桂林臨桂區(qū)it技術(shù)招聘（有五險）

共找到 37條桂林臨桂區(qū) it技術(shù) 招聘（有五險）職位。好工作，上桂聘

按城市：

桂林(194) 南寧(29) 柳州(6) 崇左(5) 梧州(3) 欽州(3) 賀州(2) 北海(1)

按地區(qū)：

不限(192) 七星區(qū)(74) 臨桂區(qū)(37) 靈川縣(31) 象山區(qū)(15) 秀峰區(qū)(12) 疊彩區(qū)(10) 永?？h(5) 荔浦市(4) 雁山區(qū)(3) 恭城縣(1)

按商圈：

不限(28) 秧塘工業(yè)園區(qū)(8) 桂林福達(dá)股份有限公司(8) 桂林萊茵生物科技股份有限公司(3) 花樣年花樣城(2) 魯山工業(yè)園(2) 桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)(2) 花樣年麓湖國際(1) 桂林城南萬達(dá)廣場(1) 金貿(mào)中心(1)

按福利：

不限(281) 五險(37) 崗位晉升(35) 節(jié)日禮物(33) 培訓(xùn)提升(27) 提供住房(25) 加班補(bǔ)貼(25) 工作餐(22) 年終獎(21) 公積金(18) 項(xiàng)目提成(15) 周末雙休(13) 接受畢業(yè)生(8) 歡迎殘疾人(2)

注冊稅務(wù)師

5000-10000元

廣西大漢巖土工程有限責(zé)任公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上本科以上測繪建筑設(shè)計(jì) 設(shè)計(jì)院高新技術(shù)企業(yè)

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

1小時內(nèi)

洪先生

人事行政部部長

一、崗位職責(zé)
1、熟悉并掌握涉稅服務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)和行業(yè)制度及準(zhǔn)則
2、開展包括涉稅鑒證、申報代理、稅收籌劃、接受委托審查納稅情況在內(nèi)的各項(xiàng)涉稅專業(yè)服務(wù)工作
3、運(yùn)用財會、稅收專業(yè)理論與方法，完成涉稅服務(wù)業(yè)務(wù)
4、解決涉稅服務(wù)業(yè)務(wù)中的疑難問題
5、參加繼續(xù)教育，不斷更新專業(yè)知識、提高職業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力
6、能夠帶領(lǐng)項(xiàng)目組對客戶的\\\"財稅事項(xiàng)進(jìn)行審核/鑒證，并出具審核/鑒證報告;
7、能夠獨(dú)立完成大中型企業(yè)的財稅咨詢、顧問等業(yè)務(wù);
8、能夠獨(dú)立完成大中型企業(yè)的單項(xiàng)或整體財稅籌劃工作
9、對項(xiàng)目組工作進(jìn)行管理;
10、對助理人員進(jìn)行教育和培養(yǎng);
二、任職要求:
1、熱愛財務(wù)工作;
2、會計(jì)師及以上職稱、國家注冊稅務(wù)師證者優(yōu)先;
3、兩年以上稅務(wù)師事務(wù)所或財務(wù)咨詢公司技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)或擔(dān)任過五年以上中型企業(yè)財務(wù)主管職位:
4、熟悉稅務(wù)鑒證審核業(yè)務(wù)流程，對涉稅審核具有全盤掌控能力
5、精通財務(wù)稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)知識和政策法規(guī)，具備優(yōu)秀的\\\"文字表達(dá)能力和人際交往技巧;具有一定的項(xiàng)目計(jì)劃、組織、監(jiān)督經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;
6、具有較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)、分析判斷能力，具有高度敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)。
7、有講課培訓(xùn)能力者優(yōu)先。
三、薪資福利
1、公司提供良好的崗位從業(yè)環(huán)境、職業(yè)晉升規(guī)劃和教育培訓(xùn)，成長為合伙人可分享股權(quán)。
2、綜合月薪 5000-10000元/月(根據(jù)個人條件和工作能力而定，具體福利獎金等根據(jù)公司制度結(jié)合確定）

職業(yè)經(jīng)理人

6000-30000元

廣西創(chuàng)偉物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場 1人 4年以上 26-45歲本科以上進(jìn)出口物業(yè)

五險
提供住房
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

1小時內(nèi)

