桂林酒店前臺(tái)招聘
共找到
53條
桂林 前臺(tái) 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
-
酒店前臺(tái)
2000-4000元2024-10-12郭先生三班倒,月休六天,服從工作安排 -
酒店前廳經(jīng)理
4000-5000元2024-10-121.培訓(xùn)前臺(tái)檢查員工儀容儀表,檢查房間預(yù)訂情況,了解和掌握房態(tài),負(fù)責(zé)與酒店管理系統(tǒng)進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系溝通!
2.性格開(kāi)朗,有良好的個(gè)人修養(yǎng)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)作風(fēng)正派,有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)/抗壓能力!
3.熟練使用辦公軟件,配合業(yè)主將收益做到最大化! -
前臺(tái)接待
2500-4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-10-11唐女士人力資源1.微笑接待賓客負(fù)責(zé)未客人辦理住店及離店手續(xù),及時(shí)將相關(guān)信息輸入電腦,做好手工報(bào)表,客流記錄。
2.負(fù)責(zé)為客人提供咨詢服務(wù),按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)程序?yàn)榭腿宿k理貴重物品寄存。
3.為客人提供信息咨詢,幫助處理客人各項(xiàng)服務(wù)要求。
4.閱讀并填寫交班日志,認(rèn)真做好交接班。
5.保持接待柜臺(tái)干凈整潔,有條理。
6.將賓客信息有效傳遞至各相關(guān)部門,確保為客人提供周到準(zhǔn)確的服務(wù)。
7.為管理層提供必要的信息反饋。
8.協(xié)助保安部維護(hù)會(huì)酒店內(nèi)安全。
9 .完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
1、男女不限,年齡在20-38歲之間,形象氣質(zhì)佳;
2、男身高170CM以上,女身高156CM以上;
3、接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 -
前廳主管
3000-4000元2024-10-111.做好前臺(tái)接待工作 2.協(xié)助前廳經(jīng)理管理前臺(tái)團(tuán)隊(duì) 3.處理客人投訴以及做好網(wǎng)絡(luò)邀評(píng)工作 4.處理店總,前廳經(jīng)理交代的其他事務(wù) 職位招聘1人 -
酒店主管
3000-5000元2024-10-11劉春艷負(fù)責(zé)人前臺(tái)管理,客房管理,管理線上線下業(yè)務(wù) 任職要求:有經(jīng)驗(yàn),有責(zé)任心 -
前臺(tái)接待
2000-3000元2024-10-11張煒經(jīng)理崗位職責(zé): 1、辦理入住退房手續(xù),接待來(lái)訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員; 2、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽(tīng)/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn); 3、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)(包括復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)等 -
酒店前臺(tái)接待
2500-5000元2024-10-09蔣顯達(dá)隨時(shí)掌握和了解房態(tài)、價(jià)格等信息,積極有效地推銷客房及服務(wù)項(xiàng)目; 4、負(fù)責(zé)辦理客人換房、開(kāi)門、留言、行李寄存等; 5、正確有效地接待客人問(wèn)詢,提供有關(guān)酒店服務(wù)設(shè)施、市內(nèi)外交通、旅游景點(diǎn)、娛樂(lè)購(gòu)物等各類信息; 6、負(fù)責(zé)前臺(tái)內(nèi)的衛(wèi)生保潔工作及設(shè)備設(shè)施的維護(hù) -
酒店客房領(lǐng)班
2000-3000元2024-10-09周經(jīng)理檢查、保養(yǎng)客房?jī)?nèi)的設(shè)施設(shè)備,保持樓面安靜及安全,如有異常,向上級(jí)報(bào)告; 3、快捷、迅速地滿足客人提出的合理要求及完成洗衣 服務(wù)、物品租借等其他服務(wù)項(xiàng)目; 4、按規(guī)范處理賓客遺留物品,及時(shí)報(bào)告上級(jí)和前臺(tái) -
1、按酒店規(guī)定,檢查自己的儀容儀表,精神飽滿,準(zhǔn)時(shí)到達(dá)工作崗位。 2、簽閱交班本,按工作要求檢查鑰匙( 包括. 寄存鑰匙),與上一班的職員接班,了 解哪些工作需要本班幫助解決,以及當(dāng)天的客房預(yù)訂情況,特別是VIP客(包括在住及預(yù)抵)。 3、在柜臺(tái)值臺(tái)的職員首先整理臺(tái)面衛(wèi)生,補(bǔ)充入住登記卡和房卡等必用品。 4、辦理散客和團(tuán)體CHECK IN手續(xù)。于中午12:00AM之后打印一份OC表跟離店。 5、協(xié)助訂房部在可售情況允許的房額下接受客人處理客人親自的訂房事宜,填寫訂房表并交訂房部輸入電腦。 6、跟折扣或辦理轉(zhuǎn)房,填寫折扣單或轉(zhuǎn)房單給收銀處,然后修改電腦資料,對(duì)于超過(guò)退房時(shí)間而遲退的房間...
