1、協(xié)助銷售經(jīng)理做好銷售日報,協(xié)助對接協(xié)議單位。
2、協(xié)助銷售經(jīng)理處理文檔信息,協(xié)議管理,合同管理等工作。
3、協(xié)助銷售經(jīng)理外送合同及合作物料及其他事務(wù)。
4、熟悉使用辦公軟件,大專以上學歷,五官端正,性格外向活潑。(可接受應(yīng)屆畢業(yè)生)
5、薪資福利:2500+500補貼+200全勤+月休6+法定節(jié)假日+五險一金+包吃住+行政班
管理整個店運營,有團隊精神 職位招聘1人
崗位職責:管理門店,熟悉總部運營機制并且有2年奶茶店管理經(jīng)驗1.門店產(chǎn)品材料準備,制作,收銀及日常工作 2.維護門店內(nèi)衛(wèi)生整理及陳列 3.熟悉并掌握各崗位技能 4.嚴格執(zhí)行各類操作標準及遵守門店規(guī)章制度
全面負責超市生鮮部門日常營運工作的全面管理及監(jiān)督、執(zhí)行工作、完成公司下達生鮮經(jīng)營政策、年度工作計劃、各項經(jīng)營指標并組織實施。
全面負責超市食品部門日常營運工作的全面管理及監(jiān)督、執(zhí)行工作、完成公司下達生鮮經(jīng)營政策、年度工作計劃、各項經(jīng)營指標并組織實施
1.相關(guān)醫(yī)學專業(yè),學歷不限,具有2年以上連鎖醫(yī)藥零售門店管理工作經(jīng)驗; 2.具有較強的溝通能力及服務(wù)意識; 3.有一定的管理能力基礎(chǔ).對藥品及銷售技巧全面掌握,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資*** 晉升空間大 崗位職責: 1、負責公司抖音、小紅書、微信企業(yè)號等的日常矩陣運營,提升粉絲數(shù)量、活躍度等,確保粉絲互動氛圍良性提升; 2、抖音及小紅書的日常內(nèi)容編輯、拍攝剪輯,發(fā)布、維護、管理
2、有2年以上行政管理中層崗位工作經(jīng)驗,有較強的管理思維。 3、熟悉人力資源管理六大模塊的操作和運用流程,熟悉《勞動法》相關(guān)內(nèi)容。
2、有2年以上行政管理中層崗位工作經(jīng)驗,有較強的管理思維。 3、熟悉人力資源管理六大模塊的操作和運用流程,熟悉《勞動法》相關(guān)內(nèi)容,熟悉汽車企業(yè)各崗位工作內(nèi)容和工作要求。
銷售、美容護膚、店面管理
對責任區(qū)域進行系統(tǒng)分析和有效規(guī)劃; 2、建立客戶資源庫、客戶開發(fā)與管理; 3、定期對客戶進行拜訪,跟進客戶反應(yīng)的問題; 任職資格 1、學歷不限; 2、有市場工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用; 3、服從領(lǐng)導安排 …… 薪資福利: 1、薪資:7萬-12萬(平均年薪); 2、福利:節(jié)假日福利; 3、培訓:專業(yè)培訓; 4、日常:不定期的團建,員工聚餐,優(yōu)秀員工表彰大會; 5、氛圍:年輕團隊,顏值高; 6、管理 …… :扁平化管理,無辦公室勾心斗角; 7、晉升:不論資排輩,能者居之。
營銷團隊的管理及營銷策劃
負責藥品部門的營運、管理工作; 2、負責藥品的調(diào)劑、發(fā)放及藥物咨詢工作, 3、按照《GSP》標準及制度要求進行報表和文件管理。
1、負責銷售團隊人員管理,銷售制度,任務(wù)指標的落實執(zhí)行工作。

酒店前臺接待員

2000-3000元
百色-樂業(yè)縣 1人
2024-09-16
負責為酒店住宿客人辦理入住登記、退房結(jié)算手 續(xù); 2、為客人提供熱情、禮貌、準確、迅速的服 務(wù); 3、掌握住房動態(tài)及信息資料,控制房間狀態(tài), 靈活銷售房間; 4、服從前臺領(lǐng)班/主管的安排和管理
1、負責酒店前臺的日常管理,按集團前廳接待標準培訓前廳部新老員工; 2、負責OTA網(wǎng)評回復(fù)及后臺控房; 3、協(xié)助解決前臺的一般客訴,避免客訴升級; 4、帶領(lǐng)當班做好前廳接待工作; 5、完成上級下達工作任務(wù)指標
崗位要求: 1、年齡18-30周歲,學歷不限,有酒店管理相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、流利標準的普通話。 3、一年以上酒店前臺接待工作經(jīng)驗,條件較好、學習能力強的可以無經(jīng)驗進行培訓。
2.管理協(xié)調(diào)外機劑生產(chǎn)以及供貨。 (混凝土外加劑、減水劑)
學習能力強,有親和力,工作積極主動樂觀開朗,嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,服從管理
2.負責區(qū)域內(nèi)眼病防盲工作人員的日常管理,完成眼病防盲任務(wù)。 3.負責聯(lián)絡(luò)工會會員單位,完成工會會員職工眼健康體檢任務(wù)。 崗位要求: 1.具有2年以上部門或小組以上管理工作經(jīng)驗。

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