周女士

人事總監(jiān)

1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)
2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求
3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通
5、分析客戶畫像，為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持
6、制定考核目標(biāo)，定期評估結(jié)績效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神

信息管理員

4000-5000元

廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 4年以上大專以上化學(xué) 建筑民營環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎

1小時內(nèi)

蔣女士

人事專員

本崗位要求與其他信息員輪流兼管桂林萬福醫(yī)院和桂林匯通藥業(yè)公司信息工作
1.負(fù)責(zé)辦公電腦及軟件安裝、維護(hù)、數(shù)據(jù)庫資料備份、管控等；
2.負(fù)責(zé)辦公電腦及電腦周邊設(shè)備（打印機(jī)、投影儀等）的管理與維護(hù)；
3.負(fù)責(zé)公司的機(jī)房管理，服務(wù)器、路由器、交換機(jī)等設(shè)備管理和維護(hù)；
4.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)管理、故障排除等日常工作，確保公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)正常運(yùn)行；為公司員工應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)提供技術(shù)支持和服務(wù)；
5.負(fù)責(zé)監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備、線路的管理維護(hù)等；
6.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全（防火墻、行為管理、VPN等）、數(shù)據(jù)安全設(shè)備（備份、容災(zāi)等）或虛擬化相關(guān)（本地虛擬化）的管理和維護(hù)；
7.監(jiān)管各種網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的密碼和使用權(quán)限；負(fù)責(zé)各部門人員的信息技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)支持以及技術(shù)咨詢和疑難解答；
8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作及臨時。
任職要求：
1.只招男生，大專及以上畢業(yè)，計(jì)算機(jī)或IT相關(guān)專業(yè)，有IT技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉辦公操作系統(tǒng)、應(yīng)用軟件的使用和安裝；
3.熟悉機(jī)房服務(wù)器、路由器、交換機(jī)、防火墻、WLAN等網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品等IT設(shè)備，具備故障診斷和處理能力；熟悉思科、華為、深信服設(shè)備者優(yōu)先考慮；
4.了解醫(yī)院行業(yè)相關(guān)設(shè)備及系統(tǒng)和有在醫(yī)院信息部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
5.對數(shù)據(jù)庫有一定基礎(chǔ)，能編寫簡單SQL語句腳本；
6.具有良好的溝通能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，工作主動積極、責(zé)任心強(qiáng)。

注冊專員

7000-10000元

桂林凱文彼德科技有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 3年以上 23-35歲本科以上電子電器醫(yī)療器械高新技術(shù)企業(yè)

五險
公積金
提供住房
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

1小時內(nèi)

張女士

招聘經(jīng)理

職位描述： 1、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械產(chǎn)品注冊，包括但不限于注冊資料、技術(shù)文檔撰寫；和檢測所對接溝通；和藥監(jiān)局、公告機(jī)構(gòu)對接溝通；配合協(xié)助注冊審核； 2、維護(hù)醫(yī)療器械相關(guān)證件的持續(xù)有效，進(jìn)行延續(xù)/變更申報；

同城配送司機(jī)-C1駕駛證

5100-8000元

桂林市秀峰區(qū)誠誠物流中心(個體工商戶)

桂林-臨桂區(qū) 10人 28-58歲貨運(yùn) 企業(yè)服務(wù) 物流

五險
周末雙休
培訓(xùn)提升

1小時前

林經(jīng)理

人事

2、負(fù)責(zé)將公司倉庫貨物運(yùn)送到位置 3、按標(biāo)準(zhǔn)送貨程序，安全，及時，規(guī)范，做好貨運(yùn) 任職資格： 1、男女不限，年齡28-59歲，持C1駕照，1年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)，駕駛技術(shù)嫻熟； 2、無不良駕駛記錄

招投標(biāo)專員

2000-6000元

中鴻億博集團(tuán)有限公司桂林分公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 4年以上大專以上測繪電力地質(zhì)

五險
周末雙休
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

6小時前

黃女士

行政專員

； 3.辦理進(jìn)入各省市的投標(biāo)備案手續(xù).投標(biāo)報名； 4.收集.整理.篩選.調(diào)查工程信息，分析.研究.初步確定投標(biāo)項(xiàng)目，能制定具體投標(biāo)方案并組織實(shí)施； 5.根據(jù)招標(biāo)文件要求，負(fù)責(zé)資格預(yù)審.上傳，編制技術(shù)標(biāo)

設(shè)備維修技術(shù)員

5000-6000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 3年以上大專以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

9小時前

王女士

2、負(fù)責(zé)車間設(shè)備維修的技術(shù)指導(dǎo)工作（2個車間）。 3、編寫設(shè)備的操作的SOP； 4、對罐裝機(jī)、壓片機(jī)、膠囊機(jī)較為熟悉.

