北海銀海區(qū)員工招聘
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北海 銀海區(qū) 員工 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店前廳經(jīng)理
5000-6000元22小時(shí)前沈千喬要求有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上,能協(xié)調(diào)同事工作熱情照顧同事情緒,服從工作安排,安排前臺(tái)事物,培訓(xùn)員工上崗, -
人事
3000-6000元22小時(shí)前崔文浩1、招聘新員工
2、組織員工培訓(xùn)。
3、幫助新員工樹(shù)立良好的工作心態(tài)。 -
后廚
3000-5000元2024-11-09黃桂敏主要負(fù)責(zé)酒店自助早餐、員工餐 -
高端民宿店長(zhǎng)
5000-8000元2024-11-09吳江濤管理員工 管理酒店(線上線下) 為民宿創(chuàng)收 -
廚師長(zhǎng)
6000-10000元2024-11-09鄧哲管理廚房 培訓(xùn)員工 對(duì)接督導(dǎo) -
民宿店長(zhǎng)
5000-8000元2024-11-09吳江濤管理民宿酒店員工 為酒店創(chuàng)造利潤(rùn) -
餐廳主管
3000-4000元2024-11-08梁冰2.做好銷(xiāo)售,賓客投訴、解決辦法及相關(guān)員工、設(shè)備的記錄。 3.給領(lǐng)導(dǎo)提出建議,提高工作效率,促進(jìn)銷(xiāo)售,并達(dá)到增源節(jié)支的目的。 4.熟悉菜單、酒水單的定價(jià)等。 5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。 -
餐飲店長(zhǎng)
4000-8000元2024-11-07焦丹一、崗位描述 1、負(fù)責(zé)餐飲店的日常管理,確保店內(nèi)運(yùn)營(yíng)順暢; 2、監(jiān)督并提升員工服務(wù)質(zhì)量,維護(hù)店面形象; 3、控制成本,確保店內(nèi)財(cái)務(wù)健康。 -
奶茶店長(zhǎng)
3000-5000元2024-11-06張玲負(fù)責(zé)管理店鋪日常運(yùn)營(yíng),包括員工管理和銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的提升; 2. 確保產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平符合公司標(biāo)準(zhǔn)并保持高水準(zhǔn); 3. 管理庫(kù)存、進(jìn)貨及成本控制等工作; 4. 與客戶溝通交流并提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 -
票務(wù)領(lǐng)班
3000-5000元2024-11-05袁龍4、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人,完成辦公設(shè)備管理與保養(yǎng)工作,確保營(yíng)運(yùn)季設(shè)備正常運(yùn)行; 5、協(xié)助客服部門(mén),完成腕帶掛失工作,確保游客損失降到最低; 6、對(duì)新員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)工作,做好培訓(xùn)記錄,并對(duì)培訓(xùn)效果及員工實(shí)操能力進(jìn)行跟進(jìn)及考核 -
人事專(zhuān)員
2000-3000元2024-11-05周銅年以上大中型企業(yè) 同職崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)管理具有一定認(rèn)識(shí)和見(jiàn)解,對(duì)人力資源六大 模塊相關(guān)工作有一定的實(shí)操經(jīng)驗(yàn), 3、熟悉最新的勞動(dòng)法相關(guān)政策法規(guī); 4、有較好的抗壓能力,能處理員工工傷 -
人力專(zhuān)員
3000-5000元2024-11-05袁龍崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建立和完善員工培訓(xùn)體系,組織實(shí)施對(duì)員工進(jìn)行的分類(lèi)、分層次培訓(xùn),提高員工素質(zhì); 2、負(fù)責(zé)了解公司內(nèi)部人員培訓(xùn)需求,定期開(kāi)展培訓(xùn)需求調(diào)查; 3、根據(jù)公司培訓(xùn)管理制度和新員工標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)課程 …… 做好培訓(xùn)記錄,并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行跟蹤,評(píng)估; 4、做好月度及年度培訓(xùn)計(jì)劃的編訂工作,并跟進(jìn)課程實(shí)施效果; 5、根據(jù)公司招聘管理制度,協(xié)助人資主管完成新進(jìn)人員的入職手續(xù); 6、根據(jù)公司勞動(dòng)合同管理制度,辦理員工勞動(dòng)合同新簽 …… 、續(xù)訂、變更、終止等手續(xù),保證用工管理符合國(guó)家及各地區(qū)法律、法規(guī)要求; 7、根據(jù)公司員工離職管理制度,進(jìn)行離職面談、員工離職審核及手續(xù)辦理,保證公司及離職員工利益不受損害; 8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 -
餐飲店長(zhǎng)
4000-5000元2024-11-05冮毅工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐飲店的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括但不限于庫(kù)存管理、衛(wèi)生管理和員工培訓(xùn)。 - 監(jiān)督并確保餐飲店的運(yùn)營(yíng)符合加盟店的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定。 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),保持良好的餐廳環(huán)境和氛圍。 …… - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效地管理員工并提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效。 -
廚師
5000-6000元2024-11-04陶美瓊3.有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與其他廚師和餐廳員工協(xié)作,共同完成工作任務(wù)。 4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重細(xì)節(jié),有良好的衛(wèi)生習(xí)慣。 5.具備良好的溝通能力。 6.具有火鍋店后廚主管經(jīng)驗(yàn)1-2年。 -
