1、熟悉掌握產(chǎn)品原理、性能,場地設(shè)計要領(lǐng)和故障排除;
2、機(jī)械、電氣、模具專業(yè)或有機(jī)械工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能出差進(jìn)行現(xiàn)場勘查或指導(dǎo)機(jī)械安裝;
3、吃苦耐勞,性格謙遜隨和,為客戶提供技術(shù)支持和技術(shù)解答;
4、試用期過后,能獨(dú)立頂崗。
桂林售后維修招聘
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桂林 售后維修 招聘
職位。好工作,上桂聘
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客服專員(上汽大眾)
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1. 受理客戶投訴事宜,并協(xié)調(diào)和監(jiān)控銷售與售后部門對客戶抱怨進(jìn)行處理。
2. 負(fù)責(zé)新車成交客戶和維修客戶的回訪,收集客戶的服務(wù)感受。
3. 每月5日前回訪上月流失客戶并匯總分析。
4.對抱怨客戶進(jìn)行抱怨單傳遞,并24小時內(nèi)收回至總經(jīng)理封單。
5. 在規(guī)定日期內(nèi)按照提供的客戶名單進(jìn)行100%邀約并記錄。
6. 完成客戶總監(jiān)委派的臨時性工作。
7. 執(zhí)行公司5S管理制度。 -
家電維修
3100-9000元1、配合公司調(diào)度,接收工單,準(zhǔn)時到達(dá)指定地點(diǎn),進(jìn)行維修準(zhǔn)備工作 2、為客戶提供家用電器安裝、維修、售后、保養(yǎng)等服務(wù) 3、對家用電器安全環(huán)境進(jìn)行設(shè)計和檢查,與客戶溝通使用及維護(hù)注意事項 4、參加維修培訓(xùn)學(xué)習(xí) …… ,不斷精進(jìn)維修技術(shù) -
銷售主管
5000-8000元監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 -
招銷售經(jīng)理
6000-10000元監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 -
在線客服
3000-6000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 餐補(bǔ)
- 月休6天
- 1年2次晉升漲薪機(jī)會
品牌店鋪服務(wù): - 負(fù)責(zé)國內(nèi)外一線知名品牌在天貓/京東店鋪的售前售后咨詢和后臺處理工作,確保顧客體驗(yàn)滿意。 2. …… 售后問題處理: - 在線處理客戶發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨等售后問題。 - 根據(jù)售后經(jīng)驗(yàn)提出工作流程的改善或優(yōu)化建議。 4. …… 銷售導(dǎo)向與問題解決能力: - 能夠主動引導(dǎo)客戶成交,并具備處理售后問題的能力。 -
售前售后客服專員
3000-6000元- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 五險一金
- 餐補(bǔ)
- 月休6天
- 團(tuán)建旅游
- 定期體檢
- 1年2次晉升機(jī)會
品牌店鋪服務(wù): - 負(fù)責(zé)國內(nèi)外一線知名品牌在天貓/京東店鋪的售前售后咨詢和后臺處理工作,確保顧客體驗(yàn)滿意。 2. …… 售后問題處理: - 在線處理客戶發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨等售后問題。 - 根據(jù)售后經(jīng)驗(yàn)提出工作流程的改善或優(yōu)化建議。 4. …… 銷售導(dǎo)向與問題解決能力: - 能夠主動引導(dǎo)客戶成交,并具備處理售后問題的能力。 -
網(wǎng)絡(luò)銷售客服
3000-6000元- 五險
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 餐補(bǔ)
- 月休6天
- 新人崗前培訓(xùn)
你將會負(fù)責(zé): 1.品牌店鋪服務(wù): -負(fù)責(zé)國內(nèi)外一線知名品牌在天貓/京東店鋪的售前售后咨詢和后臺處理工作,確保顧客體驗(yàn)滿意。 …… 3.售后問題處理: -在線處理客戶發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨等售后問題。 -根據(jù)售后經(jīng)驗(yàn)提出工作流程的改善或優(yōu)化建議。 …… 3.銷售導(dǎo)向與問題解決能力: -能夠主動引導(dǎo)客戶成交,并具備處理售后問題的能力。 -
淘寶客服
3000-6000元- 五險
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 五險一金
- 餐補(bǔ)
- 月休6天
- 1年2次晉升機(jī)會
你將會負(fù)責(zé): 1.品牌店鋪服務(wù): -負(fù)責(zé)國內(nèi)外一線知名品牌在天貓/京東店鋪的售前售后咨詢和后臺處理工作,確保顧客體驗(yàn)滿意。 …… 3.售后問題處理: -在線處理客戶發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨等售后問題。 -根據(jù)售后經(jīng)驗(yàn)提出工作流程的改善或優(yōu)化建議。 …… 3.銷售導(dǎo)向與問題解決能力: -能夠主動引導(dǎo)客戶成交,并具備處理售后問題的能力。 -
斯凱奇天貓/京東客服
3000-6000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 團(tuán)建旅游
- 定期體檢
品牌店鋪服務(wù): - 負(fù)責(zé)國內(nèi)外一線知名品牌在天貓/京東店鋪的售前售后咨詢和后臺處理工作,確保顧客體驗(yàn)滿意。 2. …… 售后問題處理: - 在線處理客戶發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨等售后問題。 - 根據(jù)售后經(jīng)驗(yàn)提出工作流程的改善或優(yōu)化建議。 4. …… 銷售導(dǎo)向與問題解決能力: - 能夠主動引導(dǎo)客戶成交,并具備處理售后問題的能力。 -
短期實(shí)習(xí)生(可蓋章+月休6天)