食品研發(fā)工程師

5000-10000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 2人 3年以上 35歲以下本科以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

9小時前

王女士

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司要求及客戶需求，能獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品的研發(fā)或應(yīng)用研發(fā)，并完成程序文件的填報； 2、完善或改進(jìn)現(xiàn)有產(chǎn)品，提高原料綜合利用、提升產(chǎn)品品質(zhì)； 3、對項(xiàng)目所需的技術(shù)需求提供相應(yīng)的技術(shù)解決方案

鍋爐工

4000-5000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 2人 5年以上 30-50歲高中以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物

9小時前

王女士

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生物鍋爐房的鍋爐系統(tǒng)等設(shè)備運(yùn)行、維修保養(yǎng)等工作； 2、負(fù)責(zé)鍋爐的開、停爐操作，掌握設(shè)備運(yùn)行的技術(shù)狀況，保證鍋爐安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行； 3、處理系統(tǒng)故障，填寫鍋爐運(yùn)行記錄； 4、做好鍋爐及其附屬設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和年度檢修工作

工廠普工

4200-6000元

桂林領(lǐng)益制造有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 199人 18歲以上電子機(jī)械制造制造業(yè)

五險
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
歡迎殘疾人

13小時前

胡女士

人事招聘主管

享受工齡獎，高可有300元每月流水線員工享受月度績效績效200元崗位職責(zé)： 1、按照車間主管要求，按崗位SOP完成工作任務(wù)； 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作； 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)

工廠直招普工

4200-6000元

桂林領(lǐng)益制造有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 200人 18歲以上電子機(jī)械制造制造業(yè)

五險
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
歡迎殘疾人

13小時前

胡女士

人事招聘主管

享受工齡獎，最高可有300元每月，流水線員工享受月度績效績效200元崗位職責(zé)： 1、按照車間主管要求，按崗位SOP完成工作任務(wù)； 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作； 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)

車間作業(yè)員

4800-6000元

桂林領(lǐng)益制造有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 50人 18歲以上電子機(jī)械制造制造業(yè)

五險
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

13小時前

張先生

招聘主管

崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按崗位SOP完成工作任務(wù)； 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作； 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)

電氣工程師

4000-8000元

桂林鴻程礦山設(shè)備制造有限責(zé)任公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 3年以上 22-40歲本科以上制造業(yè) 民營高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物

14小時前

伍女士

人事專員

3.負(fù)責(zé)標(biāo)書電氣技術(shù)文件的編寫、審核工作。 4.負(fù)責(zé)EPC項(xiàng)目的電線、電纜、橋架等電氣材料數(shù)量的統(tǒng)計(jì)，及出圖工作。 5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備的調(diào)試及協(xié)調(diào)工作。

桂林萬福醫(yī)院醫(yī)務(wù)管理（醫(yī)務(wù)科長）

廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 5年以上 30-40歲大專以上化學(xué) 建筑民營環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
節(jié)日禮物

2024-09-23

蔣女士

人事專員

完成上級醫(yī)療主管部門和院方交辦的各項(xiàng)工作 2、確立臨床科室發(fā)展目標(biāo)，制訂工作計(jì)劃和實(shí)施方案，提高醫(yī)療質(zhì)量，協(xié)調(diào)、督查、檢查方案實(shí)施情況，定期進(jìn)行總結(jié)匯報 3、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療、教學(xué)和科研管理工作，減少醫(yī)療糾紛，防止醫(yī)療事故，加速醫(yī)院技術(shù)建設(shè)

品管技術(shù)員

4000-5000元

桂林凱文彼德科技有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 2年以上 22-33歲大專以上電子電器醫(yī)療器械高新技術(shù)企業(yè)

