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北流包裝公司員工招聘

共找到 8條 北流 員工 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-12
黃芬
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店開業(yè)及整體運(yùn)營工作;
2、負(fù)責(zé)門店的營業(yè)額,并對其升、降分析原因及制定相關(guān)措施;
3、負(fù)責(zé)店內(nèi)各項(xiàng)工作表的填寫與分析工作,對店內(nèi)員工的考核評價;
4、合理控制店內(nèi)的各項(xiàng)營業(yè)費(fèi)用,降低營業(yè)成本;
5、負(fù)責(zé)門店內(nèi)的安全問題及設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)問題;
6、合理安排員工的工作崗位,時常對員工進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)員工最佳的工作方法;
7、時常與顧客進(jìn)行溝通,了解顧客意見及相關(guān)信息;
8、妥善處理顧客投訴和店員工作中所發(fā)生的的各種矛盾;
9、每天檢查POS系統(tǒng)的使用情況,收銀對賬交接班情況;
10、監(jiān)管店鋪日常行政及業(yè)務(wù)工作。
任職資格:
1、40歲以下,高中及以上學(xué)歷;
2、有2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉門店經(jīng)營方式、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);對產(chǎn)品品質(zhì),服務(wù)質(zhì)量有較強(qiáng)的管控能力,對員工培訓(xùn)有一定的經(jīng)驗(yàn);
4、高度的工作熱情,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神,出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力;
5、思路清晰,有創(chuàng)新意識;
5、熟練操作辦公軟件。
2024-11-10
鐘健
崗位職責(zé)
1、按標(biāo)準(zhǔn)制作出品菜品
2、服從廚房經(jīng)理的工作安排
3、傳達(dá)餐飲部或廚師長的相關(guān)通知、注意事項(xiàng)等;
4、為廚師配好所需的食材、保證食材的新鮮、衛(wèi)生等;
5、負(fù)責(zé)灶臺的衛(wèi)生清理、正常使用。
任職資格:
1、年齡18-45歲,性別不限,身體健康;
2、具有責(zé)任心,良好的執(zhí)行能力和溝通能力,能夠嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作;
3、勤奮努力,對餐飲工作有較高的工作熱情。
4、有廚房經(jīng)驗(yàn)、
福利待遇
1、全勤100+工齡獎+績效獎金,月休四天,法定節(jié)假日補(bǔ)休。
2、免費(fèi)提供工作餐
3、每月不定期組織員工活動、員工生日福利。
2024-11-10
鐘健
崗位職責(zé)
1、高效執(zhí)行前廳及甜品、飲品的各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)流程,以優(yōu)質(zhì)(含速度、準(zhǔn)確性、質(zhì)量和衛(wèi)生等)的出品確保顧客滿意。
2、節(jié)約各項(xiàng)物料、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技能。
3、燒烤師負(fù)責(zé)簡易燒烤制作,燒烤品類簡單
4、服從廚房經(jīng)理的工作安排
任職要求:
初中及以上學(xué)歷,1.年滿18周歲。2懂吧臺服務(wù)知識,出品操作技能熟練。3、接受過飲品制度技能訓(xùn)練,并考核合格。4從事過甜品或飲品出品工作1年以上。5執(zhí)行力強(qiáng)、創(chuàng)新能力、溝通能力和學(xué)以致用的能力。
福利待遇
1、全勤100+工齡獎+績效獎金,月休四天,法定節(jié)假日補(bǔ)休。
2、免費(fèi)提供工作餐
3、每月不定期組織員工活動、員工生日福利。
2024-11-10
鐘健
2、免費(fèi)提供工作餐 3、每月不定期組織員工活動、員工生日福利。
2024-11-10
鐘健
負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù); 2、執(zhí)行店長下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示; 3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計劃; 4、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任; 5、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進(jìn)行督導(dǎo) …… 及時解決現(xiàn)場發(fā)生的問題,幫助下屬提高工作能力; 6、督導(dǎo)廚房各分部主廚對食品原料的管理,使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本; 7、妥善處理客人對出品的投訴; 8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范 …… ; 9、保持對員工隊(duì)伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓(xùn),使之不斷提高; 10、配合店長工作安排; 任職資格: 1、年齡25-40歲,初中以上學(xué)歷,接受省內(nèi)異地學(xué)習(xí) 2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,勇于開拓和創(chuàng)新 …… 福利待遇 1、底薪 全勤100 工齡獎 月休四天,法定節(jié)假日補(bǔ)休 2、免費(fèi)提供工作餐 3、每月不定期組織員工活動
2024-11-10
黃慶
7.選聘、任免酒店各部門經(jīng)理,制定酒店員工編制及重要人事變動。負(fù)責(zé)酒店管理人員的錄用、考核、獎懲、晉升工作。 …… 9.督促檢查酒店服務(wù)質(zhì)量、衛(wèi)生、安全,加強(qiáng)員工職業(yè)道德、店風(fēng)店規(guī)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),關(guān)心員工的思想和生活。 10.定期召集部門經(jīng)理召開銷售例會、財務(wù)分析會、設(shè)備維修例會等,共商問題。
迎您來談您期望的薪資及各種福利; 2、福利:五險,年假、各種節(jié)日福利那是基礎(chǔ)裝備; 3、彈性工作制:法定節(jié)日按國家規(guī)定放假; 4、我們打造好玩、有趣、開心的工作氛圍;平時免費(fèi)提供零 食,定期的文體活動、員工聚餐
2024-11-10
劉春連
迎您來談您期望的薪資及各種福利; 2、福利:年假、各種節(jié)日福利那是基礎(chǔ)裝備;3 彈性工作制:法定節(jié)日按國家規(guī)定放假; 4、我們打造好玩、有趣、開心的工作氛圍;平時免費(fèi)提供零食,定期的文體活動、員工聚餐
約 8 個崗位
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玉林北流市 普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 33.3%
    2K
  • 50%
    3K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林北流市普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    91.7%
  • 1-3年
    8.3%
玉林北流市普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91.7%,1-3年占8.3%。
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