南寧國企有雙休嗎工資多少 哪些崗位沒有雙休

在國有企業(yè)里面工作的體驗(yàn)和在民營企業(yè)里面工作的體驗(yàn)，往往存在一定的差別，近幾年來大家找工作看重的點(diǎn)也在慢慢的發(fā)生變化，許多人都追求穩(wěn)定，希望自己進(jìn)入的公司每個月能夠有穩(wěn)定的工資待遇和收入，如果大家對于穩(wěn)定的追求比較高，可以舍棄其他的一些條件的話，那么大家首要考慮的公司可能就是國營企業(yè)了，國有企業(yè)能夠給員工提供的工資是比較穩(wěn)定的，每逢重要的節(jié)假日的時候，國企給員工發(fā)放的福利也是比較優(yōu)厚的，那么國有企業(yè)有哪些工作，有雙休的待遇呢？他們的收入又怎么樣呢？現(xiàn)在就帶著這些問題一起來看看下面的內(nèi)容吧！

一、南寧國企有雙休嗎工資多少

有。國企客服專員崗(雙休+五險)5-6K

任職要求：

1、21-35歲為佳；

2、普通話標(biāo)準(zhǔn)；

3、掌握基本的電腦操作，會打字；

4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有上進(jìn)心，工作積極。

工作簡單易上手，正常收入穩(wěn)定在4600/月，急需賺大錢，月入過萬者請勿投遞

工作待遇：1、無責(zé)底薪2100-2800元+月度獎勵+個人績效+工齡工資+節(jié)日福利+戶外活動等等，綜合薪資穩(wěn)定在4500-6000，工齡越久工資越高（根據(jù)個人工作情況評定）；

2、根據(jù)年限享有5-10天帶薪年假，另外還有帶薪婚假，產(chǎn)假等；

3、上班時間：行政班08：45-12:00，14:00-18:00， 準(zhǔn)點(diǎn)下班， 絕不加班，保底月休6-8天；可自行調(diào)休，繳納五險

4、提供專業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn)、崗中訓(xùn)練，幫助盡快提升能力。

5、公司團(tuán)隊(duì)氛圍好，提供每月團(tuán)建活動（如燒烤，唱K，游園，定期大型活動拓展、球賽等）；

小編為大家找來了南寧國企的招聘信息，一起來看看吧！

二、哪些崗位沒有雙休

根據(jù)搜索結(jié)果，以下是一些全年沒有休息日的崗位：

快遞員：快遞員基本上全年沒有休息日，每天都需要工作，但晚上不需要上班，工作時間和休息時間相對固定。

工地施工人員：工地施工人員全年也沒有休息日，盡管過年時他們會回家與家人團(tuán)聚，但工作強(qiáng)度大，體力勞動較為辛苦。

客服：客服全年沒有休息日，工作壓力大，需要經(jīng)常加班，且在工作中出現(xiàn)錯誤可能需要自行承擔(dān)賠償責(zé)任。

設(shè)備工程師：很多設(shè)備工程師全年也沒有休息日，一旦分配到工作就需要立即開始，盡管薪資報酬較高。

聯(lián)通寬帶維修：只要有維修任務(wù)，就需要立即到達(dá)現(xiàn)場進(jìn)行處理，平時則相對較閑。

家裝設(shè)計(jì)師：屬于服務(wù)行業(yè)，設(shè)計(jì)師可能需要全年無休地為客戶提供服務(wù)。

公務(wù)員：包括派出所等崗位，可能在需要時加班工作。

三、公司不雙休違法嗎

公司不雙休不違法。

雙休并不是國家嚴(yán)格規(guī)定，具體因你的工種、工作性質(zhì)決定的。公司可以不安排雙休，但是必須保證勞動者每日的工作時間不能超過8個小時，每周工作時間不能超過44個小時。依據(jù)《勞動法》以及《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定，職工每周工作40小時，應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息1日。因工作性質(zhì)或生產(chǎn)特點(diǎn)的限制，不能實(shí)行每日工作8小時、每周工作40小時這種標(biāo)準(zhǔn)工時制度的，可以實(shí)行不定時工作制或綜合計(jì)算工時工作制等其他工作和休息辦法。

法律依據(jù)《中華人民共和國勞動法》第三十六條 國家實(shí)行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。

在這篇文章之中，小編為大家介紹了南寧有雙休待遇的國有企業(yè)公司的信息，其實(shí)市場上有雙休這個工作條件的崗位還是比較多的，大家在找工作的時候也需要和人力資源部的工作人員好好的協(xié)商工資待遇方面的事情，如果前后宣傳不一，那么我們還是要隨機(jī)應(yīng)變選擇其他的公司的。