奶茶店店長(zhǎng)
5000-6000元2024-11-04李玉輝1管理店里員工 2積極配合品牌方下達(dá)指令 3維護(hù)店里營(yíng)運(yùn) -
餐廳經(jīng)理
5000-8000元2024-11-04吳梅娟1、全面負(fù)責(zé)餐廳日常營(yíng)運(yùn)工作; 2、通過(guò)計(jì)劃的制定和執(zhí)行,規(guī)范和提升餐廳; 3、管理餐廳人員以及餐廳固定資產(chǎn); 4、負(fù)責(zé)餐飲部員工的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)、督促各崗位抓好培訓(xùn)工作,提高全員業(yè)務(wù)能力; 5、 -
店長(zhǎng)
4000-8000元2024-11-04楊啟鵬1、負(fù)責(zé)所轄店鋪的各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)店鋪管理制度和政策的落實(shí),保證店鋪的正常運(yùn)營(yíng); 3、負(fù)責(zé)人員的推薦、培養(yǎng)、幫帶和管理; 4、是店鋪員工和公司各部門(mén)以及所在商場(chǎng)溝通的橋梁; …… 5、帶領(lǐng)員工為消費(fèi)者提供滿意的服務(wù); 任職要求: 1、男女不限,22-38歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、喜愛(ài)運(yùn)動(dòng)品牌,個(gè)性陽(yáng)光、樂(lè)觀、樂(lè)于交流; 3、具備管理5人以上團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 4、1年以上終端管理 …… ,有經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)先) 福利待遇: 1、底薪+提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+節(jié)假日三薪; 2、員工享有帶薪年假; 公司提供免費(fèi)的崗位培訓(xùn)和廣闊的晉升空間; -
4、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)完善團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培訓(xùn)。 5、有櫥窗、美陳、店面展覽等方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;有專(zhuān)業(yè)的溝通技巧,有較高的審美能力。 6、新手勿擾,只招老手 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):廣告/公關(guān)/會(huì)展
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運(yùn)營(yíng)部員工
3000-6000元2024-11-03黃啟偉上班時(shí)間:2個(gè)班次:早班:8-16點(diǎn)或者中班16-24點(diǎn),或者行政班,月休4天,能在潿洲島工作 待遇:工資3100-3300 包吃住,提供船補(bǔ),島補(bǔ),五險(xiǎn),節(jié)日福利,法定節(jié)日三薪,生日假,免費(fèi)體檢 職位描述: 1、負(fù)責(zé)接送酒店客人到酒店及酒店到碼頭; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助客人辦理酒店租車(chē)業(yè)務(wù)及負(fù)責(zé)協(xié)助售賣(mài)柜的收銀; 3、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。 任職要求: 1、優(yōu)先考慮持有C1或者C2駕照者; 2、性格外向,吃苦耐勞,聽(tīng)從安排; 3、19-35歲; 4、能上潿洲島辦公。 -
電工
2000-3000元2024-11-03黃啟偉薪資待遇:招沒(méi)經(jīng)驗(yàn)的,想學(xué)水電的員工 ,2000-2200,經(jīng)驗(yàn)增加后,薪資可上調(diào),具體看個(gè)人能力 工作時(shí)間:一般行政班:9-12點(diǎn),13-18點(diǎn),有時(shí)早班8:00~16:00,或者中班16:00-
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按地區(qū):
北海相關(guān)熱門(mén)崗位
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北海銀海區(qū)員工招聘最新投遞
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容先生投遞了 北海市銀海區(qū)海誓山盟民宿店 的 民宿店長(zhǎng) 職位2024-11-06
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容先生投遞了 北海市銀海區(qū)霸王茶姬奶茶店 的 奶茶店店長(zhǎng) 職位2024-11-06
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北海 普工/操作工招聘工資
¥
4363
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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3.6%2K
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6%3K
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63.1%4K
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21.4%5K
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4.8%6K-8K
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1.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.8%
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初中1.2%
北海普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,初中占1.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
北海普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。