職位描述
1、工作職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)訂單的配送和二次營銷;
(2)負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)固定電話,寬帶,IPTV等固網(wǎng)產(chǎn)品安裝和維護(hù)工作;
(3)為客戶提供智能家庭組網(wǎng)、上門網(wǎng)絡(luò)檢測等服務(wù);
2、薪資待遇:基本工資+崗位補(bǔ)貼+績效工資+福利。綜合工資3000-10000元/月,多勞多得;
3、招聘基本條件:
(1)具備良好的客戶服務(wù)意識(shí),有一定市場營銷經(jīng)驗(yàn)及通信業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
(2)35周歲以下;
(3)大專以上學(xué)歷,鄉(xiāng)鎮(zhèn)可放寬至中專;
公司簡介
中國聯(lián)通連續(xù)十年入選“世界500強(qiáng)企業(yè)”, 2021年《財(cái)富》世界 500 強(qiáng)中位列第 260 位,同年又在中國年度最佳雇主頒獎(jiǎng)盛典中榮獲“最具社會(huì)責(zé)任雇主TOP10”和“最佳雇主全國100強(qiáng)”榮譽(yù)稱號(hào)。中國聯(lián)通積極響應(yīng)國家鄉(xiāng)村振興號(hào)召,面向市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)提供多崗位就業(yè)機(jī)會(huì),薪資待遇豐厚,“職”等您來!
二、福利待遇
1.享受養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、意外險(xiǎn)(80萬)、重大疾病保險(xiǎn)(30萬)、公積金等七險(xiǎn)一金豐厚待遇。
2.我們不僅有節(jié)日福利、通訊補(bǔ)貼、防暑降溫補(bǔ)貼、定期體檢、生日禮品、年終獎(jiǎng)、雙休日、國家法定節(jié)假日、帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假,還有您想不到的子女中、高考陪考假哦!
3.定期的線上、線下和外出交流培訓(xùn),提升您的職業(yè)素養(yǎng)和競爭能力,世界500強(qiáng)企業(yè)從業(yè)專業(yè)水平讓您充滿自信!
4.晉升空間:專業(yè)線和管理線雙通道晉升路徑,專家大佬or優(yōu)秀管理者,總有一條適合您!
5.合同轉(zhuǎn)簽機(jī)會(huì)!優(yōu)秀的您可擁有正式合同轉(zhuǎn)簽機(jī)會(huì)。
上班地點(diǎn)
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行政副總5000-10000元桂林-秀峰區(qū)桂林中隱國際酒店有限公司酒店/旅游1、擁有酒店行政管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、精通人力資源管理,擅長團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)。 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和戰(zhàn)略思維,能夠應(yīng)對復(fù)雜多變的經(jīng)營環(huán)境。 4、熟悉酒店業(yè)市場趨勢,有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)規(guī)劃及執(zhí)行能力。 5、薪資待遇: 5000+劉女士人力資源部
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辦公室主任/行政專員6500元桂林-灌陽縣 大專以上 2年以上灌陽地德新材料科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1. 有良好的公文寫作、語言表達(dá)能力,具有出色的人際溝通協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)管理能力。2.有組織重要會(huì)議、大型活動(dòng)和外聯(lián)工作的經(jīng)驗(yàn)。3、熟悉人力資源管理工作,在薪酬福利設(shè)計(jì)、績效考核、崗位培訓(xùn)等方面有豐富的工作經(jīng) 工資:6500以上 學(xué)歷要求:全日制大專及以上 有意者也可電話聯(lián)系!呂海燕會(huì)計(jì)
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行政人事主管4000-4800元桂林-七星區(qū)-桂林國際會(huì)展中心 大專以上 3年以上 35-45歲桂林市世豐貿(mào)易商行批發(fā)/零售1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的推行、執(zhí)行與跟蹤。 2、負(fù)責(zé)人力資源工作,招聘、入職、培訓(xùn)、績效、薪酬、員工關(guān)系等模塊。 3、負(fù)責(zé)公司上傳下達(dá)、協(xié)調(diào)、溝通等工作。 4、負(fù)責(zé)管理員工勞動(dòng)關(guān)系、社保、考勤、工資測算等工作。 5、 年齡45歲以下,形象良好,為人誠實(shí)可靠、品行端正。 6、熟悉各類公文的寫作,良好的文字組織和表達(dá)能力。 7、3年以上人事行政主管工作經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公室行政、人事工作流程;林主任辦公室主任
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辦公室主任4000-6000元桂林-七星區(qū)-桂林國際會(huì)展中心 3年以上 35-45歲桂林市世豐貿(mào)易商行批發(fā)/零售1、起草公司各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)各項(xiàng)規(guī)章制度的推行、執(zhí)行與追蹤。; 2、全面負(fù)責(zé)人力資源工作,招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、員工關(guān)系等模塊。 3、協(xié)調(diào)溝通部門之間工作。 4、負(fù)責(zé)管理員工勞動(dòng)關(guān)系、社保、工資測算等工作并辦理有關(guān)手續(xù) 5、起草公司有關(guān)人事、薪酬、考核、培訓(xùn)等管理制度,工作流程以及相關(guān)政策 6、 年齡45歲以下,形象良好,為人誠實(shí)可靠、品行端正; 7、3年以上人事部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),精通辦公室行政、人事工作流程; 3、熟悉各類公文的寫作,優(yōu)秀的文字組織和表達(dá)能力、,林主任辦公室主任
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人事行政主管/經(jīng)理5000-10000元桂林-雁山區(qū)桂林市金旺福貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé):負(fù)責(zé)員工招聘,人事管理。 教育背景:本科及以上 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):大型食品工廠3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 崗位經(jīng)驗(yàn):人事行政崗位及3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 崗位福利:5K-10K劉玉龍
