防城港港口區(qū)酒店前臺(tái)招聘
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防城港 港口區(qū) 酒店前臺(tái) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店前臺(tái)
3000-4000元1、負(fù)責(zé)辦理客人入住、退房手續(xù)以及登記保管護(hù)照和身份證等貴重物品
2、負(fù)責(zé)辦理預(yù)訂及安排客房入住與離店工作
3、負(fù)責(zé)為客人提供熱情周到的服務(wù),使客人滿意
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)
5、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)服務(wù)程序,確保酒店的安全和衛(wèi)生
6、保持前臺(tái)的整潔和有序,并隨時(shí)做好迎接客人的準(zhǔn)備工作
7、注意禮貌用語(yǔ)的使用,維護(hù)良好的客戶關(guān)系
8、做好接待員檔案的建立和管理,定期整理、歸檔
9、認(rèn)真填寫各種表格并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)情況
10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦事項(xiàng) -
前臺(tái)經(jīng)理
6000-7000元崗位要求:1、有2至3年酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)以上; 2、有較強(qiáng)的溝通及領(lǐng)導(dǎo)能力,性格熱情大方; 3、20至45歲之間,大專以上學(xué)歷。 -
酒店前臺(tái)主管
4000-5000元- 負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確??腿藵M意度 - 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,處理客人需求和預(yù)訂事宜 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí) - 能夠有效管理團(tuán)隊(duì),確保前臺(tái)區(qū)域的順暢運(yùn)作 -
前廳接待
3000-6000元1,客房銷售,會(huì)員卡銷售; 2,負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)辦理入住、退房和對(duì)客服務(wù); 3,有責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng),服從酒店管理安排; 4,形象端正,性格開朗,適應(yīng)三班倒; 5,有酒店等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先考慮 -
酒店前臺(tái)主管
3000-4000元工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確??腿藵M意度 - 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,處理突發(fā)事件 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí) - 能夠有效管理團(tuán)隊(duì),具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力 -
酒店前臺(tái)接待
4000-5000元崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)為下榻酒店的客人辦理入住登記和退房手續(xù)。 2. 熟悉前臺(tái)各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能,做好對(duì)客服務(wù); 3. 熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù); 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),應(yīng)變能力好,服務(wù)意識(shí)好; 3、有星級(jí)酒店前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、身體健康,男性175以上,女性160以上. -
酒店前臺(tái)主管
4000-6000元崗位職責(zé): 1、受理賓客對(duì)酒店內(nèi)各部門的一安全,經(jīng)常保持大堂肅靜、優(yōu)雅和文明; 2、督導(dǎo)、檢查在大堂工作人員的工作情況及遵守紀(jì)律情況; 3、檢查大堂區(qū)域及前廳各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備的完好情況; 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理賓客的疾病和其他突發(fā)事件; 5、建立并保持同廣大賓客的良好關(guān)系; 6、協(xié)助經(jīng)理做好VIP接待工作; 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2.熟悉酒店前廳的經(jīng)營(yíng)管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。 3.督導(dǎo)前廳各分部員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對(duì)前廳部各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管。 -
前臺(tái)接待
8000-12000元大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)類相關(guān)專業(yè) -
酒店前臺(tái)
3000-4000元負(fù)責(zé)辦理客人入住退房等工作 -
酒店前臺(tái)接待
3000-4000元防城港漢庭酒店(防城港行政中心店)? 招聘崗位: ?1、前臺(tái)接待 , 底薪2642-3500,節(jié)假日三倍工資,三班倒,有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,形象好,沒有不良嗜好,服從管理,服從安排,責(zé)任心強(qiáng),入職滿一個(gè)月崗位,包吃包住, -
酒店前臺(tái)主管
3000-4000元1.對(duì)店長(zhǎng)負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)前廳部的日常管理工作。 2.組織前廳部例會(huì),并反映工作中的問題 3.負(fù)責(zé)員工的工作安排,檢查,督促員工嚴(yán)格按照工作規(guī)范和質(zhì)量要求實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù) 4.負(fù)責(zé)組織對(duì)前廳員工的在職培訓(xùn) 5.補(bǔ)充領(lǐng)取各種工作所需的文具、報(bào)表及其它物品 -
