桂林酒店補貼培訓招聘(有項目提成)
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桂林 補貼培訓 招聘
(有項目提成)職位。好工作,上桂聘
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酒店銷售員(旅行社方向)
3500-10000元2024-11-13馬海棠人事經(jīng)理1、定期拜訪旅行社客戶,密切關注市場動向,進行市場價格調(diào)研,及時調(diào)整銷售策略;
2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案;
3、為客戶提供咨詢服務,保持良好溝通,處理客戶投訴;
4、挖掘新客戶,了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務;
5、完成上級領導交代的工作。 -
酒店前廳經(jīng)理
6000-8000元2024-11-13馬海棠人事經(jīng)理工作內(nèi)容:
1、參與酒店的市場調(diào)研,根據(jù)年度計劃,制定前廳部的各項業(yè)務指標、規(guī)劃和預算,制定房間價格及促銷計劃,配合銷售部進行宣傳促銷;
2、督導前廳預訂、接待、收銀、電話總機、車隊等服務崗位,確保前廳各崗位服務規(guī)范,秩序良好;
3、開展客房預訂業(yè)務,審閱有關報表,掌握客房狀況,參與預訂管理及客源預測等工作;
4、掌握賓客每日抵、離數(shù)量及類別,迎送、接待重要團隊及賓客,為賓客安排住房,辦理登記入住手續(xù);
5、為賓客提供聯(lián)絡協(xié)調(diào)等對客服務,包括門廳迎送、問題咨詢、投訴處理、行李搬運、出租車代叫、郵電服務等;
6、批閱大堂副理的投訴記錄和工作建議,親自處理重要客人投訴和疑難問題。
要求:
1、具有酒店前廳管理相關經(jīng)驗,有2年以上同崗位工作經(jīng)驗,學歷大專以上;
2、具有責任心,服從酒店上級安排。 -
酒店客戶經(jīng)理
3000-10000元2024-11-13馬海棠人事經(jīng)理一、崗位要求:
1、年齡20-35歲,大專以及以上學歷,女士優(yōu)先;
2、有酒店銷售經(jīng)驗、具備一定人脈關系的優(yōu)先;
3、工作認真負責,溝通能力強。
二、工作內(nèi)容:
1、不斷學習所在行業(yè)的專業(yè)知識與前沿趨勢,充分熟悉公司產(chǎn)品和業(yè)務,拓展客戶資源;
2、接待客戶,及時回應客戶的問詢,協(xié)助客戶辦理相關業(yè)務;
3、定位客戶所在機構(gòu)中的關鍵決策人,建立并維護良好關系,深入理解客戶需求,及時獲取客戶反饋,處理用戶投訴;
4、維護與關鍵客戶的長期合作關系,進一步挖掘合作潛力,制訂項目計劃,開展客戶游說、引導和服務,實現(xiàn)項目簽約,達成營銷或銷售任務;
5、作為公司、內(nèi)部其他團隊與客戶之間的橋梁,有效溝通和傳達信息,保證項目對接和執(zhí)行順暢;
6、協(xié)助營銷團隊獲取商機。 -
前臺接待
3000-5000元2024-11-13馬海棠人事經(jīng)理1、接聽電話,接收傳真,按要求登記、轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,并及時轉(zhuǎn)達 2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員 3、負責公司傳真、快遞信件包裹的登記、收發(fā)和轉(zhuǎn)遞工作 4、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設備安全及正常運轉(zhuǎn) 5、完成上級主管交辦的其它工作 -
酒店廚師
3500-5000元2024-11-11馬海棠人事經(jīng)理工作內(nèi)容: 1、組織和指揮烹飪工作,烹調(diào)各類食品,對廚房的出品質(zhì)量和食品成本負責 2、主動聽取賓客的意見,不斷提高餐品出品口味和質(zhì)量 3、負責廚房的運轉(zhuǎn)及行政工作,如工作人員的調(diào)配與考核等 4、定期清理和更換廚房工具、消耗品 5、掌握食品貨源情況,及時訂貨、補貨 6、定期檢查廚房內(nèi)的清潔衛(wèi)生、食品安全。 要求: 1、有3年以上酒店廚師工作經(jīng)驗,女性優(yōu)先; 2、能適應加班,服從上級安排。 -
酒店前臺接待
2800-3500元2024-11-07周經(jīng)理人事部1、負責酒店客人入住、離店手續(xù)辦理 2、處理客人簡單投訴及安撫工作 3、40歲以下,形象氣質(zhì)佳,溝通能力強; 4、綜合資薪2800+提成 5、上班時間是12小時制 6、提供員工宿舍,工作滿一年后有工齡上調(diào)100元+年終獎300元以上 7、部分節(jié)日有禮品發(fā)放 -
保潔員男女不限
2000-3000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-31蔣經(jīng)理經(jīng)理1、負責酒店公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 2、保證按質(zhì)按量的完成所分配的任務; 3、聽從分配和安排;
約 7 個崗位
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