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八步區(qū)監(jiān)督招聘

共找到 40條 八步區(qū) 監(jiān)督 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責:
1、全面負責項目營銷工作,年度營銷目標制定和營銷管理制度編制,為公司可持續(xù)性發(fā)展提供投資決策支撐,市場分析依據(jù),主導(dǎo)項目定位和客戶集聚;
2、參與制訂營銷戰(zhàn)略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃,并組織實施;
3、組織開展市場分析,負責項目定位、產(chǎn)品定位、營銷策劃方案、公關(guān)方案、銷售方案的審核;
4、定期對賀州市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃;
5、建立、拓展與客戶、社會各界的關(guān)系,建立健全完善的客戶關(guān)系管理體系;
6、對廣告制作、公關(guān)活動、樓盤促銷活動和房地產(chǎn)銷售工作予以指導(dǎo);
7、監(jiān)督、檢查客戶及售后服務(wù)情況,確??蛻舴?wù)質(zhì)量不斷提高。
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)市場營銷等相關(guān)專業(yè),對房地產(chǎn)行業(yè)有深刻認知;
2、3-5年以上營銷管理成功經(jīng)驗,具有較強的營銷統(tǒng)籌能力,具有同等崗位經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力,良好的人際溝通和解決房地產(chǎn)銷售問題的能力;
4、工作嚴謹,坦誠正直,工作計劃性強并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。開拓進取。
報的會計報表和集團公司會計報表,編制財務(wù)綜合分析報告和專題分析報告,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù); 5、制訂公司內(nèi)部財務(wù)、會計制度和工作程序,經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督執(zhí)行; 6、組織編制與實現(xiàn)公司的財務(wù)收支計劃
2、管理和監(jiān)督酒店營銷團隊,包括市場推廣人員和銷售代表等,指導(dǎo)他們實施有效的銷售和推廣活動。 3、進行市場分析和競爭對手研究,以了解市場趨勢和發(fā)展機會,提出相應(yīng)的市場策略。
并管控落實; 2、主持物業(yè)項目內(nèi)樓棟裝修、安保、消防、清潔、綠化、客戶服務(wù)及投訴處理等日常工作; 3、負責樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗收及維護,做好消防演練相關(guān)工作; 4、負責制定物業(yè)工作目標和計劃,并監(jiān)督實施
協(xié)助商家盡快落實開店目標; 4、負責記錄客戶檔案、整理客戶資料,定期將資料備份到行政人力部門,定期走訪、回訪客戶等; 5、協(xié)助品牌商做好品牌宣傳活動; 6、負責下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督
7、負責制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度。 8、負責組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會安排、會務(wù)組織、文體活動安排等。 …… 9、協(xié)助上級制定各部門崗位職責說明書,報批后監(jiān)督并執(zhí)行。 10、協(xié)助上級制定員工培訓(xùn)計劃,包括新員工培訓(xùn)以及所有員工的培訓(xùn)計判。 11、負責對新員工進行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作,建立企業(yè)形象。 …… 13、制定崗位晉升、下調(diào)策略,報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行。 14、制定薪酬上調(diào)、下調(diào)策略,報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行。
協(xié)助總經(jīng)理對大客戶進行跟進及服務(wù); 3、建立多種溝通渠道,完成團隊的各項數(shù)據(jù)整理,及時匯報并落實相關(guān)工作; 4、負責協(xié)調(diào)和組織下設(shè)各部門,負責協(xié)助總經(jīng)理的工作開展,開展日常業(yè)務(wù)相關(guān)管理工作,并隨時監(jiān)督指導(dǎo)

財務(wù)專員

3000-4000元
賀州-八步區(qū) 1人
2024-09-16
崗位職責: 1.在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務(wù); 2.協(xié)助財務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督工作,按照公司及政府有關(guān)部門要求及時編制各種財務(wù)報表并報送相關(guān)部門,保證賬務(wù)處理的合法合規(guī)
3、負責小組量尺,設(shè)計助理工作流程監(jiān)督及時間管理。4、具備較強的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力、理解能力、創(chuàng)新能力、溝通能力及相關(guān)的業(yè)務(wù)技能。

