1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
按地區(qū)：
按商圈：
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工廠直招普工無套路實招24/h
4500-7000元
2024-10-03
安主管經理臨桂新能源招聘
裝配工作內容：負責箱體裝配，裝配、撕膜、上下掛、包裝
普工：14/小時+300餐補
噴漆工：24/小時+300餐補
打磨工：15/小時工+300餐補
焊工：24/小時+300餐補+夜班補貼15/晚，綜合工資6000+7000，可預支工資
福利待遇：包住，面試當天就可以安排住宿，直接發(fā)到飯卡吃飯
工作時間：早八晚八
工作地址：臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園 -
電商專員
3200-6500元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 3人 民營 環(huán)境優(yōu)美- 五險
- 公積金
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-03
王女士人事崗位描述
1、負責本部門人員工作的安排與調動
2帶領團隊，利用網絡進行公司產品的營銷、推廣服務及渠道開發(fā)與業(yè)務拓展
3、整合內外資源，了解且搜集網絡各同行及競爭產品的動態(tài)信息，根據企業(yè)目標現(xiàn)實效益最大化
4、負責公司網站及各電子商務平臺產品信息的發(fā)布及維護
5、協(xié)調團隊進行客戶開發(fā)、維護、跟蹤、反饋客戶需求，并協(xié)調處理客戶反饋，按照企業(yè)計劃與程序開展產品營銷活動
6、發(fā)展方向：營銷專員——組長——主管——經理——總監(jiān)。 -
客戶經理
3000-20000元
2024-10-02
黃女士人事HR1、客戶到店后負責接待，并簡單介紹公司。
2、性格開朗隨和，吐字清晰，有耐心；
3、有銷售經驗者優(yōu)先。
上班時間： 8:40-12:00 14:00-18:00
工作地址：桂林疊彩區(qū)上海波濤裝飾集團(桂林公司)北大街購物廣場5樓 桂林臨桂區(qū)西城大道16號萬達廣場2樓（2050號） -
營業(yè)員/送貨員五交機電
3150-3200元
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-02
唐小姐人事有C1駕照能熟練開車； 5、會使用電腦； 福利： 帶薪培訓+不定期公司聚餐+法定節(jié)假日+節(jié)假日福利+話補+商業(yè)保險 晉升空間：店面管理 -
桂林七星區(qū)長白班貼標簽廠
4600-6000元
2024-10-02
李經理人事現(xiàn)在可預約報名，可借支！ ??????4000-5000月有五險免體檢！空調車間坐班！無需經驗！ 工作內容：貼標簽，穿散件，測試，打包等手工活， 女性 18-35！男性，18-35歲 上班時間8：30-20：00，中午吃飯休息一個小時，下午半個小時，月休四天，星期天休息！ 小時工：16元/小時，不用買五險。 正式工：底薪1990，平時加班17.15元/小時，周六加班22.87元/小時，加崗位工500-1000月+全勤獎100，月基本工資4000-5000，4000-5000元/月，過節(jié)福利，團建等福利。 食：廠里有食堂，伙食好，有湯有水果； 地址：桂林七星區(qū)東衡光1期2期 -
臨桂國企華為深科技二期電子廠
4500-5800元
桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 100人 45歲以下- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-02
李經理人事臨桂電子廠 小時工：19/小時， 不玩高價套路，不口頭承諾，實際工價招聘，合同為準?。?！ 人走賬清， 臨時工：做滿一個月19塊/小時 正式工：綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補 廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月.夜班補貼20元/晚 平時加班17/小時 周末加班22/小時 夜班補貼20/晚 綜合月薪 4000-5000 年齡16-47歲之間，男女不限 離職工資三個天內全部結男女不限 16-45歲 -
維序員/保安
4000-4500元·13薪
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-01
李女士人力資源一、基本職責 1、負責門崗的服務禮儀、人員車輛進出、二次裝修材料管控等秩序維護工作； 2、負責管好進入小區(qū)的車輛，留意車輛及崗亭門口有無亂停亂放的行為，有發(fā)現(xiàn)的及時上前禮貌勸阻，確保崗亭通道及小區(qū)道路暢通，車輛停放有序，以確保安全； 3、負責裝修戶室的巡查，及時檢查、嚴禁違規(guī)裝修，保持外立面統(tǒng)一； 4、負責園區(qū)單元戶室《裝修許可證》，裝修人員出入證及車輛運輸材料的管理，以確保安全； 5、熟悉項目樓宇結構、樓棟單元情況、各種設施、設備的分布位置，各類公共場所的使用性質和服務對象，掌握園區(qū)的整體情況及治安消防管理工作的規(guī)律，杜絕發(fā)生安全責任事故； 6、熟練掌握監(jiān)控及消控設備，嚴格執(zhí)行操... -
幼教 特教
2300-5000元
2024-09-30
張穎老師1、對特殊兒童進行康復訓練； 2、制定和實施教學計劃和教學方案； 3、活動教室的清潔衛(wèi)生和教具整理； 4、教學教具的設計、制作、準備、整理、清潔； 5、對教學進行記錄和總結； 6、與家長進行溝通； 7、執(zhí)行中心交付的其他工作。 福利待遇： 1、基本工資+績效+獎金+補貼+課時費+五險； 2、上班時間：8:20--17:30，包中餐 3、周末雙休、享有正常法定節(jié)假日； 4、員工生日禮物； 5、每年至少舉辦2次集體團建活動。 1、人品正直、誠心踏實、認真有責任感； 2、有耐心，有愛心，熱愛教育事業(yè)，對所從事的工作有榮譽感； 3、須自覺學習不斷提高自身專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)... -
