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八步區(qū)監(jiān)督招聘

共找到 40條 八步區(qū) 監(jiān)督 招聘 職位。好工作,上桂聘
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人
2024-09-17
崗位職責(zé):
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2、制定高效定量的日常工作計劃;
3、做好門店各個部門的分工管理工作;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識;
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
9、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)。
任職資格:
1、1年以上管理工作經(jīng)驗,具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗;
2、較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;
3、在連鎖餐飲(肯德基/必勝客/麥當(dāng)勞等)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。
有意向者請主動聯(lián)系。
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項任務(wù); 3、做好門店各個部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗收、商品陳列 …… 、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識; 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾
; 3、負(fù)責(zé)小組量尺,設(shè)計助理工作流程監(jiān)督及時間管理;4、具備較強(qiáng)的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力、理解能力、創(chuàng)新能力、溝通能力及相關(guān)的業(yè)務(wù)技能;5、身體健康、工作有責(zé)任心、細(xì)致,性格開朗,善于溝通,有一定的交際能力
賀州-八步區(qū) 1人
2024-09-16
1、負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績效管理及員工關(guān)系維護(hù); 2、參與制定和優(yōu)化公司人力資源政策和流程,確保人力資源管理的高效運作; 3、監(jiān)督和管理行政日常事務(wù),提升行政管理效率和質(zhì)量
2024-09-16
3、管理和監(jiān)督工程部團(tuán)隊,確保員工的培訓(xùn)和發(fā)展。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程部與其他部門的溝通和協(xié)作,確保工程項目的順利進(jìn)行。 5、管理和監(jiān)控工程部的預(yù)算,確保成本控制和資源分配的有效性。
2024-09-16
2、監(jiān)督和指導(dǎo)客房清潔、床上用品更換和客房維修等工作,確保高質(zhì)量的客房服務(wù)。 3、協(xié)調(diào)房務(wù)團(tuán)隊的工作安排,指導(dǎo)員工按照標(biāo)準(zhǔn)操作程序進(jìn)行工作。
2024-09-16
2、管理和監(jiān)督各個部門的日常運作,包括客房部、前廳部、餐飲部、銷售部等。 3、確保酒店各項服務(wù)和設(shè)施符合公司的標(biāo)準(zhǔn)和客戶期望,持續(xù)提升服務(wù)質(zhì)量。
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督酒店的房務(wù)部門,確??头考肮矃^(qū)域的清潔、整潔和維護(hù)工作。 2、確??头坎康母咝н\營,包括房間清潔、床上用品更換和客房維修等。
業(yè)務(wù)流程財務(wù)預(yù)算等; 2.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部相關(guān)資源,全力配合銷售任務(wù)和滿意度目標(biāo)達(dá)成,提升銷售成交量和銷售利潤; 3.根據(jù)公司預(yù)算,制定有約束力的展廳銷售計劃、DCC銷售計劃、二手車置換計劃及培訓(xùn)計劃,并監(jiān)督各項計劃的執(zhí)行過程
2、編訂財務(wù)部門的管理制度與規(guī)定,并監(jiān)督財務(wù)人員的執(zhí)行; 3、管理財務(wù)部門的日常工作,并進(jìn)行優(yōu)化,提高部門工作效率; 4、制定公司年度、季度、月度財務(wù)計劃,做好財務(wù)預(yù)算報告; 5、負(fù)責(zé)公司的資金運作管理
崗位職責(zé) 1、根據(jù)經(jīng)理制定的工作計劃,負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)分配部門內(nèi)各崗位人員的工作順利實施; 2、協(xié)調(diào)部門之間和部門內(nèi)部人際關(guān)系,提高工作效率; 3、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的檢查工作,各類物品的存儲量; 4、
主導(dǎo)從創(chuàng)意到細(xì)化執(zhí)案,監(jiān)督視頻落地效果;4. 能獨立完成和短視頻.新媒體短片等策劃及運營工作;5. 熱愛短視頻制作,持續(xù)學(xué)習(xí)進(jìn)步。
2、負(fù)責(zé)指揮、監(jiān)督、檢查收配貨各個環(huán)節(jié),防止出錯,提高工作效率,及時出貨,保障各服務(wù)點銷售的正常 3、對經(jīng)理負(fù)責(zé),及時與上級溝通,定期向上級匯報工作。 4、傳達(dá)公司的政策和解決工作中的問題。
熟悉16949體系或14000、9000體系,監(jiān)督公司各部門嚴(yán)格執(zhí)行體系文件的規(guī)定,對發(fā)現(xiàn)不適宜、不充分問題的及時協(xié)調(diào)補(bǔ)充、修訂,對執(zhí)行有效性差的提出整改要求并監(jiān)督驗證;
1、同行業(yè)店長/店助工作經(jīng)驗 2、全面主持店面的管理工作,配合門店的各項營銷策略的實施,制定各項影響策略; 3、做好各個部門的分工管理工作,合理安排店面人員分工,發(fā)揮員工最大價值; 4、監(jiān)督商品的要貨 …… 、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 5、監(jiān)督門店水果損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、全面負(fù)責(zé)并履行水果店面操作流程,并提出整改意見; 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生

口腔市場主管

5000-10000元
賀州-八步區(qū)-上海街 1人
2024-09-16
3、組織公司產(chǎn)品和競爭對手產(chǎn)品在市場上銷售情況的調(diào)查,綜合客戶的反饋意見,組織市場調(diào)查分析,市場機(jī)會開拓和合作伙伴開發(fā),撰寫市場調(diào)查報告,提交公司管理層; 4、指導(dǎo)監(jiān)督各區(qū)域市場促銷活動計劃的擬訂和實施
1,樓面日常管理工作 2,寫菜工作 3,監(jiān)督管理工作
根據(jù)總經(jīng)理指示安排全店人員管理及培訓(xùn),業(yè)績提升,酒店衛(wèi)生監(jiān)督等工作
1.管理和監(jiān)督 場所日常運營工作,包括接待客人、場所管理、設(shè)備維護(hù)等。 2.制定并執(zhí)行場所營銷策略,提高客流量和銷售額。 3.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)和考核工作,確保員工具備良好的服務(wù)技能。

前廳主管

4000-5000元
賀州-八步區(qū)-賀州商貿(mào)城 1人
2024-09-16
崗位職責(zé): 任職要求: 崗位福利: 工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)前廳的日常管理和運營工作 - 監(jiān)督和提升服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度 - 處理前廳內(nèi)的突發(fā)事件,維護(hù)良好的就餐環(huán)境 任職要求 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神
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