1、本公司正在高速發(fā)展中，提供大量管理崗位，有店長，經(jīng)理，總監(jiān)，全部在內(nèi)部選拔，歡迎有理想，有抱負(fù)的你加入我們。
2、前期工作有老員工全程帶領(lǐng)熟悉房地產(chǎn)樓盤及知識，過后公司統(tǒng)一專業(yè)知識培訓(xùn)，無需擔(dān)心不懂不了解房地產(chǎn)。
3、公司愿景：做賀州房地產(chǎn)中介第一品牌！4、短期目標(biāo)：三年內(nèi)扶持15個(gè)店長開15家線下門店，人數(shù)總規(guī)模達(dá)到200人以上。
職位招聘10-20人
2024-09-24
駱仕奇
1、負(fù)責(zé)酒店大堂接待管理工作和接待重要客人。處理客人投訴，并將重要投訴寫成案例存檔。
2、處理在酒店內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件。
3、熟悉了解客人特點(diǎn)，主動向客人征求意見，積極融洽酒店和客人之間的關(guān)系。
4、負(fù)責(zé)對酒店各個(gè)部門的日常運(yùn)行和服務(wù)工作進(jìn)行抽查。
5、督導(dǎo)下屬，委派工作任務(wù)，明確崗位責(zé)任，隨時(shí)調(diào)整工作部署。
6、督導(dǎo)大堂員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對大堂吧各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。
3、有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計(jì)劃。
4、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力，具有一定的銷售能力，有一定外語溝通能力者優(yōu)先。

酒店廚師長

10000-15000元
賀州-八步區(qū) 1人
2024-09-24
謝海威
1.參與制定廚房各項(xiàng)操作的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，嚴(yán)格
執(zhí)行出品制度及流程，嚴(yán)把出品質(zhì)量關(guān)，妥善處理客戶投訴
2.督導(dǎo)廚房主廚管理食品原料，使其符合標(biāo)
準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量，合理控制食品成本
3. 巡檢廚房衛(wèi)生狀況、原材料保質(zhì)期、洗滌
物品使用規(guī)范、餐具清洗標(biāo)準(zhǔn)、廚工個(gè)人衛(wèi)生及儀容儀表、工作作風(fēng)等，保證廚房衛(wèi)生及原材料的安全
4.管理廚房員工各項(xiàng)操作流程，提升出品質(zhì)
量和效率，保證出品口感及美觀度
5.定期進(jìn)行新品研發(fā)、測試及產(chǎn)品營銷分析，
參與年度預(yù)算，設(shè)定部門目標(biāo)
6.定期檢查廚房各類設(shè)備用品、用具的使用
和運(yùn)轉(zhuǎn)情況，及時(shí)更換或維修
2024-09-24
黃昭壯
1、負(fù)責(zé)酒店行政人事工作； 2、負(fù)責(zé)酒店員工招聘、培訓(xùn)、考核、激勵等工作； 3、負(fù)責(zé)通過組織公司相關(guān)會議、活動等推動公司發(fā)展； 4、負(fù)責(zé)完成上級交辦的工作事務(wù)。
2024-09-24
黃昭壯
1、負(fù)責(zé)酒店前廳總務(wù)管理； 2、負(fù)責(zé)服務(wù)酒店前廳客戶； 3、負(fù)責(zé)協(xié)助酒店經(jīng)理做好員工培訓(xùn)、考核、提升等工作； 4、負(fù)責(zé)提升前廳服務(wù)滿意度，入住率等。