游戲主播
3000-10000元
2024-09-30
蘭先生總經理要求： 女生，不限學歷，不需要相關工作經驗 會基本電腦操作，鍵盤打字 擅長溝通交流，對數(shù)字敏感，算數(shù)有概念 需要有2年以上工作的經歷 不需要會游戲，新手來公司全程培訓 待遇： 底薪+提成， -
游戲客服
3000-10000元
2024-09-30
蘭先生總經理要求： 不限學歷，不需要相關工作經驗 會基本電腦操作，鍵盤打字 擅長溝通交流，對數(shù)字敏感，算數(shù)有概念 需要有2年以上工作的經歷 不需要會游戲，新手來公司全程培訓 待遇： 底薪+提成， 基本到手工資 -
酒店前廳經理
4000-5000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2024-09-30
宮彩玲前廳經理、保持良好的客際服務，獨立有效地處 理客訴問題，協(xié)助領導處理酒店突發(fā)事件 2、負責酒店前廳部管理工作,包括前廳 部員工培訓、考勤、招聘、晉升、淘汰、 激勵等 3、實時關注酒店房態(tài)，跟進酒店收益節(jié) -
采購員（駐場）
4000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-30
劉主任人事負責人1、駐扎現(xiàn)場，配合施工現(xiàn)場需求，及時提供相應材料，做好材料驗收、進出登記； 2、拜訪供應商，了解供應商情況和市場情況； 3、與供應商聯(lián)系、下單、退貨、換貨、催貨； 4、負責對合同、采購資料、文檔進行初步的分類整理、登記并存檔。 崗位要求： 1、中專及以上學歷，男，年齡在20-40歲之間， 2、熟練駕車，具有相關采購工作經驗，熟悉工程材料優(yōu)先考慮； 3、工作細心負責，有團隊協(xié)作精神； 4、會計、工程造價、工程管理等專業(yè)，熟練運用辦公軟件。 5、能接受廣西區(qū)內不定期駐場。 -
手工丸子操作工
2800-3000元
2024-09-30
裴橋榮人事經理1、每天切配，調制丸子原料； 2、管理丸子庫存量和原料量； 3、手工包丸子； 4、清理操作間衛(wèi)生。 -
餐飲后廚
2800-3500元
2024-09-30
裴橋榮人事經理1、為門店售賣產品切配所需的食材，保證食材的新鮮衛(wèi)生 2、負責廚房的衛(wèi)生清理工作，保證正常使用 3、進行食材交接、核驗、管理 4、分揀、安排各門店的食材 -
網絡運營主管
4000-5000元
2024-09-30
陽女士行政人事主管負責公司網絡營銷中心相關規(guī)定及制度的出臺；? 3、維持網絡營銷中心良好的營銷業(yè)績；? 4、掌握市場動態(tài)，策劃并制定可行的有效的適合與公司及產品的網絡營銷策略；? 5、主要負責開拓及維護網絡營銷渠道； 6、對本部門進行網絡營銷相關培訓工作 -
商務銷售經理
4000-8000元
2024-09-29
李女士經理【崗位職責】 1、根據部門經理制定的銷售計劃，具體執(zhí)行爭取商務、散客的銷售工作。 2、掌握本地區(qū)及國內外商務、散客市場動態(tài)，定期向部門經理提出銷售調研報告。 3、研究市場，預測商情，及時掌握市場動向，協(xié)助銷售經理做好促銷計劃。 4、制定、修改和審核有關報價信、合同及推銷信件。認真做好商務、散客檔案資料管理工作。 5、負責以銷售主管的業(yè)務培訓工作。 6、定期進出銷售計劃中所負責部分的執(zhí)行情況報告，并對計劃執(zhí)行中存在的問題提出意見。 7、按計劃走訪客戶，了解客戶對酒店的意見，增強與賓客的的溝通，建立良好的客戶關系。 【崗位要求】 1、 大專以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部... -
窗簾縫紉工
3000-4000元
2024-09-29
俸經理經理1、根據訂單進行窗簾布料的縫制 2、服從領導安排 崗位要求：能吃苦耐勞，手腳麻利，有相關縫紉經驗者優(yōu)先~ 歡迎投遞簡歷或者來電咨詢。 -
客服員（疊彩區(qū)）
3200-3500元·13薪
- 五險
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-29
李女士人力資源（三）薪資福利 3200-3500元/月，繳納五險+商業(yè)險，帶薪年假，司齡工資、節(jié)日福利、年終獎、定期體檢、定期團建活動、良好培訓機制與晉升通道 （四）工作地點 桂林市疊彩區(qū)站前路聯(lián)發(fā)乾景 -
門店店員
3000-4000元
2024-09-29
裴橋榮人事經理1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 4、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成店長交辦的其他任務。 -
日豐管業(yè)務員-負責陽朔資源龍勝等縣城
3500-8000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-29
謝小姐人事崗位職責： 1、完成所轄區(qū)域的產品銷售任務，提升產品在區(qū)域內的占比； 2、負責所轄區(qū)域內市場的開拓、客戶的開發(fā)、網點的布局及新客戶前期進場談判工作； 3、負責所轄區(qū)域內賣場的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護； 4、負責所轄區(qū)域內的產品線的設定，產品零售價、標價的制訂，整體價格體系的維護； 5、掌握所轄區(qū)域內客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況； 6、負責渠道促銷方案的制訂 7、負責預算、確認渠道客戶的各項費用，及時對賬、催款； 8、掌握所轄區(qū)域內競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃，并制訂出相應策略。 有銷售經驗著優(yōu)先
