職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)酒店或醫(yī)院管理系統(tǒng)系統(tǒng)系列的產(chǎn)品的項目實施;
2、負(fù)責(zé)項目實施的整個流程,包括系統(tǒng)安裝、調(diào)試、初始化;
3、負(fù)責(zé)對接客戶項目內(nèi)容及過程服務(wù),包括操作培訓(xùn)、管理、上線、磨合等;
4、負(fù)責(zé)跟進項目進度,做好記錄及問題或意見反饋,及時解決問題;
5、負(fù)責(zé)做好項目驗收工作并形成相應(yīng)匯報,并做好驗收后續(xù)服務(wù);
6、負(fù)責(zé)協(xié)助完善項目管理體系;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,計算機、數(shù)據(jù)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有一定硬件及網(wǎng)絡(luò)辦公基礎(chǔ);
3、熟悉windos系統(tǒng)以及MS SQL管理和應(yīng)用;
4、有較好的協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的服務(wù)意識;
5、能適應(yīng)全國范圍內(nèi)經(jīng)常性出差;
6、優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷或經(jīng)驗要求。
上班時間:9:00-18:00(午休1.5小時)周末雙休
薪酬福利:五險一金+年終獎+節(jié)日福利+通訊補貼+外勤補貼+帶薪年假+員工旅游+團建活動+培訓(xùn)+員工關(guān)懷福利
公司簡介
奧普軟件成立于1993年,專業(yè)從事酒店/醫(yī)療/康養(yǎng)/院校等信息化運營管理系列軟件自主研發(fā)、智能化建設(shè)服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)和雙軟認(rèn)證企業(yè),擁有三十多項軟件著作權(quán)及多項發(fā)明專利,為客戶提供標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品、個性化乃至定制化的技術(shù)開發(fā)服務(wù),對用戶的可持續(xù)性發(fā)展,提供最大的、最可信的保障;公司設(shè)在首都北京和國際化大都市上海及國際旅游名城桂林,在全國各大區(qū)域設(shè)有辦事處及分支機構(gòu),用戶遍布國內(nèi)三十二個省市、直轄市及東南亞地區(qū)。桂林公司擁有一百余名員工,設(shè)有力量雄厚、技術(shù)領(lǐng)先的軟件研發(fā)基地,某些行業(yè)領(lǐng)域自主研發(fā)的產(chǎn)品,在廣西擁有的用戶群體數(shù)量遙遙領(lǐng)先,并依托在廣西扎實的根基,輻射外地市場,在全國范圍享有廣泛的知名度和品牌度。
奧普不忘初心,牢記使命!從創(chuàng)立之初,奧普就制定了“工匠精神,產(chǎn)品立業(yè)”的長遠(yuǎn)戰(zhàn)略,最先起步的酒店管理軟件產(chǎn)品,在廣西逐漸搶占和替換了原有國內(nèi)外知名名牌產(chǎn)品的市場,目前在廣西擁有逾千家的忠誠用戶,市場占用率最高。
隨著近年來科技的迅猛發(fā)展及奧普力量的不斷壯大,奧普緊跟國際科技潮流,充分應(yīng)用物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算、區(qū)塊鏈、人工智能AI技術(shù),為客戶帶來更新科技、更好體驗度、更加提質(zhì)增效的產(chǎn)品,并通過一如既往的體貼、用心服務(wù),給予客戶更多更好,成就奧普卓越品牌!未來,奧普還會有更多的更美好的可能... ...
上班地點
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煤礦地測工程師(剛果金)26000-30000元桂林-臨桂區(qū) 本科以上 3年以上 25-45歲廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源派往國家:剛果金 崗位職責(zé): 1.建立健全地質(zhì)防治水技術(shù)管理體系,完善地質(zhì)防治水管理工作。 2.織織制定礦井地質(zhì)防治水安全生產(chǎn)規(guī)章制度 3.參與制定礦井年度災(zāi)害預(yù)防處理計劃和礦井生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。 4.參與編制礦井年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)計劃,編制地質(zhì)防治水技術(shù)發(fā)展的遠(yuǎn)景規(guī)劃,提出實現(xiàn)計劃的技術(shù)方案,做好防治水工程設(shè)計并落實實施和質(zhì)量監(jiān)督。 5.組織礦井從業(yè)人員進行地質(zhì)防治水技術(shù)安全教育與培訓(xùn)。 6.負(fù)責(zé)組織編制和審查礦井地質(zhì)、水文地質(zhì)補充勘探工作,做好地質(zhì)預(yù)報和水情水害預(yù)報。 7.組織制定防治水系統(tǒng)重大隱患治理方案,并督保落實。 8.負(fù)責(zé)組織審查所有地質(zhì)資料,組織相關(guān)人員及時提交礦井安全生產(chǎn)所需要的各種地質(zhì)資料,按規(guī)定時間及時組織修編礦井生產(chǎn)地質(zhì)報告和地質(zhì)、水文地質(zhì)類型劃分報告。 9.負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員開展礦井地質(zhì)、水害的研究,掌握基規(guī)律性,并及時進行預(yù)測預(yù)報;掌握儲量動態(tài),加強儲量管理; 10、做好井下測量與日常管理工作。 11、其它地測專業(yè)相關(guān)工作。 崗位要求: 1.煤礦地測相關(guān)專業(yè) 2.3年以上煤礦現(xiàn)場相關(guān)工作經(jīng)驗 3.工作細(xì)致、安全意識強、身體健康、服從管理、吃苦耐勞。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:三年一簽 簽證辦理周期:1個月左右 福利待遇:交五險一金,有帶薪休假,包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位無需服務(wù)費,出國費用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。2024-11-02陳經(jīng)理招聘顧問
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采礦工程師(埃塞俄比亞)22000-30000元桂林-臨桂區(qū) 本科以上 3年以上 27-45歲廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源派往國家:埃塞俄比亞 崗位職責(zé): 1.參與采煤工藝方案設(shè)計及制定,包括安全、技術(shù)、生產(chǎn)等各方面 2.根據(jù)項目實際情況編制并實施設(shè)備采購計劃,組織設(shè)備驗收與交付工作 3.負(fù)責(zé)組織設(shè)備使用前檢查和日常維護保養(yǎng)等工作 4.負(fù)責(zé)對現(xiàn)場進行質(zhì)量把控、現(xiàn)場監(jiān)督,對異常問題提出整改意見,確保生產(chǎn)順利進行 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,有礦山工作經(jīng)歷者優(yōu)先,具有中級以上職稱優(yōu)先 2.熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)政策,具備相關(guān)證書優(yōu)先考慮(如安全員證等) 3.具有良好的職業(yè)道德,較強的溝通協(xié)調(diào)能力以及團隊協(xié)作精神 4.具有較強的抗壓能力和學(xué)習(xí)能力 5.具備較好的責(zé)任心和良好的團隊合作精神 6.身體健康,無不良嗜好及犯罪記錄 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:三年一簽 簽證辦理周期:1個月左右 福利待遇:交五險一金,帶薪休假,有年終獎,包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位無需服務(wù)費,出國費用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。2024-11-02陳經(jīng)理招聘顧問
桂林相關(guān)熱門崗位
- 桂林奧普計算機網(wǎng)絡(luò)集團有限公司
- 所在行業(yè) 電子/計算機/網(wǎng)絡(luò)
- 成立時間 25年(1999年3月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人
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運維工程師
¥5000-8000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園