:00 一個(gè)月倒一次班,月休4天 免費(fèi)住宿,有餐補(bǔ),先吃后扣 做滿(mǎn)十天可預(yù)支工資 正式工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 15人 2年以上 25-38歲 中專(zhuān)以上 電信 電線(xiàn)/電纜 計(jì)算機(jī) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-18
中專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、2年以上生產(chǎn)組長(zhǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)(管理人數(shù)50人以上),執(zhí)行力強(qiáng); 3、具備現(xiàn)場(chǎng)5S、紀(jì)律、安全管理的系統(tǒng)知識(shí); 4、掌握基本的IE和QC手法運(yùn)用能力 福利待遇: 1、基本工資+崗位績(jī)效 …… +加班費(fèi)(平時(shí)1.5倍、周末2倍)+生產(chǎn)內(nèi)部激勵(lì); 2、五險(xiǎn),五天八小時(shí)工作制,法定節(jié)假日、傳統(tǒng)節(jié)假日福利; 3、員工餐廳:3.5元/餐(三菜一湯,白米飯不限); 4、上班模式:長(zhǎng)白班,加班穩(wěn)定
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 1人 20-35歲 大專(zhuān)以上 銀行 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-18
崗位要求】全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;具備銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)助理、行政工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 【工作地點(diǎn)時(shí)間】興業(yè)銀行桂林分行信用卡中心;朝8:30晚18:00;雙休 【薪資待遇】入職繳納五險(xiǎn),薪資4000-5000 …… 【崗位介紹】 (1)協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)負(fù)責(zé)人對(duì)接支行、網(wǎng)點(diǎn),跟進(jìn)業(yè)務(wù)推進(jìn),完成營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)通報(bào)、業(yè)務(wù)培訓(xùn) (2)負(fù)責(zé)桂林分行信用卡營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)檔案管理、禮品出入庫(kù)、采購(gòu)保障等內(nèi)勤工作 (3)負(fù)責(zé)協(xié)助客戶(hù)經(jīng)理開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)工作
任職要求: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及智能化、通信、信息化、計(jì)算機(jī)類(lèi)等理工科大專(zhuān)及以上學(xué)歷;本崗位同時(shí)接收優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。 …… 待遇:底薪(3000-5000)+高比例提成 根據(jù)業(yè)績(jī)提升,年薪可達(dá)10-30萬(wàn)及以上 公司還將給您提供 1、完善的培訓(xùn)體系 2、五險(xiǎn) 3、帶薪年休假 4、生日福利 5、節(jié)日禮金/
崗位要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、數(shù)據(jù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、有一定硬件及網(wǎng)絡(luò)辦公基礎(chǔ); 3、熟悉windos系統(tǒng)以及MS SQL管理和應(yīng)用; 4、有較好的協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的服務(wù)意識(shí); …… 上班時(shí)間:9:00-18:00(午休1.5小時(shí))周末雙休 薪酬福利:五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+節(jié)日福利+通訊補(bǔ)貼+外勤補(bǔ)貼+帶薪年假+員工旅游+團(tuán)建活動(dòng)+培訓(xùn)+員工關(guān)懷福利
崗位要求: 1、.net平臺(tái)下B/S開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)2年以上。 …… 上班時(shí)間:9:00-18:00(午休1.5小時(shí))周末雙休 薪酬福利:五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+節(jié)日福利+通訊補(bǔ)貼+退休分紅+帶薪年假+員工旅游+團(tuán)建活動(dòng)+培訓(xùn)+員工關(guān)懷福利
桂林-秀峰區(qū)-八桂大廈 1人 辦公設(shè)備 電子 電器 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
2024-09-16
三、崗位要求: 1、優(yōu)秀本科生,碩士研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先。 2、為人正直、勤奮,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力。 3、思路清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,文字表達(dá)能力較強(qiáng)。 …… 五、福利:? 1、常規(guī)操作:五險(xiǎn) 帶薪年假? 2、激勵(lì)機(jī)制:年終獎(jiǎng) 模擬股權(quán)分紅? 3、溫情關(guān)懷:節(jié)日福利、生日福利、高溫補(bǔ)貼、年終父母慰問(wèn)金、孩子成長(zhǎng)教育基金?、定期健康體檢等?。

收銀

4000-6000元
桂林-秀峰區(qū)-八桂大廈 1人 辦公設(shè)備 電子 電器 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
2024-09-16
一、工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)收款、開(kāi)發(fā)票 2、銷(xiāo)售單據(jù)錄入 3、銷(xiāo)售報(bào)表填制等 二、工作地點(diǎn): 桂林市區(qū)各連鎖商場(chǎng) 三、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃: 1、收銀員崗位——>財(cái)務(wù)部開(kāi)單崗位——>財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)等崗位人才儲(chǔ)備 …… 2、收銀員崗位——>收銀兼主管——>商場(chǎng)主管——>商場(chǎng)經(jīng)理 四、崗位要求: 1、大專(zhuān)及以上文化程度,性別不限,22-35歲。 …… 六、福利: 1、常規(guī)操作:五險(xiǎn) 帶薪年假 2、激勵(lì)機(jī)制:年終獎(jiǎng) 模擬股權(quán)分紅 3、溫情關(guān)懷:節(jié)日福利、生日福利、高溫補(bǔ)貼、年終父母慰問(wèn)金、孩子成長(zhǎng)教育基金 ,定期健康體檢等。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 50人 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-15
一般周日休息, 正式工薪資待遇:基礎(chǔ)薪資 1990+100全勤+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)+崗位薪資+五險(xiǎn)+夜班補(bǔ)貼每晚20元 小時(shí)工:18元一小時(shí) 每月180餐補(bǔ) 離職三天結(jié)清工資住宿6人間 免費(fèi)提供

塞爾康

5000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-15
臨桂秧塘塞爾康 小時(shí)工18/h 正式工五險(xiǎn) 月綜合工資 5000-6000 五險(xiǎn) 帶薪年假 住宿餐補(bǔ) 空調(diào)車(chē)間 工資結(jié)構(gòu):底薪1990+260元餐補(bǔ)+外宿補(bǔ)貼100元/月+夜班津貼20 …… 上班時(shí)間:8:00—20:00,大部分崗位是白班(有一小部拉線(xiàn)需要倒班),做六休一,一個(gè)月倒一次班。 工作環(huán)境:空調(diào)車(chē)間,坐式上班,工作環(huán)境優(yōu)越。 …… 小時(shí)工:17.5/h+免費(fèi)住宿(分?jǐn)偹娰M(fèi)) 福利待遇:公司設(shè)有工齡獎(jiǎng)(入職滿(mǎn)三個(gè)月可享有)、全勤獎(jiǎng)、入職即為員工繳納五險(xiǎn)(10號(hào)前入職當(dāng)月開(kāi)始購(gòu)買(mǎi),11號(hào)之后入職下個(gè)月開(kāi)始購(gòu)買(mǎi)),員工依法享有帶薪年假
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