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行政主管(偏餐廳)5000-7000元桂林-象山區(qū) 本科以上 3年以上 26-35歲桂林溢達(dá)紡織有限公司服裝/紡織/皮革【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)來訪的公司管理層、合作伙伴及客戶的就餐接待服務(wù)需求的對接及安排 2.新增對外接待業(yè)務(wù):負(fù)責(zé)對外合作的培訓(xùn)、團(tuán)建、會(huì)展服務(wù)中的餐飲接待服務(wù)需求的對接和統(tǒng)籌實(shí)施 3.組織實(shí)施提升服務(wù)相關(guān)技能的培訓(xùn),提高餐廳及相關(guān)人員的專業(yè)技能 4.行政班(若有接待活動(dòng)另行安排時(shí)間) 【崗位要求】 1.有3年以上酒店管理/高檔餐飲管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.英語等級(jí)四級(jí)以上;有文案撰寫能力 3.熟練的英語交流水平,擅長粵語者更佳 4.性格外向,善于表達(dá),團(tuán)隊(duì)意識(shí)好,有責(zé)任心蔣先生招聘主管
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辦公室主任4000-5000元桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城桂林市明峰裝飾設(shè)計(jì)有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1.負(fù)責(zé)公司行政內(nèi)務(wù)工作,檢查落實(shí)公司安排的各項(xiàng)工作,及時(shí)跟進(jìn)、反饋,保證各項(xiàng)環(huán)節(jié)的正常運(yùn)行。 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的擬定、核對、簽收及管理。 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目流程的跟進(jìn)。 4.負(fù)責(zé)公司的日常接待安排。 5.能接受南寧、柳州、梧州廣西區(qū)內(nèi)出差。 6.公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 7.性格開朗,有責(zé)任心,細(xì)致,能承受一定的工作壓力。 8.有駕照,開車熟練。林珈汐經(jīng)理
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辦公室主任4000-7000元桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 大專以上 2年以上 25-35歲桂林心意酒店管理有限公司酒店/旅游工作內(nèi)容: 1、協(xié)助維護(hù)相關(guān)政府部門關(guān)系及客戶關(guān)系 2、擅長寫作、有接待經(jīng)驗(yàn)。 3、高效完成各項(xiàng)協(xié)助工作,包括內(nèi)部事務(wù)和對外溝通。 4、情商高,抗壓力強(qiáng),擅長各種辦公軟件并善于數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析。 任職要求: 有銷售或接待相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 1、2-3年或以上工作經(jīng)驗(yàn)身高160cm以上,形象良好,性格開朗,處事靈活,善于溝通。 2、有英語讀寫說能力優(yōu)先考慮 3、有駕駛證,熟練駕駛唐女士人事主管
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行政經(jīng)理5000-8000元桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 本科以上 5年以上桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司金融/投資/證券工作職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)景區(qū)辦公室規(guī)劃及6S管理; 2. 負(fù)責(zé)安排景區(qū)日常后勤工作,包括車輛、會(huì)議、公文、接待、辦公用品、食堂等,為各部門做好服務(wù)工作; 3. 牽頭負(fù)責(zé)景區(qū)各類管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督; 4. 協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費(fèi)用的預(yù)算與節(jié)能降耗; 5、負(fù)責(zé)景區(qū)進(jìn)行企業(yè)文化的建立、與文化傳導(dǎo)活動(dòng)的執(zhí)行工作; 6、有一定的公文寫作功底,文書能力 7.熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備; 8、負(fù)責(zé)公司對外聯(lián)系、宣傳工作; 崗位要求: 1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年以上行政工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大中型企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn),女性優(yōu)先考慮; 2.熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè),對行政規(guī)范管理執(zhí)行等方面有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);思維細(xì)致周密、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng);優(yōu)秀的口頭、書面表達(dá)能力; 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力; 4.較強(qiáng)的分析、解決問題的能力;思路清晰,考慮問題細(xì)致; 5.熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備。趙女士人事
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- 中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司桂林市分公司
- 所在行業(yè) 通信/網(wǎng)絡(luò)
- 成立時(shí)間 23年(2001年3月13日)
- 企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
- 公司規(guī)模 500-999人