五險
公積金
提供住房
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-09-23

張女士

招聘經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1.產(chǎn)品來料、過程、成品檢驗(yàn)及品質(zhì)監(jiān)督管理； 2.監(jiān)督產(chǎn)線按要求生產(chǎn)作業(yè)及處理日常質(zhì)量異常問題； 3.協(xié)助采購部對供應(yīng)商進(jìn)行評審及對供應(yīng)商質(zhì)量進(jìn)行控制； 4.協(xié)助處理及解決內(nèi)、外部質(zhì)量投訴問題； 5.日常質(zhì)量數(shù)據(jù)收集、匯總、分析； 6.日常檢驗(yàn)記錄單據(jù)填寫、歸檔。崗位要求： 1.2年以上品質(zhì)管理或產(chǎn)品檢驗(yàn)工作經(jīng)歷； 2.醫(yī)療行業(yè)優(yōu)先； 3.溝通、理解能力良好；具備獨(dú)立處理問題的能力； 4.大專及以上學(xué)歷，機(jī)械或電子相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

傳輸維護(hù)技術(shù)員

2500-4000元

廣東海格怡創(chuàng)科技有限公司

無固定辦公點(diǎn) 10人 18-40歲高中以上電子電力電信

五險
提供住房
年終獎
接受畢業(yè)生

2024-09-21

葉燕群

人事主管

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)移動傳輸網(wǎng)設(shè)備的管理維護(hù)、故障處理等。 2.負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目的傳輸線路的開通與驗(yàn)收。 3.完成公司的其他工作。工作技能要求： 1.具備基本的學(xué)習(xí)與動手能力； 2.工作積極主動、態(tài)度認(rèn)真可靠、責(zé)任心強(qiáng)、具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神。

質(zhì)量專家

15000-25000元·14薪

桂林福達(dá)股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人 5年以上本科以上汽車知名企業(yè) 上市公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-09-21

楊女士

招聘專員

組織實(shí)施質(zhì)量控制工作流程規(guī)范和質(zhì)量工作計(jì)劃，并進(jìn)行監(jiān)督; 3、監(jiān)督和指導(dǎo)企業(yè)的生產(chǎn)過程質(zhì)量控制工作，建立質(zhì)量監(jiān)督和反饋機(jī)制; 4、負(fù)責(zé)處理企業(yè)的質(zhì)量糾紛，對重大質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析; 5、組織開展公司級技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)項(xiàng)目及質(zhì)量體系管理提升工作

質(zhì)量副經(jīng)理

14000-18000元·14薪

桂林福達(dá)股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人 20-45歲本科以上汽車知名企業(yè) 上市公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-09-21

楊女士

招聘專員

EHS工程師

5000-9000元

桂林福達(dá)股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人 20-45歲本科以上汽車知名企業(yè) 上市公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
提供住房
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-09-21

楊女士

招聘專員

崗位職責(zé) 1、制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程和作業(yè)規(guī)程; 2、排查事故隱患，制定整改方案和安全措施; 3、制定從業(yè)人員安全培訓(xùn)計(jì)劃; 4、對PPE進(jìn)行選型和評估; 5、對生產(chǎn)安全事故組織調(diào)查

自動化調(diào)試技術(shù)員

5000-10000元

桂林福達(dá)股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人 20-45歲本科以上汽車知名企業(yè) 上市公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
提供住房
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-09-21

楊女士

招聘專員

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)自動化線、機(jī)器人、自動化系統(tǒng)以及其他自動化設(shè)備調(diào)試及優(yōu)化整改； 2、參與公司自動化設(shè)備的安裝，輔助進(jìn)行自動化系統(tǒng)開發(fā)調(diào)試及審核工作； 3、根據(jù)公司要求做好自動化線維護(hù)、保養(yǎng)工作，保證自動化線正常生產(chǎn)運(yùn)行等。福利待遇 1、六險一金：繳納社會五項(xiàng)保險和住房公積金，另外繳納意外保險。 2、崗位基金：入職滿一年進(jìn)入崗位基金庫，享受崗位基金。 3、餐費(fèi)補(bǔ)貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 4、提供住房：宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 5、休假：按國家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。 6、評優(yōu)評先：公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動模范、創(chuàng)新標(biāo)...

約 37 個崗位