職位描述

1、督導(dǎo)完成餐廳日常經(jīng)營工作。
  2、具有為中餐廳作貢獻(xiàn)的精神,不斷提高管理藝術(shù),負(fù)責(zé)制定餐廳經(jīng)理推銷策略、服務(wù)規(guī)范和程序并組織實(shí)施,業(yè)務(wù)上要求精益求精。
  3、重視屬下員工的培訓(xùn)工作,定期組織員工學(xué)習(xí)服務(wù)技巧技能,對員工進(jìn)行中餐廳意識、推銷意識的訓(xùn)練,定期檢查并做好培訓(xùn)記錄。
  4、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理客人的投訴,不斷改善服務(wù)質(zhì)量。加強(qiáng)現(xiàn)場管理,營業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在一線,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)中出現(xiàn)的問題。

上班地點(diǎn)

工作地址: 北流市城西二路(新城市花園鋪面) 查看上班路線

可能感興趣的職位

餐飲咨客
3000-4000元
玉林-玉州區(qū)
咨客已招滿,現(xiàn)招營業(yè)員,服務(wù)員,傳菜員。要求作過餐飲行業(yè)。月休4天,提供食宿。有年假,工齡獎(jiǎng)。
寧浩
玉林-玉州區(qū)
協(xié)助店長和經(jīng)理,做好前廳經(jīng)營管理工作,維護(hù)日常服務(wù)和衛(wèi)生及物資和考勤管理,具有相當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)(訓(xùn)練)員工的能力和經(jīng)驗(yàn),溝通表達(dá)能力強(qiáng)。
史長春
玉林-北流市
崗位職責(zé): 任職要求: 崗位福利: 行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 崗位經(jīng)驗(yàn): 工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理與運(yùn)營 - 監(jiān)督并提升服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度 - 組織并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃 任職要求 - 具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 - 擁有良好的服務(wù)意識和顧客溝通技巧 - 能夠有效處理前廳運(yùn)營中的各種情況
陳綠萍
玉林-博白縣
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)餐飲部的日常管理和排班工作 2. 監(jiān)督和提升員工的服務(wù)質(zhì)量和效率 3. 協(xié)調(diào)各部門間的工作,確保宴會和餐飲服務(wù)的順利進(jìn)行 任職要求: 1. 有良好的溝通能力,性格熱情大方 2. 有酒店餐飲管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
李弘量
玉林-玉州區(qū)
任職要求:做事認(rèn)真,仔細(xì),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作力,有理想,有抱負(fù),希望通過公司得以發(fā)展,能夠?yàn)樘嵘齻€(gè)人能力和推動(dòng)企業(yè)發(fā)展付諸行動(dòng)。 行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 餐飲行業(yè)相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)三年及以上,能妥善處理客訴。
蘇文鋒
玉林-玉州區(qū)
以下是一份餐飲店長助理招聘信息的模板,你可以根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和調(diào)整。 招聘崗位:餐飲店長助理 工作地點(diǎn):[具體地址] 崗位職責(zé): - 協(xié)助店長管理餐廳的日常運(yùn)營,包括人員調(diào)配、排班等。 - 參與制定餐廳的工作計(jì)劃和目標(biāo),并協(xié)助店長進(jìn)行實(shí)施。 - 負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高員工的工作技能和服務(wù)水平。 - 協(xié)助店長進(jìn)行成本控制,包括食材采購、庫存管理等。 - 處理顧客投訴和問題,確保顧客滿意度的提升。 - 監(jiān)督餐廳的衛(wèi)生和安全狀況,確保符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。 - 協(xié)助店長進(jìn)行市場調(diào)研和競爭分析。 - 完成店長交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: - [學(xué)歷要求]及以上學(xué)歷。 - 有餐飲行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 - 具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與團(tuán)隊(duì)成員和顧客有效溝通。 - 有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。 - 具備一定的管理能力和問題解決能力。 - 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 - 對餐飲行業(yè)有熱情,愿意長期發(fā)展。 福利待遇: - [具體的薪資待遇和福利,如五險(xiǎn)一金、帶薪年假等]。 - 提供良好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會和培訓(xùn)。 如果你還有其他需求或疑問,請隨時(shí)告訴我。
周敏燕
餐飲切配
3000-4000元
玉林-玉州區(qū)
飯店切配,有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
周敏燕
玉林-福綿區(qū)
廣西華萊士食品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
管理10家以上餐廳的運(yùn)營,制定目標(biāo)達(dá)成目標(biāo)。管理的餐廳在廣西各大城市。
潘友莉
餐飲主管
4000-5000元
玉林-玉州區(qū)
崗位要求:做事認(rèn)真,仔細(xì),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作力,有理想,有抱負(fù)希望通過公司得以發(fā)展,能夠?yàn)樘嵘齻€(gè)人能力和推動(dòng)企業(yè)發(fā)展付諸行動(dòng)。 要求:五官端正
蘇文鋒
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)餐飲培訓(xùn)工作,包括服務(wù)流程等 2.根據(jù)培訓(xùn)需求,制定培訓(xùn)計(jì)劃并執(zhí)行 3.評估培訓(xùn)效果,及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)方法 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和教學(xué)能力 2.熟悉餐飲行業(yè),對菜品制作和服務(wù)流程有一定了解 3.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與學(xué)員和同事良好配合
陳運(yùn)
廣西廚房故事餐飲管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西廚房故事餐飲管理有限公司
所在行業(yè) 餐飲
成立時(shí)間 8年(2015年12月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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