資源職場(chǎng)問(wèn)答

在資源的私募公司工作的體驗(yàn)和經(jīng)歷是怎樣的？

18*******56
2022-11-23
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13*******30 2022-11-25

1，剛畢業(yè)不要進(jìn)來(lái) 好好在各行業(yè)或會(huì)所律所積累一下。投資反正是人生最后一份職業(yè)，不急。 2，后端收益（Carry）是虛的這行業(yè)流動(dòng)性蠻大的，一個(gè)項(xiàng)目或基金從投出，能四五年內(nèi)退出，算快的。很多基金其實(shí)是一直在延期的，單基金整體收益率能達(dá)到15%都算非常不錯(cuò)的。這種情況下，公司承諾給你的后端提成，拿到的機(jī)會(huì)不大的。所以，談工資時(shí)固定部分多要一些。
13*******52 2022-11-23

私募股權(quán)投資基金公司中，核心的部門(mén)為投資部與風(fēng)控部。投資部與風(fēng)控部同事一般是有一定工作年限的，有句話叫：“投資應(yīng)該是人生最后一份職業(yè)，在個(gè)人心智、社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和商業(yè)直覺(jué)商尚淺進(jìn)入這個(gè)行當(dāng)，注定會(huì)非常辛苦?！?投資與風(fēng)控對(duì)于個(gè)人的綜合素質(zhì)要求都較高，畢業(yè)之初就進(jìn)入的話，有點(diǎn)像在沙漠中建高樓，基礎(chǔ)不牢固。投資部?jī)A向招收有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的人。現(xiàn)在中國(guó)PE機(jī)構(gòu)很多，各有各的打法。有的靠過(guò)往業(yè)績(jī)，有的靠政府背景，有的靠流水線。但有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)有行業(yè)人脈的人員，更能挖掘出行業(yè)潛在的機(jī)會(huì)。風(fēng)控部?jī)A向招有法律和財(cái)務(wù)背景的人。我個(gè)人喜歡招有律師事務(wù)所與會(huì)計(jì)師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)的同事，接觸的項(xiàng)目多，涉獵面較廣，更合適基金風(fēng)控部工作。
13*******66 2022-11-23

曾看過(guò)一篇文章，里面說(shuō)：“馬云說(shuō)，阿里巴巴的最高機(jī)密是我們的組織架構(gòu)圖?！?一個(gè)公司的戰(zhàn)略布局和戰(zhàn)術(shù)思路都需要通過(guò)組織結(jié)構(gòu)去實(shí)施。私募股權(quán)投資基金公司的組織架構(gòu)比較簡(jiǎn)單，一般為：前臺(tái)：投資部（可以平行分為一二三部，也可以按行業(yè)劃分，比如醫(yī)藥部、高端制造部、TMT部等，更可以按投資方式，比如股權(quán)投資部、定增部、母基金管理部等）中臺(tái)：風(fēng)控部后臺(tái)：財(cái)務(wù)行政人力在這些部門(mén)上面，一般再設(shè)立立項(xiàng)委員會(huì)、投資決策委員會(huì)及董事會(huì)。有些公司是沒(méi)有立項(xiàng)委員會(huì)的，直接由投資決策委員會(huì)來(lái)審批。