北流營銷人員招聘
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北流 營銷人員 招聘
職位。好工作,上桂聘
按商圈:
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服裝店長
4000-8000元2024-09-22陶燕崗位職責(zé):
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施;
2、執(zhí)行公司、領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);
3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
4、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
5、負(fù)責(zé)人員招聘、人員培訓(xùn)、目標(biāo)分解并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù);
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;
4、執(zhí)行力強(qiáng),具備領(lǐng)導(dǎo)力,有付出精神;
薪資待遇:3800-8000元/月
加班費(fèi)10元/小時(shí) 法定假日300% -
酒店前臺主管
3000-4000元2024-09-21梁偉工作內(nèi)容:
1.保障酒店工程設(shè)備和安全保衛(wèi)的正常運(yùn)行,及時(shí)處理和解決,限度的解決客人的居住滿意需求。
2.保障酒店前廳接待的正常開展,積極營銷,時(shí)刻體現(xiàn)酒店服務(wù)的細(xì)節(jié)量化,創(chuàng)建企業(yè)品牌形象,同時(shí)積極開展內(nèi)部營銷和現(xiàn)場促銷的工作。
3.保障廚房采購、配料等方面的成本控制,保障餐廳樓面的衛(wèi)生、服務(wù)品質(zhì)、菜品質(zhì)量,積極處理客人的用餐意見和投訴處理以及公共關(guān)系管理和現(xiàn)場營銷工作。
4.保障客房部“盡、快、好、省”地完成房務(wù)工作,確保旅客居住滿意。并敦促樓層服務(wù)員隨時(shí)聽候旅客的反饋意見,及時(shí)作出反映。同時(shí),巡視樓面的安全和衛(wèi)生等監(jiān)督工作。
5.各部門之間的協(xié)調(diào)工作,確保酒店服務(wù)的一致性、速度性。對待客人上下一致的恭敬、重視,對待投訴和旅客意見的迅速反饋等企業(yè)能力要求值班經(jīng)理從中起到協(xié)調(diào)的作用,并責(zé)任到底。
6.率領(lǐng)各部門人員,執(zhí)行酒店的規(guī)章制度,從內(nèi)部抓起,把產(chǎn)品和服務(wù)做到游客滿意的程度,營銷從內(nèi)部抓起,打造好酒店的服務(wù)品牌,確保服務(wù)質(zhì)量。
7.本部門的日常管理工作,和上傳下達(dá)的工作責(zé)任。
8.工作日記的編寫和匯報(bào)以及交接工作的完成。確保管理的一致性和有依據(jù)性。 -
客房服務(wù)員
3000-4000元2024-09-21梁偉工作內(nèi)容:
1.保障酒店工程設(shè)備和安全保衛(wèi)的正常運(yùn)行,及時(shí)處理和解決,限度的解決客人的居住滿意需求。
2.保障酒店前廳接待的正常開展,積極營銷,時(shí)刻體現(xiàn)酒店服務(wù)的細(xì)節(jié)量化,創(chuàng)建企業(yè)品牌形象,同時(shí)積極開展內(nèi)部營銷和現(xiàn)場促銷的工作。
3.保障廚房采購、配料等方面的成本控制,保障餐廳樓面的衛(wèi)生、服務(wù)品質(zhì)、菜品質(zhì)量,積極處理客人的用餐意見和投訴處理以及公共關(guān)系管理和現(xiàn)場營銷工作。
4.保障客房部“盡、快、好、省”地完成房務(wù)工作,確保旅客居住滿意。并敦促樓層服務(wù)員隨時(shí)聽候旅客的反饋意見,及時(shí)作出反映。同時(shí),巡視樓面的安全和衛(wèi)生等監(jiān)督工作。
5.各部門之間的協(xié)調(diào)工作,確保酒店服務(wù)的一致性、速度性。對待客人上下一致的恭敬、重視,對待投訴和旅客意見的迅速反饋等企業(yè)能力要求值班經(jīng)理從中起到協(xié)調(diào)的作用,并責(zé)任到底。
6.率領(lǐng)各部門人員,執(zhí)行酒店的規(guī)章制度,從內(nèi)部抓起,把產(chǎn)品和服務(wù)做到游客滿意的程度,營銷從內(nèi)部抓起,打造好酒店的服務(wù)品牌,確保服務(wù)質(zhì)量。
7.本部門的日常管理工作,和上傳下達(dá)的工作責(zé)任。
8.工作日記的編寫和匯報(bào)以及交接工作的完成。確保管理的一致性和有依據(jù)性。 -
品牌服裝店長
3000-4000元2024-09-21陶燕崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行公司、領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè) …… ; 4、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 5、負(fù)責(zé)人員招聘、人員培訓(xùn)、目標(biāo)分解并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù); 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; -
前臺接待
2000-5000元2024-09-21唐業(yè)6.負(fù)責(zé)與客戶及車間維修人員辦理維修車輛的交車手續(xù)。 7.負(fù)責(zé)維修業(yè)務(wù)的日常進(jìn)度監(jiān)督。 8.負(fù)責(zé)對維修增項(xiàng)意見的征詢與處理。 …… 汽車營銷 或者汽配 倉管畢業(yè)生優(yōu)先 14 .18-35歲 型像氣質(zhì)佳 性格開朗 -
置業(yè)顧問
3000-8000元2024-09-19李小慧工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)售樓部來訪客戶的案場接待、維護(hù)、回訪、簽約工作; 2、負(fù)責(zé)客戶活動邀約工作; 3、負(fù)責(zé)行銷人員管理工作(每人配備3-5名行銷人員,由銷售人員管理,銷售業(yè)績歸個(gè)人); 4、配合策劃和策劃活動工作 …… ,配合項(xiàng)目營銷工作; 任職要求: 1、態(tài)度積極、溝通能力強(qiáng)。 -
餐飲店長
4000-5000元2024-09-19王美云1、完成店面銷售營業(yè)額目標(biāo); 2、制定每月店面(線上、線下)營銷計(jì)劃; 3、店面各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督和管理; 4、店面日常人員的招聘、溝通、管理、排班; 5、店面日常客訴的處理; 職位要求: -
案場主管
4000-9000元2024-09-11李小慧崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2.負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)人員管理; 3.負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 4.組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)(復(fù)訓(xùn)和考核)銷售人員; 5.公司其他安排。 …… 任職資格: 1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2.2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理(產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)最佳)工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3.具備較強(qiáng)的市場分析.營銷.推廣能力和良好的人際溝通.協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力
約 8 個(gè)崗位
北流相關(guān)熱門崗位
市場營銷人員市場營銷專業(yè)市場營銷/推廣市場營銷管理市場營銷策劃市場營銷與策劃市場營銷專員市場營銷總監(jiān)市場營銷負(fù)責(zé)人市場營銷員營銷人員營銷市場營銷管理營銷專業(yè)推廣策劃市場營銷營銷策劃營銷經(jīng)理營銷與策劃市場開發(fā)銷售市場業(yè)務(wù)渠道營銷營銷員工市場業(yè)務(wù)開發(fā)市場策劃主動營銷市場調(diào)查營銷管理經(jīng)理市場運(yùn)營市場業(yè)務(wù)拓展市場部營銷策劃人員內(nèi)容營銷經(jīng)理電商營銷推廣市場部儲備干部市場運(yùn)營管理市場渠道營銷房地產(chǎn)營銷營運(yùn)策劃
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玉林北流市 市場營銷策劃招聘工資
¥
4384
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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7.7%2K
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53.8%3K
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7.7%4K
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23.1%5K
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7.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林北流市市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林北流市市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。