桂林相關熱門崗位
it培訓安全培訓有培訓可培訓培訓提升補貼培訓銷售培訓培訓管理員工培訓產品培訓培訓開發(fā)客服培訓培訓業(yè)務經理培訓業(yè)務主管教育培訓藝術培訓培訓專業(yè)經理培訓實習生教學培訓培訓督導培訓管理經理教師培訓培訓開發(fā)經理培訓項目主管培訓員工關系專員業(yè)務培訓培訓顧問培訓機構培訓項目運營廚師培訓培訓總監(jiān)培訓績效經理與培訓專員/培訓專員人事/培訓專員安全培訓專員培訓專家培訓專員/助理培訓項目執(zhí)行培訓管理崗培訓管理員職業(yè)培訓銷售培訓總監(jiān)銷售培訓負責人培訓總監(jiān)/經理培訓助理培訓運營專員培訓發(fā)展專員培訓督導經理銷售培訓專家行政培訓專員培訓管理專員培訓策劃專員人才發(fā)展內訓助理培訓
桂林疊彩區(qū)培訓招聘（有工作餐）最新投遞
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范先生投遞了 廣西藍天科技股份有限公司 的 采購員（駐場） 職位2024-10-04 -
廖先生投遞了 桂林聯(lián)發(fā)盛泰物業(yè)服務有限公司 的 維序員/保安 職位2024-10-04 -
唐小姐投遞了 桂林市三陽教育咨詢有限公司 的 幼教 特教 職位2024-09-30 -
蘭小姐投遞了 廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司 的 客戶經理 職位2024-09-30 -
劉先生投遞了 桂林星泉傳媒有限公司 的 游戲客服 職位2024-09-30 -
曾先生投遞了 桂林聯(lián)發(fā)盛泰物業(yè)服務有限公司 的 維序員/保安 職位2024-09-29
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桂林 培訓招聘工資
￥
4734
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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7.3%2K
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17.1%3K
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34.1%4K
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19.5%5K
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17.1%6K-8K
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4.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷56.1%
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高中2.4%
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中專4.9%
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大專31.7%
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本科4.9%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占56.1%，高中占2.4%，中專占4.9%，大專占31.7%，本科占4.9%。
經驗要求分析
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不限經驗70.7%
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1-3年22%
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3-5年4.9%
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5-10年2.4%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占70.7%，1-3年占22%，3-5年占4.9%，5-10年占2.4%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：道路旅客運輸經營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網絡預約出租汽車經營服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲 10-30人 -
人力資源 10人以下
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數(shù)據服務;數(shù)據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;物業(yè)管理;大數(shù)據服務;社會調查（不含涉外調查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經營勞務派遣業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
人力資源/咨詢/中介 10人以下