前廳接待
3000-5000元1.三班倒 2.月休六到八天 3.月薪2300~4000上不封頂 有經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)服從管理上班穩(wěn)定也行 -
酒店前臺(tái)接待員
3000-4000元1,客房銷售,會(huì)員卡銷售; 2,負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)辦理入住、退房和對(duì)客服務(wù); 3,有責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng),服從酒店管理安排; 4,形象端正,性格開朗,適應(yīng)三班倒; 5,有酒店等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先考慮 -
前臺(tái)接待
5000-8000元要求英語(yǔ)4級(jí)以上 負(fù)責(zé)店里產(chǎn)品銷售 -
酒店前臺(tái)接待
4000-5000元崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)為下榻酒店的客人辦理入住登記和退房手續(xù)。 2. 熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向客人推銷客房,努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益; 3. 熟悉前臺(tái)各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能,做好對(duì)客服務(wù); 4. 熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù); 招聘要求: 1、大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,女身高要求162-165以上,男身高要求175-180以上; 2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),應(yīng)變能力好,服務(wù)意識(shí)好; 3、有星級(jí)酒店前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、英語(yǔ)四級(jí)以上者優(yōu)先考慮. -
酒店前臺(tái)主管
4000-5000元崗位要求: 1.有酒店前臺(tái)1-2年經(jīng)驗(yàn); 2.五官端正身高160以上; 3.有較強(qiáng)的溝通能力。 -
酒店前臺(tái)
3000-4000元1:日常收銀,每日和財(cái)務(wù)對(duì)賬。 2:客人訂餐記錄。 3:前臺(tái)酒水統(tǒng)計(jì)。 4:前臺(tái)日常衛(wèi)生 -
酒店前臺(tái)接待
2000-4000元做好消費(fèi)賓客的迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預(yù)定并加以落實(shí) -
酒店前臺(tái)
2000-4000元1.受理客房預(yù)訂,將訂房資料錄取入電腦并傳達(dá)給相關(guān)部門和崗位 2.辦理入住,退房登記,收銀等日常工作,會(huì)員卡等促銷活動(dòng)的解釋工作 3.做好酒店日常接待問詢工作 4.完成每日營(yíng)業(yè)報(bào)表及各類統(tǒng)計(jì)表 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作 -
酒店前臺(tái)主管
4000-5000元負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的日常管理工作,包括接待客人、安排客房、處理客戶投訴等。 2. 協(xié)調(diào)酒店各部門的工作,確保酒店運(yùn)營(yíng)的順暢。 3. 管理前臺(tái)員工的工作,包括培訓(xùn)、考核、排班等。 4. …… 負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的財(cái)務(wù)管理,包括收銀、結(jié)算等。 5. 維護(hù)酒店前臺(tái)的形象和聲譽(yù),提高客戶滿意度。 任職要求: 1. 具備酒店管理相關(guān)專業(yè)背景,本科及以上學(xué)歷。 2. …… 具有3年以上酒店前臺(tái)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店前臺(tái)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程。 3. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠處理客戶投訴和問題。 4. 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效地協(xié)調(diào)和管理前臺(tái)員工。 5. …… 具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力,熟悉酒店前臺(tái)的財(cái)務(wù)管理流程。 以上是酒店前臺(tái)主管的崗位職責(zé)和任職要求,希望對(duì)您有所幫助。
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防城港港口區(qū) 酒店前臺(tái)招聘工資
¥
2722
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:2K,最多人拿:3K
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44.5%2K
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44.5%3K
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8.4%4K
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0.8%5K
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0.8%6K-8K
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0.8%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
防城港港口區(qū)酒店前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
防城港港口區(qū)酒店前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
防城港相關(guān)熱門崗位
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