1)協(xié)助安全管理部門主管工作,履行分管的安全生產(chǎn)工作職責(zé)。
(2)組織開展各類安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動。
(3)負責(zé)日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,對因工作失職原因?qū)е率鹿守撚胸?zé)任。
(4)負責(zé)建立健全職責(zé)范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動記錄等安全標(biāo)準(zhǔn)化文件。
(5)參加制定安全教育培訓(xùn)計劃,完成布置的安全培訓(xùn)考核任務(wù)。
(6)組織應(yīng)急救援預(yù)案培訓(xùn)和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負責(zé)安全管理部門主管布置的其他工作。
桂林臨桂區(qū)安全經(jīng)理招聘
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桂林 臨桂區(qū) 安全經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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營銷客服經(jīng)理
3400-10000元·13薪1、建立并完善客戶服務(wù)整體工作機制,優(yōu)化客服業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程;
2、建立系統(tǒng)的客戶投訴、反饋和建議分類分析機制,分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),制定相應(yīng)的解決方案;
3、對用戶滿意度負責(zé),統(tǒng)籌客戶投訴處理,降低投訴率,提升用戶體驗;
4、負責(zé)客服團隊的人員招募、管理和培訓(xùn),按時完成工作指標(biāo)通過微信社群、在線或電話溝通的方式,及時解決客戶問題,有效反饋溝通,提升用戶滿意度;
5、為大客戶介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù),引導(dǎo)客戶達成交易、更好地使用產(chǎn)品或享受服務(wù) -
營銷經(jīng)理
6000-12000元·13薪崗位要求: 3-5年市場營銷、公共關(guān)系管理經(jīng)驗,熟悉市場營銷相關(guān)知識,具備優(yōu)秀的組織能力、表達能力和人際關(guān)系處理技巧,能以結(jié)果為導(dǎo)向。 其他要求:流利的普通話。 崗位工作: 制定渠道策略,提供渠道服務(wù)支持; 執(zhí)行大宗交易推廣方案,溝通和管理各區(qū)域的重要客戶,合作協(xié)議的簽訂; 組織策劃各類行銷活動,總結(jié)評估活動效果 協(xié)助網(wǎng)絡(luò)經(jīng)銷商開拓各類銷售市場,拓展網(wǎng)絡(luò)分銷市場,洽談網(wǎng)絡(luò)分銷合作; 組織制定和實施市場推廣方案,管理部門的員工隊伍,對市場部人員進行培訓(xùn)、考核以及工作評定。 -
銷售行政經(jīng)理/主管
6000-12000元·13薪崗位要求: 3-5年市場營銷、公共關(guān)系管理經(jīng)驗,熟悉市場營銷相關(guān)知識,具備優(yōu)秀的組織能力、表達能力和人際關(guān)系處理技巧,能以結(jié)果為導(dǎo)向。 其他要求:流利的普通話。 崗位工作: 制定渠道策略,提供渠道服務(wù)支持; 執(zhí)行大宗交易推廣方案,溝通和管理各區(qū)域的重要客戶,合作協(xié)議的簽訂; 組織策劃各類行銷活動,總結(jié)評估活動效果 協(xié)助網(wǎng)絡(luò)經(jīng)銷商開拓各類銷售市場,拓展網(wǎng)絡(luò)分銷市場,洽談網(wǎng)絡(luò)分銷合作; 組織制定和實施市場推廣方案,管理部門的員工隊伍,對市場部人員進行培訓(xùn)、考核以及工作評定。 -
超市高級客戶經(jīng)理
8000-10000元1、每天營業(yè)開始時,迎接顧客; 2、耐心服務(wù)顧客,給顧客推銷超市會員; 2、接受符合金卡會員資格的單位或個人的辦卡申請; 3、金卡會員、顧客登門拜訪和接待; 4、顧客投訴的處理和記錄,接受顧客咨詢; 6、負責(zé)促銷商品的贈品發(fā)放,登記; -
臨桂16小時工
4800-5500元聯(lián)系崔經(jīng)理 -
七星光隆封裝工
3700-4100元元/月+加班費;第二個月3000元/月+加班費(加班費12元/小時,夜班補貼25元/晚,綜合薪資4000-4500) 2、用餐:中餐1小時(4元/餐)、晚餐1小時(免費) 3、月休6天 請聯(lián)系崔經(jīng)理 -
人事主管經(jīng)理
5000-20000元招人,培訓(xùn),用人,團隊要執(zhí)行力和業(yè)績,做好這些就完了。 有經(jīng)驗者優(yōu)先 -
物業(yè)項目經(jīng)理
