北流門店運(yùn)營(yíng)管理招聘
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北流 門店運(yùn)營(yíng)管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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餐飲經(jīng)理
4000-6000元2024-09-23蒙小泉1、基本職責(zé)
1.遵守公司各項(xiàng)規(guī)定制度并認(rèn)真執(zhí)行。
2.負(fù)責(zé)門店的正常管理及運(yùn)作。
3.嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本及日常損耗。
4.分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)并提供合理建議。
2、人事職責(zé)
1.對(duì)員工的考勤、排班管理,月初上交考
勤表。
2.根據(jù)運(yùn)營(yíng)情況合理制定排班表,保證員
工的休息及員工準(zhǔn)時(shí)到崗。
早上9:30~14:00
下午16:30~21:00
全勤獎(jiǎng)
大節(jié)有福利
主要負(fù)責(zé)樓面管理 -
店長(zhǎng)
5000-6000元2024-09-22李瑞潔工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)門店日常管理與運(yùn)營(yíng)
任職要求
- 具備良好的管理能力和服務(wù)意識(shí)
- 能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì),提升工作效率
- 具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 -
大店長(zhǎng)
6000-8000元2024-09-21吳鳳1.負(fù)責(zé)公司旗下2-3家服鞋零售門店整體運(yùn)營(yíng)管理。
2.帶領(lǐng)門店員工達(dá)成業(yè)績(jī)、維護(hù)會(huì)員,提升店效。
3.制定執(zhí)行門店管理制度,保證門店正常經(jīng)營(yíng)運(yùn)營(yíng)。
4. 負(fù)責(zé)門店人員培訓(xùn)指導(dǎo)、營(yíng)銷方案執(zhí)行并監(jiān)督結(jié)果。
5.:工作時(shí)間 早晚班制
8:30-12:00 18:00-22:30 月休3天
6:薪資構(gòu)成 底薪+績(jī)效+提成+年終獎(jiǎng) 綜合月薪6000-8000,年薪8w~10w。
7:能力強(qiáng)者待遇面談。
職位招聘1-2人 -
門店店長(zhǎng)
3000-5000元2024-09-20黃芬崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店開業(yè)及整體運(yùn)營(yíng)工作; 2、負(fù)責(zé)門店的營(yíng)業(yè)額,并對(duì)其升、降分析原因及制定相關(guān)措施; 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)各項(xiàng)工作表的填寫與分析工作,對(duì)店內(nèi)員工的考核評(píng)價(jià); 4、合理控制店內(nèi)的各項(xiàng)營(yíng)業(yè)費(fèi)用 …… ,降低營(yíng)業(yè)成本; 5、負(fù)責(zé)門店內(nèi)的安全問(wèn)題及設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)問(wèn)題; 6、合理安排員工的工作崗位,時(shí)常對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)員工最佳的工作方法; 7、時(shí)常與顧客進(jìn)行溝通,了解顧客意見(jiàn)及相關(guān)信息; 8、妥善處理顧客投訴和店員工作中所發(fā)生的的各種矛盾 …… 任職資格: 1、40歲以下,高中及以上學(xué)歷; 2、有2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉門店經(jīng)營(yíng)方式、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);對(duì)產(chǎn)品品質(zhì),服務(wù)質(zhì)量有較強(qiáng)的管控能力,對(duì)員工培訓(xùn)有一定的經(jīng)驗(yàn); 4、高度的工作熱情,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神 -
餐飲店長(zhǎng)
4000-5000元2024-09-19王美云1、完成店面銷售營(yíng)業(yè)額目標(biāo); 2、制定每月店面(線上、線下)營(yíng)銷計(jì)劃; 3、店面各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督和管理; 4、店面日常人員的招聘、溝通、管理、排班; 5、店面日??驮V的處理; 職位要求: …… 1、有1年以上餐飲門店/奶茶店店長(zhǎng)的管理經(jīng)驗(yàn)(連鎖餐飲店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先) 2、擅長(zhǎng)管控門店運(yùn)營(yíng)成本 3、擅長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)化出品管理 4、對(duì)待顧客熱情耐心,對(duì)待同事團(tuán)結(jié)友愛(ài) 5、陽(yáng)光,踏實(shí),有責(zé)任心 -
餐飲值班經(jīng)理
3000-4000元2024-09-15鐘銳思1.負(fù)責(zé)樓面清潔維護(hù),點(diǎn)單出杯, 2.負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)工作,配合店長(zhǎng)執(zhí)行工作開展 3.執(zhí)行門店QSC日常工作管理 任職要求: 年滿十八周歲,具備相關(guān)茶飲工作經(jīng)驗(yàn),富有責(zé)任心,高效的執(zhí)行能力以及一定的抗壓能力
約 6 個(gè)崗位
北流相關(guān)熱門崗位
門店運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理樓層經(jīng)理經(jīng)營(yíng)主管零售運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)主管運(yùn)營(yíng)經(jīng)理保險(xiǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理運(yùn)行經(jīng)理品牌運(yùn)營(yíng)管理企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理區(qū)域運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)管理崗連鎖門店運(yùn)營(yíng)連鎖管理餐飲運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)理連鎖門店管理
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玉林 運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘工資
¥
6269
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K,最多人拿:8K-1W
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15.4%3K
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11.5%4K
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23.1%5K
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15.4%6K-8K
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23.1%8K-1W
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11.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。