出納

3000-4000元
賀州-八步區(qū) 1人
2024-09-16
2、管理和監(jiān)督公司銀行賬戶,包括銀行存款、轉(zhuǎn)賬、對賬等操作。 3、負責制作和管理公司的財務(wù)報表,如現(xiàn)金流量表、銀行對賬單等。 4、協(xié)助財務(wù)部門進行賬務(wù)核算、票據(jù)管理和費用報銷等工作。
2、監(jiān)督和管理財務(wù)團隊,包括會計、審計和財務(wù)分析等職能。 3、負責預(yù)算編制、財務(wù)報告、財務(wù)分析和預(yù)測,及時向高層管理層提供準確的財務(wù)數(shù)據(jù)和報告。
1、負責工程項目的施工管理,參與施工設(shè)計方案的編制,參加圖紙會審; 2、按照施工合同和設(shè)計圖紙的要求,結(jié)合施工規(guī)范和工程驗收標準,對施工隊伍進行監(jiān)督,確保工程能夠如期交付并符合相應(yīng)標準; 3、組織施工管理相關(guān)工作人員對工程進行檢驗與驗收評定
崗位職責: 1.負責監(jiān)督現(xiàn)場施工人員的施工進度、質(zhì)量、安全、執(zhí)行總的施工方案; 2.負責監(jiān)督施工人員按規(guī)范施工,確保安全生產(chǎn)、文明施工; 3.負責督促施工材料按時進場,并確保材料質(zhì)量合格,符合現(xiàn)場需要

店長

4000-5000元
2024-09-15
②外場人員的排班、人員協(xié)調(diào)并督促內(nèi)場人員的成本控制; ③做好門店各部門的分工管理工作; ④監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨、做好進貨驗收、產(chǎn)品陳列、產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量等有關(guān)作業(yè); ⑤監(jiān)督門店產(chǎn)品損耗管理
2024-09-14
2品質(zhì)管理: 監(jiān)督賓客服務(wù)經(jīng)理、賓客服務(wù)員、保安兼禮賓員、主廚、廚師的工作質(zhì)量,執(zhí)行《萬達悅?cè)A酒店服務(wù)和質(zhì)量標準》,發(fā)現(xiàn)問題提出行動計劃,實現(xiàn)賓客體驗指數(shù)(GEI)目標,做好輿情預(yù) 防,解決賓客訴求 …… ; 監(jiān)督廚房操作流程,控制成本,提高銷售利潤;管控菜品品質(zhì),保證食品安全,定期收集賓客 意見,提出整改措施,提升出品品質(zhì); 監(jiān)督共享空間(餐吧區(qū)、會客區(qū)、閱讀區(qū)、零售區(qū)、商務(wù)區(qū)、會議區(qū)、自助入住機 …… 3安全管理: 管理保安兼禮賓員,作為部門第一安全責任人,應(yīng)同當?shù)毓病⑾赖认嚓P(guān)部門建立良好的關(guān)系,并嚴格遵守相關(guān)法律法規(guī) ②監(jiān)督賓客服務(wù)員財務(wù)制度執(zhí)行、住宿實名登記等操作的合規(guī)性; ③監(jiān)督安保兼禮賓員的安全巡查制度執(zhí)行情況 …… ,落實消防中心(如管轄)值崗值班制度;④監(jiān)督廚房原材料采購、使用、儲存等合規(guī)情況; ⑤嚴格執(zhí)行總部下發(fā)的《萬達酒店FSMS食品安全體系文件》,確保食品安全。 …… 4其他工作: ①負責團隊的人才梯隊搭建,組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),制定團隊績效考核方案并監(jiān)督執(zhí)行情況;②關(guān)注細節(jié)、以身作則,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

酒店經(jīng)理

3000-4000元
賀州-八步區(qū)-西城雅居 1人
2024-09-13
- 監(jiān)督酒店業(yè)績,持續(xù)優(yōu)化運營流程,提高服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。 任職要求 - 具備連鎖酒店和單體酒店管理經(jīng)驗,熟悉酒店行業(yè)運作。 - 能夠有效地進行業(yè)績管理,具備出色的成本控制能力。
2024-09-10
一、崗位職責 1.負責帶領(lǐng)團隊完成公司業(yè)績要求,按照相關(guān)要求和流程執(zhí)行管理; 2.及時完成公司下達的業(yè)績指標,并監(jiān)督實施; 3.負責團隊工作質(zhì)量管理和客戶滿意度管理,向客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),并與其保持良好的關(guān)系
工作職責及要求: 1、負責跟進總經(jīng)理布置的重要工作事項并督促,檢查落實貫徹執(zhí)行情況; 2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系,對公司各項目方面業(yè)務(wù)的推進執(zhí)行和監(jiān)督; 3、
工作職責: 1、負責跟進總經(jīng)理布置的重要工作事項并督促,檢查落實貫徹執(zhí)行情況; 2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系,對公司各項目方面業(yè)務(wù)的推進執(zhí)行和監(jiān)督; 3、有政府工作經(jīng)驗優(yōu)先
9、了解員工思想動態(tài)并及時向部門經(jīng)理匯報; 10、負責團隊排房,現(xiàn)場督導(dǎo)團隊入住接待和退房工作; 11、負責與客房協(xié)調(diào),監(jiān)督做好住店客人服務(wù)工作; 12、做好交接班工作并跟進落實。
約 40 個崗位

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