4500-5500元·13薪1、3年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)高端物業(yè)住宅小區(qū)管理經(jīng)驗,熟悉物業(yè)前期介入、銷售配合、常規(guī)管理流程、物業(yè)行業(yè)政策; 2、具較強的經(jīng)營管理能力,能獨立完成物業(yè)管理方案的設(shè)計; 3、對服務(wù)品質(zhì)保障、社區(qū)經(jīng)營、社區(qū)文化活動組織策劃等工作具豐富的實踐管理經(jīng)驗; 任職要求: 1、物業(yè)管理或管理類專業(yè)大專或以上學(xué)歷,年齡30-45周歲 工作地點,桂林市臨桂區(qū) -
客戶經(jīng)理
5000-8000元1. 1.負責(zé)公司老客戶維護工作; 2.提醒客戶到期繳費情況,為客戶辦理保全等服務(wù); 3.有較強的上進心和溝通能力、性格活潑、開朗; -
長期普工
3000-4500元可以自己到公司面試,以為可以找楊經(jīng)理0 7 7 3 5 2 0 1 8 1 7。 -
店總經(jīng)理
25000-30000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1、制定公司戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃 2、主持公司日常運營工作 3、企業(yè)外部關(guān)系、形象的建立和維持 4、公司內(nèi)部管理 5、匯報經(jīng)營和管理工作 -
門窗銷售經(jīng)理,門窗銷售
5000-30000元1. 工作內(nèi)容 1、負責(zé)與客戶建立并維護良好的業(yè)務(wù)關(guān)系 2、完成銷售目標(biāo),推動公司業(yè)務(wù)增長 3、提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確保客戶滿意度 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和客戶服務(wù)意識 2、能夠獨立開展業(yè)務(wù),具有較強的市場分析能力 3、積極主動,能夠在壓力下保持良好的工作狀態(tài) -
餐廳樓面經(jīng)理
3000-3500元1、負責(zé)餐飲門店整體管理,嚴(yán)格執(zhí)行各項食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負責(zé)餐廳日常運營 3、對門店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負責(zé),妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機會,提升組織能力 -
市場發(fā)展部區(qū)域經(jīng)理
5000-6000元一、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,水利、環(huán)境、勘察設(shè)計、監(jiān)理類、市場營銷、生態(tài)類等相關(guān)專業(yè)。 2、2年以上水利咨詢、環(huán)境咨詢、監(jiān)測類等銷售工作經(jīng)驗; 3、對水利、環(huán)保行業(yè)國家政策有一定了解,能適應(yīng)經(jīng)常出差; 4、具備較強的市場敏銳度以及相關(guān)的市場銷售技巧; 5、能獨立挖掘潛在客戶、維護客戶關(guān)系; 6、熟悉水利、環(huán)境類項目招投標(biāo)、談判及合同簽訂工作內(nèi)容及流程; 7、具有高度的責(zé)任心、上進心,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)作能力,工作踏實認真能吃苦耐勞。 二、工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司銷售策略,完成銷售計劃、收集、市場分析,形成市場調(diào)研報告; 2、負責(zé)公司的業(yè)務(wù)范圍,以服務(wù)類資質(zhì)... -
產(chǎn)品經(jīng)理
4000-6000元1、負責(zé)項目需求調(diào)研分析、系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)部署實施等過程的跟蹤管理; 2、根據(jù)客戶提出的要求,給出技術(shù)解決方案,做好技術(shù)可行性分析; 3、協(xié)調(diào)研發(fā)與業(yè)務(wù)團隊,推進項目按計劃實施; 4、參與項目技術(shù)方案研究,對比,分析; 5、獨立編寫項目方案文檔; 6、參與項目的實施、驗收等項目具體工作; 7、管理項目中的問題、風(fēng)險和變化; 任職要求: 1、統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷,1年以上軟硬件項目管理經(jīng)驗; 2、具有獨立軟件產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析、產(chǎn)品設(shè)計能力;至少獨立完成一個以上的產(chǎn)品設(shè)計和管理工作; 3、熟練使用工具:Axure、Visio、Mindmanager、Xmind等; ... -