傳菜員

3000-4000元
2024-09-24
黃德杰
1，吃苦耐勞 2，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)菜品的傳遞與分發(fā)，確保菜品的及時(shí)送達(dá) 任職要求： 具備良好的服務(wù)意識，能夠快速準(zhǔn)確地完成傳菜任務(wù)；具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與其他員工協(xié)作順暢；具備較強(qiáng)的責(zé)任心
3、形象氣質(zhì)佳，有一定的親和力，服務(wù)意識強(qiáng)，語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力良好，應(yīng)變能力與執(zhí)行力佳； 福利待遇：五險(xiǎn)（一金），包吃包住，生日福利，員工關(guān)懷，帶薪年假，法定節(jié)假，年度體檢等
福利待遇： 五險(xiǎn)，提供吃住，帶薪年假，法定節(jié)假日，節(jié)日福利，生日福利，員工關(guān)懷等。
3、形象氣質(zhì)佳，有一定的親和力，服務(wù)意識強(qiáng)，語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力良好，應(yīng)變能力、執(zhí)行力佳； 福利待遇：五險(xiǎn)一金，提供吃住，生日福利，員工關(guān)懷，帶薪年假，法定節(jié)假，年度體檢等
，大?；蛞陨蠈W(xué)歷； 2、至少1年以上物業(yè)客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、形象氣質(zhì)佳，有一定的親和力，服務(wù)意識強(qiáng)，語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力良好，應(yīng)變能力、執(zhí)行力佳； 福利待遇：五險(xiǎn)一金，提供吃住，生日福利，員工關(guān)懷
薪資福利 年薪+高提成，增值業(yè)務(wù)全民營銷激勵 帶薪假期: 法定假期、帶薪病假、帶薪年假等 交通補(bǔ)貼 電話補(bǔ)貼 住宿補(bǔ)貼 年度體檢:每年享受年度體檢費(fèi)用補(bǔ)貼 員工活動: 員工生日會 下午茶 節(jié)假日活動
福利待遇： 五險(xiǎn)一金、提供吃住、帶薪年假、員工關(guān)懷、法定節(jié)假日、生日福利、高溫補(bǔ)貼等。
福利待遇：五險(xiǎn)一金，提供吃住，帶薪年假，法定節(jié)假日，節(jié)日福利，生日福利，員工關(guān)懷等。
2024-09-24
周展宇
1.具備客服工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的溝通能力 2.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項(xiàng)，業(yè)績考核 3.新員工入職培訓(xùn)，老員工提升培訓(xùn)
5、考核部門內(nèi)部員工的業(yè)績、態(tài)度和潛力。 待遇面談
2024-09-24
黃潔
門店單月員工培訓(xùn)實(shí)施。 3． 門店整體管理工作完整度。 4． 門店員工的整體士氣的管理。 5． 門店每月各項(xiàng)報(bào)表的匯總制作與呈報(bào)總經(jīng)理。 6. 門店與公司各部門協(xié)調(diào)工作的對接管理。
2、前期工作有老員工全程帶領(lǐng)熟悉房地產(chǎn)樓盤及知識，過后公司統(tǒng)一專業(yè)知識培訓(xùn)，無需擔(dān)心不懂不了解房地產(chǎn)。 3、公司愿景：做賀州房地產(chǎn)中介第一品牌！
2、前期工作有老員工全程帶領(lǐng)熟悉房地產(chǎn)樓盤及知識，過后公司統(tǒng)一專業(yè)知識培訓(xùn)，無需擔(dān)心不懂不了解房地產(chǎn)。 3、公司愿景：做賀州房地產(chǎn)中介第一品牌！ 職位招聘5人
2、前期工作有老員工全程帶領(lǐng)熟悉房地產(chǎn)樓盤及知識，過后公司統(tǒng)一專業(yè)知識培訓(xùn)，無需擔(dān)心不懂不了解房地產(chǎn)。 3、公司愿景：做賀州房地產(chǎn)中介第一品牌！
工作待遇:1、高提成+獎金 2、入職培訓(xùn) 3、有老員工全程陪新員工同熟悉各個(gè)流程 工作時(shí)間:早上8:30-12:00，下午14:30-18:00、 公司人性化管理
約 81 個(gè)崗位
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賀州八步區(qū) 普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 6K，最多人拿：4K
  • 27.3%
    3K
  • 45.5%
    4K
  • 9.1%
    5K
  • 18.2%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
賀州八步區(qū)普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
賀州八步區(qū)普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

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    旅游投資開發(fā)和經(jīng)營管理；旅游宣傳促銷策劃；旅游商品開發(fā)銷售；旅游景區(qū)配套設(shè)施建設(shè)、景區(qū)游覽服務(wù)；房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營；商品房銷售；土地資源開發(fā)；酒店經(jīng)營與管理；物業(yè)管理；園林綠化工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 賀州海上絲綢之路投資有限公司
    對建筑業(yè)、能源環(huán)保業(yè)、旅游業(yè)、食品加工業(yè)、制造業(yè)的投資；對標(biāo)準(zhǔn)廠房、倉庫的建設(shè)、投資、租賃和管理；房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營；生態(tài)農(nóng)業(yè)旅游開發(fā)與經(jīng)營管理；對石油礦產(chǎn)開發(fā)業(yè)的投資；對海島及旅游業(yè)的投資。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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    房地產(chǎn)投資咨詢服務(wù)，不動產(chǎn)信息咨詢服務(wù)，房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)營銷策劃，房地產(chǎn)銷售，房地產(chǎn)代理。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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    廣告設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布、代理；動漫設(shè)計(jì)制作；圖文設(shè)計(jì)；LED光源安裝；廣告器材出租；廣告位招租；慶典活動策劃與實(shí)施；建筑裝修裝飾工程；別墅園林、景觀設(shè)計(jì)與施工；智慧校園系統(tǒng)安裝；商務(wù)信息查詢；企業(yè)管理咨詢服務(wù)；攝影演出服務(wù)；企業(yè)形象策劃；市場營銷策劃；文化活動策劃；舞臺藝術(shù)造型策劃；禮儀慶典策劃；監(jiān)控設(shè)備、工藝品、裝飾品、紙制品、服裝鞋帽、通訊器材、環(huán)衛(wèi)設(shè)備、雕塑、課桌餐桌椅子、學(xué)生鐵架床、球場地膠、書架、文件柜、印刷品、辦公家具、安防器材、機(jī)電設(shè)備、圖書、汽車設(shè)備及配件、辦公設(shè)備、幼教設(shè)備、家用電器、數(shù)碼設(shè)備、勞保用品、消防器材、熱水設(shè)備及配件的批發(fā)與零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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    家具、家紡、家用電器、五金、建材零售及家裝服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 賀州假日酒店有限公司
    酒店客房、酒吧、咖啡廳、宴會廳、健身、美容美發(fā)、洗浴(桑拿按摩、SPA水療)、商務(wù)中心服務(wù);兒童室內(nèi)娛樂服務(wù);會展會務(wù)服務(wù);攝影服務(wù);禮儀服務(wù);餐飲服務(wù);中、西、日餐制售;涼菜、燒鹵素食制品銷售;旅游項(xiàng)目開發(fā)及投資管理;旅游產(chǎn)業(yè)策劃服務(wù);物業(yè)服務(wù);代訂旅游車、船、景點(diǎn)套票;汽車租賃;日用百貨、工藝美術(shù)品、土特產(chǎn)品、食品零售;月餅加工、銷售;自有商場經(jīng)營及出租;自有寫字樓出租及管理。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
企業(yè)服務(wù)
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