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北海薪酬總監(jiān)招聘

共找到 2條 北海 薪酬總監(jiān) 招聘 職位。好工作,上桂聘
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助人力總監(jiān)組織制定人力資源規(guī)劃;
2、參與制定招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、福利、員工關(guān)系、企業(yè)文化等人力資源管理規(guī)范、各項(xiàng)規(guī)定及流程并負(fù)責(zé)具體實(shí)施落實(shí);
3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、績效等模塊的工作落實(shí);
4、組織實(shí)施員工培訓(xùn)規(guī)劃,開展員工培訓(xùn),進(jìn)行培訓(xùn)效果跟蹤、反饋;
5、組織實(shí)施公司企業(yè)文化活動,進(jìn)行員工關(guān)系維護(hù);
6、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報(bào)告;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2.根據(jù)您實(shí)際工作能力給予優(yōu)厚的薪酬待遇。 3.購買社保。 4.各類假期:法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等一應(yīng)俱全。 5.提供行業(yè)、同地區(qū)領(lǐng)先、富有競爭力薪資體系。 …… 職業(yè)晉升:招商總監(jiān)--副總-公司股東 2、招商專員 職位描述 薪酬:基本薪酬+個(gè)人提成。 …… 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其它任務(wù)3、招商總監(jiān) 職位描述 職位描述: 1.須具有二年以上知名品牌加盟商拓展和管理經(jīng)驗(yàn); 2.熱愛營銷事業(yè),富有激情,勇于挑戰(zhàn),思維敏捷,有較強(qiáng)的組織,溝通和協(xié)調(diào)能力;
約 2 個(gè)崗位
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北海 薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:3K
  • 4.3%
    2K
  • 34.8%
    3K
  • 22.8%
    4K
  • 16.3%
    5K
  • 13%
    6K-8K
  • 3.3%
    8K-1W
  • 5.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 中專
    1.1%
北海薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,中專占1.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
北海薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1.1%。
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