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酒店客房主管

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-花樣年花樣城 1人 酒店
2024-10-17
吳清丹
店長
主要負(fù)責(zé)客房查房,固定資產(chǎn)管理,員工排班頂崗。
桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 25-40歲 本科以上 建筑 機電 人力資源 中介 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-10-16
陳經(jīng)理
招聘顧問
派往國家:剛果金
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣块T溝通,協(xié)調(diào)、處理政府部門檢查等有關(guān)事項;
2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)會議組織、籌備、接待、翻譯相關(guān)工作;
3、負(fù)責(zé)公司營地安保安排、車輛管理、后勤管理相關(guān)工作。
崗位要求:
1、40周歲以內(nèi),本科及以上學(xué)歷,法語取得專業(yè)四級及以上或DALF C1,法語聽說讀寫熟練;
2、具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備剛果(金)本地工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、可接受海外常駐工作,身體健康,適應(yīng)性強,具備良好的團(tuán)隊協(xié)作能力。
面試方式:簡歷表選人(專用版本),視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試)
合同周期:三年一簽
簽證辦理周期:1.5個月左右
福利待遇:交五險一金,有帶薪休假,包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明:
1.本崗位無需服務(wù)費,出國費用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護(hù)照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

建筑工(摩洛哥)

9000-10000元
桂林-臨桂區(qū) 5人 1年以上 22-45歲 初中以上 建筑 機電 人力資源 中介 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)
2024-10-16
陳經(jīng)理
招聘顧問
派往國家:摩洛哥(鋼結(jié)構(gòu)安裝項目)
崗位要求:年齡45歲以下,身體健康、能上高空,在建筑工地上干過的,腦子靈活,在現(xiàn)場綁鋼絲繩,打雜。
面試方式:簡歷表選人(專用版本),視頻面試
實習(xí):面試通過國內(nèi)實習(xí)5天左右,實習(xí)通過實習(xí)薪資200元/天,隨國外工資一起發(fā)放,實習(xí)不通過報銷單程路費(500以內(nèi))。
合同周期:兩年一簽,工作滿一年可回國探親30天,來回機票單位負(fù)責(zé)。
簽證辦理周期:1.5個月左右
福利待遇:包吃包住
說明:
1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護(hù)照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
桂林-臨桂區(qū) 1人 5年以上 30-45歲 大專以上 建筑 機電 人力資源 中介 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-10-16
陳經(jīng)理
招聘顧問
派往國家:肯尼亞 崗位職責(zé):1、協(xié)助工程師對Oracle NetSuite系統(tǒng),計算機系統(tǒng)軟、硬件維護(hù)及機房運維進(jìn)行維護(hù); 2、跟進(jìn)MES&MOM系統(tǒng)、企業(yè)微信、OA系統(tǒng)、、會議系統(tǒng)和企業(yè)郵箱的實施及維護(hù); 3、協(xié)助云天ERP系統(tǒng)、磅房無人值守系統(tǒng)及定量裝車等信息化系統(tǒng)在各公司的推進(jìn)工作; 4、協(xié)助公司其他信息化系統(tǒng)的建立及維護(hù); 5、協(xié)助工程師進(jìn)行集團(tuán)及分公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的規(guī)劃及建設(shè)、管理,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝調(diào)試、故障診斷處理、日常維護(hù)保養(yǎng); 6、協(xié)助工程師開展分公司及集團(tuán)安防及生產(chǎn)視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)和管理工作; 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,金融財會、通訊工程或計算機通訊等相關(guān)專...
桂林-臨桂區(qū) 1人 5年以上 25-48歲 高中以上 建筑 機電 人力資源 中介 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-10-16
陳經(jīng)理
招聘顧問
派往國家:尼日利亞 要求做菜精致 薪資:14000元/月,獎金7萬左右,年收入25萬左右。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試) 簽證辦理周期:1.5個月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護(hù)照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 25-35歲 本科以上 家具 商業(yè)廣場 中介