2000-3000元桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 18-25歲 大專以上 電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 提供餐補(bǔ)
- 可蓋實(shí)習(xí)章
- 可簽訂三方協(xié)議
- 可提供租房信息
- 可轉(zhuǎn)為正式員工
售后問題處理:秉持客戶至上的服務(wù)理念,處理發(fā)貨、物流跟蹤、維修或退貨等售后問題。 3.后臺訂單處理:處理后臺訂單信息核實(shí)無誤,確保訂單信息準(zhǔn)確性。 -
天貓客服(接受小白\無經(jīng)驗(yàn))
3000-6000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 餐補(bǔ)
- 團(tuán)建旅游
- 定期體檢
品牌店鋪服務(wù): - 負(fù)責(zé)國內(nèi)外一線知名品牌在天貓/京東店鋪的售前售后咨詢和后臺處理工作,確保顧客體驗(yàn)滿意。 2. …… 售后問題處理: - 在線處理客戶發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨等售后問題。 - 根據(jù)售后經(jīng)驗(yàn)提出工作流程的改善或優(yōu)化建議。 4. …… 銷售導(dǎo)向與問題解決能力: - 能夠主動引導(dǎo)客戶成交,并具備處理售后問題的能力。 -
天貓兼職客服【公司辦公】 兼職
2500元/月- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 餐補(bǔ)
- 月休6天
- 意外險
實(shí)習(xí)時長也可以根據(jù)后續(xù)公司項目情況及雙方的意愿再延長實(shí)習(xí)時間或者轉(zhuǎn)正式員工長期發(fā)展 2、兼職/短期實(shí)習(xí)期間需要在公司上班,實(shí)習(xí)生可開具實(shí)訓(xùn)證明和蓋實(shí)習(xí)章,表現(xiàn)優(yōu)秀者可發(fā)展為正式員工,享受正式員工福利待遇 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)國內(nèi)外一線知名品牌,天貓/京東店鋪售前售后咨詢 …… 、后臺處理工作 2、售前部分:學(xué)習(xí)電商平臺規(guī)則,熟悉商品特點(diǎn)、賣點(diǎn)及店鋪接待規(guī)范,了解客戶需求,快速響應(yīng)回復(fù)客戶,主動引導(dǎo)客戶下單,及時跟蹤和處理訂單 3、售后部分:以服務(wù)客戶第一為出發(fā)點(diǎn),在線及電話為客戶處理售后問題 …… 【包括發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨跟蹤等售后事宜,提出改善或優(yōu)化建議】 4、后臺部分:主要處理訂單問題 工作時間: 一周排一次班,排班輪休, 月休6-9天 班次:早8:30-17:30, 中13 -
銷售經(jīng)理
3000-4000元監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 -
線上客服
3000-5000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
1、在電商平臺上通過千牛、京麥、飛鴿等在線聊天工具回復(fù)客戶售前售后咨詢; 2、售前主要負(fù)責(zé):熟悉商品特點(diǎn)及賣點(diǎn),了解客戶需求,主動引導(dǎo)客戶下單,負(fù)責(zé)訂單跟蹤與信息核實(shí),對于未付款訂單,了解未成交客戶的情況 …… ,及時催促成交; 3、售后主要負(fù)責(zé):發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨跟蹤等售后事宜 崗位要求: 1、男女不限,專業(yè)不限,會電腦基本操作。 -
售后經(jīng)理(凱迪拉克)
6000-10000元凱迪拉克Cadillac : 1、負(fù)責(zé)完成公司年度經(jīng)營計劃中的售后服務(wù)各項業(yè)務(wù)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)售后部門的各項業(yè)務(wù)管理,監(jiān)督指導(dǎo)維修組、業(yè)務(wù)接待、索賠員等售后人員的工作,協(xié)調(diào)各部門及與其他部門的關(guān)系; …… 3、負(fù)責(zé)售后人員業(yè)務(wù)能力的指導(dǎo)和提升,加強(qiáng)服務(wù)部門的人才梯隊建設(shè);關(guān)注員工動向,積極處理員工提出的合理化建議 ; 4、負(fù)責(zé)接待和處理重大客戶投訴工作,以及客戶滿意度的改進(jìn),保證售后服務(wù)質(zhì)量的提升; …… 5、負(fù)責(zé)售后業(yè)務(wù)報表與內(nèi)部便簽文件的審核、簽發(fā); 6、負(fù)責(zé)本部監(jiān)督維護(hù)硬件設(shè)備、原件系統(tǒng)、消防設(shè)備、物品財產(chǎn)能源資源的安全,保障正常運(yùn)行管理; 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他專項工作。 …… 要求: 1、28-45歲,大專及以上學(xué)歷,汽車制造維修相關(guān)專業(yè); 2、3年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車4S店的售后服務(wù)流程,有能力搭建售后服務(wù)團(tuán)隊; 4、責(zé)任心強(qiáng),良好的溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的應(yīng)變能力和團(tuán)隊合作精神 -
銷售經(jīng)理
5000-8000元監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 -
二手車經(jīng)理
6000-12000元了解顧客的購車經(jīng)歷及購車需求 2、整理和熟悉本品牌車系、車型、各項參數(shù)及競品車情況,向顧客介紹不同車型的特點(diǎn)、參數(shù)及優(yōu)勢,演示汽車功能,提供試駕體驗(yàn)服務(wù) 3、為顧客介紹汽車售前的配件選裝、促銷優(yōu)惠活動,以及售后的保養(yǎng)救援 …… 選裝配件及汽車內(nèi)飾,促成訂單,完成銷售指標(biāo) 4、協(xié)助顧客辦理汽車保險、繳稅、上牌手續(xù),包括購買交通強(qiáng)制險、商業(yè)保險、第三方責(zé)任險等,繳納汽車購置稅,選擇車號、上牌、車檢、辦理行車證等 5、協(xié)助顧客進(jìn)行汽車保養(yǎng)、維修 -
凱風(fēng)+前臺接待
