客服員

3200-3500元·13薪
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)乾景 2人 20-40歲 大專以上 物業(yè) 國企
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-29
李女士
人力資源
一、基本職責:
1、負責服務中心日??蛻魜碓L、接待、投訴等工作,辦理業(yè)戶辦理房屋入伙、裝修等手續(xù);
2、負責對轄區(qū)的各類費用的收?。?br /> 3、負責責任片區(qū)日常報事報修、投訴、回訪的跟進和處理;
4、負責責任片區(qū)空置房、公共區(qū)域的巡查;
5、負責收集分析業(yè)主投訴的意見,反饋相關部門,并跟進處理情況;
6、協(xié)助參與房屋驗收、移交,辦理業(yè)主/物業(yè)使用人交接房、二次裝修、房屋(車位)租賃等相關手續(xù)的辦理,配合對二次裝修進行監(jiān)管;
7、協(xié)助開展特約服務、小區(qū)文化、體育活動,協(xié)助開展對小區(qū)(管理處)的各種宣傳活動;
8、定時檢查項目內(nèi)保潔、綠化工作質量,制定保潔、綠化維護方案并確保實施,對于突發(fā)保潔、綠化問題,及時有效地處理。
9、熟悉轄區(qū)業(yè)主的情況,全面與業(yè)主溝通并建立良好的關系;
二、任職要求:
1、全日制大專及以上學歷;專業(yè)不限,物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先;
2、年齡40歲以下,身高155cm以上;
3、工作經(jīng)驗不限,1年以上物業(yè)行業(yè)或酒店行業(yè)客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、具有較強的溝通能力、協(xié)調能力以及抗壓能力。
二、薪資福利
3200-3500元/月,繳納五險+商業(yè)險,帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎、定期體檢、定期團建活動、良好培訓機制與晉升通道
三、工作地點
桂林市疊彩區(qū)站前路聯(lián)發(fā)乾景

客服主管

5000-6000元·13薪
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)乾景 2人 3年以上 25-45歲 大專以上 物業(yè) 國企
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-09-25
李女士
人力資源
一、基本職責
1、負責完成各項物業(yè)服務費用的收繳工作;
2、負責處理業(yè)主投訴,建立與業(yè)主的良好關系;
3、負責物業(yè)檔案資料、業(yè)主檔案資料的收集歸檔工作;
?4、負責落地實施品質提升計劃,督查樓宇巡查、跟進問題整改,提高業(yè)主滿意度;
5、負責社區(qū)活動開展、宣傳工作;
6、負責下屬員工的日常工作考核和崗位培訓工作。?
二、任職要求
1、25-45歲,全日制大專以上學歷;專業(yè)不限,物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上物業(yè)客服管理工作經(jīng)驗,擅長客戶關系處理及收費業(yè)務工作;
3、具有良好的溝通能力組織協(xié)調能力,有強烈的工作責任心和團隊合作精神,能承擔較大的工作壓力
三、薪資福利
5000-6000元/月,繳納五險+商業(yè)險,帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎、定期體檢、定期團建活動、良好培訓機制與晉升通道
四、工作地點
廣西桂林/柳州
約 2 個崗位

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桂林好事花生商業(yè)管理有限公司
一般項目:商業(yè)綜合體管理服務;個人商務服務;文化娛樂經(jīng)紀人服務;禮儀服務;商業(yè)、飲食、服務專用設備銷售;銷售代理;互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品);市場營銷策劃;市場調查(不含涉外調查);信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);城鄉(xiāng)市容管理;咨詢策劃服務;企業(yè)管理咨詢;供應鏈管理服務;商務代理代辦服務;企業(yè)形象策劃;物聯(lián)網(wǎng)應用服務;廣告設計、代理;廣告發(fā)布;旅游開發(fā)項目策劃咨詢。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
桂林市卓鋰新能源科技有限公司
新能源照明設備研發(fā)及銷售;銷售:手機配件、電動工具;鋰電池研發(fā)及生產(chǎn)。
東莞市百城時代文化傳媒有限公司桂林分公司
一般項目:憑總公司授權開展經(jīng)營活動(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)

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