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-16
青禾美邦
招聘專員
1、協(xié)助總經(jīng)理日常管理事務(wù); 2、協(xié)助總經(jīng)理對運營、營銷板塊的管理; 3、參加商務(wù)洽談、對接、接待工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上招商、運營經(jīng)驗優(yōu)先; 3、好學(xué)、性格外向;
桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 24-40歲 大專以上 建筑 機電 人力資源 中介 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-10-16
陳經(jīng)理
招聘顧問
派往國家: 津巴布韋 崗位要求:40歲以內(nèi),大專以上學(xué)歷,有三年以上行政工作經(jīng)驗,熟練掌握電腦,能夠服從領(lǐng)導(dǎo)的安排和管理,吃苦耐勞。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:一年一簽 簽證辦理周期:1個月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護(hù)照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
桂林-臨桂區(qū) 10人 2年以上 25-45歲 家具 商業(yè)廣場 中介
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-16
青禾美邦
招聘專員
1、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司下達(dá)的各項銷售任務(wù); 2、對店面人員及導(dǎo)購員的日常管理,并負(fù)責(zé)各項培訓(xùn)工作; 3、協(xié)調(diào)各店間關(guān)系,促進(jìn)本店銷售業(yè)績提升,完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)店內(nèi)其他事務(wù)。 1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,專業(yè)知識掌握扎實; 2、具有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;工作具有責(zé)任心、執(zhí)行能力強,能承受工作壓力,具有團(tuán)隊合作精神; 3、具有較強的門店銷售組織以及門店運營管理能力、良好的市場意識以及門店經(jīng)營分析能力、較強的人員管理及人員激勵能力。 薪資待遇: 1、底薪+高額提成(5000保底,上不封頂),工作時間9:00-18:00
2024-10-16
青禾美邦
招聘專員
1、負(fù)責(zé)組織導(dǎo)購每日的晨會、日常的巡場檢查工作; 2、及時解決日常營運中出現(xiàn)的各類問題; 3、負(fù)責(zé)商戶的維護(hù)和服務(wù),做好市場信息收集; 4、商場店面定期的收租管理工作以及招商工作; 5、日常根據(jù)商場的標(biāo)準(zhǔn)對商戶進(jìn)行有效的管理,保證商場的五星購物環(huán)境和誠信經(jīng)營的氛圍。 相關(guān)要求: 1、年齡:24歲-36歲,大專以上學(xué)歷,男女不限; 2、有良好的溝通能力、執(zhí)行力強,有良好的計劃組織能力和應(yīng)變能力; 工作時間:9:00-12:00 14:00-18:00 (月休6天),包工作餐、五險、各種節(jié)日福利
桂林-臨桂區(qū) 50人 人力資源
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-16
陸主管
主管
1. 領(lǐng)益開始招聘啦高工價19+1元/H名額有限,入滿即止 面試通過,當(dāng)天安排宿舍不需要體檢??梢詭謾C。 ①操作工要求: 年齡16~48歲,兩班倒,19+1元/時 上班時間:8:00-20:00,加班2.小時,兩班倒 一、工資 19元一小時上滿三月補發(fā)1塊穩(wěn)崗獎勵 二、食宿安排:先吃后扣,包住水電平攤,6-8人間,熱水器洗衣機空調(diào)wifi齊全,宿舍離車間三百米;廠區(qū)食堂選擇豐富 三、 工作地點:臨桂秧塘工業(yè)園區(qū)
2024-10-16
張毅鵬
辦公室主管
希望在臨桂區(qū)工作的,歡迎交流!
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際 50人 18-50歲 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險
  • 崗位晉升
2024-10-15
崔宏巖
法人
長白班普工 工作內(nèi)容:智能集裝箱裝配 打螺絲 工作時間:早8:00-20:00 沒有夜班 計時工資 月休四天。法定假日休息。 薪資待遇:打磨工15/h+300餐補 包住宿 裝配工14元每小時+300餐補 免費提供宿舍 分?jǐn)偹娰M 焊工24/h+300餐補 包住宿。 噴漆工24/h+300餐補包住宿 每月普工到手4000-5500 焊工、噴漆工7-9k 工作簡單 長白班 伙食好 工作地點:臨桂秧塘工業(yè)園 報名請聯(lián)系廠區(qū)人事 崔經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū) 88人 人力資源 咨詢 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
2024-10-15
賓經(jīng)理
老板
桂林領(lǐng)益,臨時工17/小時 坐班,上六休一,每周休息一天,帶薪培訓(xùn),可以長期做,有五險一金 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機充電器 【年齡要求】16—46歲 【上班班次】隨機分配 【員工崗位】手工,坐班。 【伙食條件】先吃后扣,有飯卡。 【住宿事項】 住宿免費,水電費平攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水 感興趣請投遞簡歷