-
招聘臨時(shí)前臺(tái) 1.有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的 接待禮儀; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),較 強(qiáng)的保密意識(shí); 3熟悉行政、辦公室管理相關(guān)工作流程, 良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;
-
前臺(tái)接待
3000-5000元2024-10-09張嘉文店長(zhǎng)華住集團(tuán)旗下—漢庭優(yōu)佳酒店,現(xiàn)招聘以下崗位。 總臺(tái)接待 6名(2500元/月-6000元/月) 客房服務(wù)員 6名(2300元/月-5000元/月) 任職要求: 1.?責(zé)任心強(qiáng)、遵守相關(guān)制度、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 2.?形象好、氣質(zhì)佳,能向客人提供準(zhǔn)確、快捷、禮貌的服務(wù)。 3.?適應(yīng)倒班出勤。 福利待遇: 基本待遇。一日三餐、提供宿舍、社保五險(xiǎn)、考核績(jī)效; 工作地址:桂林市正陽(yáng)步行街2號(hào) -
酒店前臺(tái)
2000-3000元2024-10-09唐婧熟悉前臺(tái)系統(tǒng),面容清秀。 -
前臺(tái)收銀
3200-3600元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-10-08陳女士主管2、前臺(tái)接聽(tīng)電話、顧客預(yù)約安排。 3、負(fù)責(zé)顧客餐飲銜接安排。 4、有很強(qiáng)的表達(dá)及溝通能力。 5、形象良好,身高160cm及以上。 6、有酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
桂林相關(guān)熱門崗位
移動(dòng)前臺(tái)酒店前臺(tái)前臺(tái)接待公司前臺(tái)前臺(tái)文員保險(xiǎn)前臺(tái)文員行政前臺(tái)前臺(tái)主管前臺(tái)領(lǐng)班形象前臺(tái)酒店前臺(tái)接待前臺(tái)銷售銷售前臺(tái)前臺(tái)夜班酒店前臺(tái)文員夜班前臺(tái)前臺(tái)經(jīng)理客服前臺(tái)前臺(tái)客服前臺(tái)客服專員前臺(tái)接待員前臺(tái)客服助理民宿前臺(tái)前臺(tái)咨詢酒店前臺(tái)夜班夜班酒店前臺(tái)前臺(tái)收銀前臺(tái)行政文員前臺(tái)酒店前臺(tái)主管酒店前臺(tái)專職夜班禮儀前臺(tái)前臺(tái)禮儀接待前臺(tái)禮儀財(cái)務(wù)前臺(tái)營(yíng)業(yè)前臺(tái)物業(yè)前臺(tái)美容前臺(tái)接待前臺(tái)接待文員客服前臺(tái)接待前臺(tái)總機(jī)前臺(tái)客戶接待門店接待會(huì)務(wù)接待
桂林酒店前臺(tái)招聘最新投遞
-
李小姐投遞了 桂林市自居酒店管理有限責(zé)任公司 的 前臺(tái)接待 職位2024-10-21
-
李小姐投遞了 桂林市優(yōu)雅酒店管理有限公司 的 前臺(tái)接待 職位2024-10-21
-
胡小姐投遞了 灌陽(yáng)縣澤宏酒店 的 酒店前臺(tái) 職位2024-10-20
-
黃先生投遞了 桂林市優(yōu)雅酒店管理有限公司 的 前臺(tái)接待 職位2024-10-20
-
黃先生投遞了 桂林市自居酒店管理有限責(zé)任公司 的 前臺(tái)接待 職位2024-10-20
-
胡小姐投遞了 桂林帝凱酒店有限公司 的 前臺(tái)接待 職位2024-10-19
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 前臺(tái)招聘工資
¥
3100
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:3K
-
0.3%小于2K
-
26.7%2K
-
56.3%3K
-
9.5%4K
-
5.5%5K
-
0.6%6K-8K
-
0.9%8K-1W
-
0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷75.4%
-
初中1.1%
-
高中7.4%
-
中專4%
-
大專10.9%
-
本科1.1%
桂林前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占75.4%,初中占1.1%,高中占7.4%,中專占4%,大專占10.9%,本科占1.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)83.4%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生1.1%
-
1-3年15.1%
-
3-5年0.3%
桂林前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占83.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占15.1%,3-5年占0.3%。