會計
3000-4000元工資待遇:試用期1至3個月,試用期工資2500元,試用期后3500元,有五險,每星期休息一天 聯(lián)系人:蔣經(jīng)理 *********** -
客房經(jīng)理
3000-6000元1、高中畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。 2、有一年以上相同崗位客房管理工作經(jīng)驗,有聯(lián)號酒店工作經(jīng)歷。 3、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦。 4、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。 職位招聘1人 -
市場品牌經(jīng)理
5000-10000元全面負責(zé)公司品牌運營與相關(guān)服務(wù)工作及產(chǎn)品品牌規(guī)劃,設(shè)計,推廣,服務(wù)及管理工作; 1,規(guī)劃:全年會議規(guī)劃 市場布局規(guī)劃 客戶關(guān)系管理規(guī)劃 庫存管理規(guī)劃 課時和課程內(nèi)容規(guī)劃 招生細則規(guī)劃 2,設(shè)計:品牌營銷思路的設(shè)計 售后服務(wù)的設(shè)計 不要讓客戶加盟后感覺到任何的不適 一定要把品牌和產(chǎn)品使用者相結(jié)合 3:推廣:品牌文化推廣 品牌技術(shù)推廣 產(chǎn)品銷售話術(shù)推廣 產(chǎn)品特性及使用推廣 個人形象包裝策劃推廣 新產(chǎn)品發(fā)布 公司各種活動通知 4:服務(wù):加盟合作前的鋪墊 專業(yè)教學(xué)上的精細(宣導(dǎo)) 加盟合作后的扶持 退換貨制度的建立 物流的配送制度 客戶的信息反饋 緊急情... -
民宿運營經(jīng)理
4000-8000元崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn): 該職位為運營主管,從事過酒店、民宿運營者優(yōu)先考慮 1.負責(zé)公眾號運營,發(fā)布文章小視頻; 2.負責(zé)小程序商城圖片修改上架、詳情頁設(shè)計; 3.負責(zé)視頻號維護更新; 4.負責(zé)酒店、民宿網(wǎng)上宣傳 1.學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷;中文、新聞、廣告等傳媒專業(yè)優(yōu)先; 2.工作經(jīng)歷:3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.職業(yè)素養(yǎng):性格堅韌,執(zhí)行力強,具有團隊協(xié)作精神; 4.工作技能:會視頻的拍攝與剪輯及PS,以及腳本的書寫和廣告文案的制作。 -
宴會廳主管
3000-4000元同時依照餐廳經(jīng)理的指示對客人提供高質(zhì)量的服務(wù)。帶領(lǐng)小組成員出色完成上級交代任務(wù),確保員工給客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并達到部門目標(biāo)。 …… 6.2.文字工作 ?掌握和使用文字處理軟件包 7.安全/清潔/養(yǎng)護 7.1.維持一個安全可靠的工作環(huán)境 ?強調(diào)保養(yǎng)職責(zé),遵守工作區(qū)健康和安全法規(guī)、政策和程序 ?采取行動排除危險,向上級或經(jīng)理報告危險隱患
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22.2%5K
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷36.8%
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高中5.3%
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中專10.5%
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大專31.6%
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本科15.8%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占36.8%,高中占5.3%,中專占10.5%,大專占31.6%,本科占15.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗63.2%
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1-3年31.6%
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5-10年5.3%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占63.2%,1-3年占31.6%,5-10年占5.3%。