副總經(jīng)理

30000-60000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場 1人 5年以上 大專以上 進(jìn)出口 物業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
2024-10-14
周女士
人事總監(jiān)
崗位內(nèi)容: 1. 制定公司戰(zhàn)略及經(jīng)營計劃,推動公司發(fā)展; 2. 拓展市場及客戶資源,提高市場份額; 3. 管理公司日常運營,保證各項指標(biāo)達(dá)成; 4. 建立并完善內(nèi)部控制及管理制度; 5. 與股東、投資人、董事會等相關(guān)方面進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。 任職要求: 1. 具有相關(guān)行業(yè)背景和多年的總經(jīng)理或CEO工作經(jīng)驗; 2. 較為全面的企業(yè)管理能力,包括財務(wù)、市場等領(lǐng)域的管理經(jīng)驗; 3. 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力; 4. 卓越的商業(yè)洞察力和風(fēng)險識別能力; 5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理各種利益相關(guān)者。
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場 1人
2024-10-14
吳文黎
人事管理
1. 認(rèn)真工作 2. 服從安排

C1貨運司機

5000-9000元
桂林-臨桂區(qū) 10人 22-58歲 客運 客車 汽車
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-14
唐女士
人事
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)線路貨物運輸,不裝不卸,可固定線路跑。 2、負(fù)責(zé)將公司倉庫貨物運送到位置 3、按標(biāo)準(zhǔn)送貨程序,安全,及時,規(guī)范,做好貨運 任職資格: 1、男女不限,年齡28-59歲,持C1駕照,1年以上實際駕駛經(jīng)驗,駕駛技術(shù)嫻熟; 2、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識。 工作時間:8小時

商務(wù)司機

5200-9000元
桂林-臨桂區(qū) 5人 客運 客車 汽車
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-14
唐女士
人事
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)接送乘客,有無車輛均可加入,公司亦可提供車輛。 職位要求: 年齡22-58歲,c1本以上,3年左右的實際駕齡,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉路況。無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識。為人踏實,老實 忠厚,責(zé)任心強,保密意識強,能吃苦耐勞,無犯罪意識,無精神病史 工作時間:時間自由,上下班無需打卡,多勞多得,工作家庭兩不誤 在線8-10小時,最少有300的收入,周二和周四提現(xiàn) 聯(lián)系電話:1529 5979 392

機場司機

6000-10000元
桂林-臨桂區(qū) 6人 21-59歲 客運 客車 汽車
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-14
唐女士
人事
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)接送乘客,有無車輛均可加入,公司亦可提供車輛。 職位要求: 年齡22-58歲,c1本以上,3年左右的實際駕齡,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉路況。無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識。為人踏實,老實 忠厚,責(zé)任心強,保密意識強,能吃苦耐勞,無犯罪意識,無精神病史 工作時間:時間自由,上下班無需打卡,多勞多得,工作家庭兩不誤,工作時間8小時 電話號碼:1529 5979 392

純司機

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū) 10人 23-58歲 客運 客車 汽車
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-14
唐女士
人事
合作公司,需上班司機10名,跑公司指定平臺,跟公司線下訂單

專線司機

6000-8000元
桂林-臨桂區(qū) 5人 22-59歲 客運 客車 汽車
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-14
唐女士
人事
職位要求:工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)接送乘客,有無車輛均可加入,公司亦可提供車輛。 職位要求: 年齡22-58歲,c1本以上,3年左右的實際駕齡,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉路況。無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識。為人踏實,老實 忠厚,責(zé)任心強,服務(wù)意識強,能吃苦耐勞,無犯罪意識,無精神病史 工作時間:時間自由,上下班無需打卡,多勞多得,工作家庭兩不誤
約 140 個崗位

桂林相關(guān)熱門崗位

臨桂區(qū)附近熱門公司

桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心
培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。
桂林市鑫源物流有限公司
圓通速遞有限公司桂林市分公司,負(fù)責(zé)圓通速遞業(yè)務(wù),淘寶電商業(yè)務(wù)
碧桂園生活服務(wù)集團(tuán)股份有限公司桂林臨桂分公司
受公司委托,承接公司業(yè)務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
桂林山水職業(yè)學(xué)院
高等學(xué)歷教育。

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