崇左批發(fā)公司其他市場招聘
共找到
3條
崇左 其他市場 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
市場營銷策劃
3000-8000元2024-11-11黃穎1、市場調(diào)研和分析。
·收集和分析口腔醫(yī)療市場的行業(yè)動(dòng)態(tài)、競爭對(duì)手信息,為制定營銷策略提供依據(jù)。
2、品牌推廣與宣傳。
·制定和執(zhí)行品牌推廣計(jì)劃,包括線上線下的宣傳活動(dòng),提供品牌知名度和美譽(yù)度。
3、活動(dòng)策劃與執(zhí)行。
·策劃并組織各類口腔活動(dòng)、公益活動(dòng)、講座等,吸引新客戶,維護(hù)老客戶關(guān)系。
·確?;顒?dòng)順利進(jìn)行,包括場地布置、人員安排、物料準(zhǔn)備等。
4、合作與渠道拓展。
·尋找并建立與其他相關(guān)機(jī)構(gòu)、企業(yè)的合作關(guān)系,拓展業(yè)務(wù)渠道。
5、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與報(bào)告。
·收集和整理市場推廣活動(dòng)的數(shù)據(jù),進(jìn)行效果評(píng)估和分析。
·定期向上級(jí)匯報(bào)市場推廣工作進(jìn)展和成果,提出改進(jìn)建議。 -
烘焙店長
5000-10000元2024-11-11陳翔最新烘焙店店長崗位職責(zé)(4篇)
1、負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營管理
2、負(fù)責(zé)門店的營業(yè)額,并對(duì)其升、降分析原因及制定相關(guān)措施。
3、負(fù)責(zé)門店內(nèi)的安全問題及設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作。
4、負(fù)責(zé)檢查門店內(nèi)的當(dāng)日產(chǎn)品存貨量、訂貨量、產(chǎn)品質(zhì)量情況,確保門店的正常營運(yùn)。
5、負(fù)責(zé)檢查產(chǎn)品的保存期限及質(zhì)量問題,對(duì)不符合要求的產(chǎn)品作及時(shí)處理。
6、負(fù)責(zé)安排店面的各項(xiàng)清潔衛(wèi)生工作。
7、合理安排員工的工作崗位,時(shí)常對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)員工最佳的工作方法。
8、跟進(jìn)員工的服務(wù)方法及服務(wù)質(zhì)量,對(duì)發(fā)生的問題作及時(shí)的處理。
9、合理控制店內(nèi)的各項(xiàng)營業(yè)費(fèi)用,降低營業(yè)成本。
10、時(shí)常與顧客進(jìn)行溝通,了解顧客意見及相關(guān)信息。
11、負(fù)責(zé)顧客投訴和店內(nèi)突發(fā)事件的處理。
12、了解周邊市場,將所獲信息及時(shí)反映給營運(yùn)部,幫助公司完善經(jīng)營管理。
13、依據(jù)店內(nèi)實(shí)際情況,對(duì)店內(nèi)營銷整體策劃提供建議和措施。
14、負(fù)責(zé)店內(nèi)各項(xiàng)工作報(bào)表的填寫與分析工作,對(duì)店內(nèi)員工的考核評(píng)價(jià)。
15、負(fù)責(zé)運(yùn)營部安排的其它各項(xiàng)具體工作的執(zhí)行。
16、負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)店員的正常服務(wù)工作,并對(duì)違反標(biāo)準(zhǔn)操作的現(xiàn)象,進(jìn)行制止和糾正。
17、負(fù)責(zé)大客戶的維護(hù)和開發(fā)工作。 -
銷售專員
3000-7000元2024-11-11文洪金一.年齡:18歲以上;身體健康,能吃苦耐勞。
二.工作待遇:符合我公司用人條件的員工,經(jīng)面試合格,我公司將提供以下待遇:
1.提供為期半個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)(培訓(xùn)內(nèi)容:開發(fā)客戶、市場運(yùn)營與維護(hù)、產(chǎn)品報(bào)價(jià)、合同管理、訂單管理、公司規(guī)章制度等
2.培訓(xùn)后經(jīng)過考核合格,正式安排上崗,底薪3000元,平均收入約3k∽7k元;
3.工作時(shí)間:早上8:40上班打卡,上班時(shí)間以規(guī)定終端數(shù)為準(zhǔn),達(dá)到即可下班。
約 3 個(gè)崗位
按城市:
按商圈:
崇左批發(fā)公司其他市場招聘最新投遞
-
陽先生投遞了 大新縣金柯副食品經(jīng)營部 的 銷售專員 職位2024-10-27
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快