3000-6000元工作內(nèi)容: 1、顧客維修接待,單據(jù)整理; 2、工作宣傳、售后回訪; 3、收貨驗(yàn)貨; 職位要求: 1、能熟練使用office辦公軟件; 2、較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及親和力,服從工作安排,工作態(tài)度熱情 -
監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作
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汽車銷售顧問
2000-6000元了解顧客的購車經(jīng)歷及購車需求 2、整理和熟悉本品牌車系、車型、各項參數(shù)及競品車情況,向顧客介紹不同車型的特點(diǎn)、參數(shù)及優(yōu)勢,演示汽車功能,提供試駕體驗(yàn)服務(wù) 3、為顧客介紹汽車售前的配件選裝、促銷優(yōu)惠活動,以及售后的保養(yǎng)救援 …… 選裝配件及汽車內(nèi)飾,促成訂單,完成銷售指標(biāo) 4、協(xié)助顧客辦理汽車保險、繳稅、上牌手續(xù),包括購買交通強(qiáng)制險、商業(yè)保險、第三方責(zé)任險等,繳納汽車購置稅,選擇車號、上牌、車檢、辦理行車證等 5、協(xié)助顧客進(jìn)行汽車保養(yǎng)、維修
桂林售后維修招聘最新投遞
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廖小姐投遞了 桂林市星火汽車服務(wù)有限公司 的 凱風(fēng)+前臺接待 職位2024-09-20
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楊先生投遞了 桂林市星火汽車服務(wù)有限公司 的 凱風(fēng)+前臺接待 職位2024-09-20
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覃小姐2024-09-20
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程小姐2024-09-20
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黃先生投遞了 桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司 的 招銷售經(jīng)理 職位2024-09-20
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唐小姐2024-09-20
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桂林 售后技術(shù)支持招聘工資
¥
4510
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K
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12.6%2K
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40%3K
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12.6%4K
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15.8%5K
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9.5%6K-8K
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5.3%8K-1W
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4.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷62.1%
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初中3.2%
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高中13.7%
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中專8.4%
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大專10.5%
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本科2.1%
桂林售后技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占62.1%,初中占3.2%,高中占13.7%,中專占8.4%,大專占10.5%,本科占2.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)75.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.1%
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1-3年21.1%
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3-5年1.1%
桂林售后技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占75.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.1%,1-3年占21.1%,3-5年占1.1%。
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售后維修安裝售后售后技術(shù)技術(shù)售后售后技術(shù)支持售后支持售后安裝維修售后技術(shù)服務(wù)售后經(jīng)理工程售后技術(shù)售后支持機(jī)械技術(shù)支持服務(wù)工程師安裝售后服務(wù)軟件售后維護(hù)售后技術(shù)支持工程師售后工程師現(xiàn)場應(yīng)用工程師售后it工程師售后維修服務(wù)現(xiàn)場工程師機(jī)械售后服務(wù)售后技術(shù)支持專員儀器工程師售前/售后技術(shù)支持技術(shù)調(diào)試員售后技術(shù)員售后技術(shù)支持經(jīng)理售后技術(shù)服務(wù)工程師售后總監(jiān)售后維修員售后服務(wù)工程師安裝調(diào)試員國際售后工程師海外售后技術(shù)支持售后安裝師傅