南寧藥企崗位工資待遇如何 藥企研發(fā)人員薪資


南寧藥企崗位工資待遇如何啊,這是想了解南寧市藥企崗位工資待遇的朋友們十分關(guān)心的問(wèn)題。南寧市藥企崗位多種多樣,包括研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等多個(gè)領(lǐng)域。不同崗位的工資待遇也有所不同,但總體來(lái)說(shuō),藥企的工資水平還是比較可觀的。一般來(lái)說(shuō),藥企的工資會(huì)根據(jù)個(gè)人能力、經(jīng)驗(yàn)、職位等因素來(lái)決定,還會(huì)提供各種福利待遇,如五險(xiǎn)一金、帶薪年假等。接下來(lái)小編就跟大家具體來(lái)聊一聊南寧藥企崗位工資待遇如何的相關(guān)信息。

一、南寧藥企崗位工資待遇如何

1.研發(fā)人員

工資待遇:工資收入 基本工資:7500元 加班工資:0元/小時(shí) 津貼補(bǔ)助:200元 績(jī)效工資:1100元 年終獎(jiǎng):5w元

五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 福利補(bǔ)貼:200元

上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班 每年帶薪年假:5天 每周工作天數(shù):5天

2.業(yè)務(wù)員

工資待遇:工資收入 基本工資:4000元 加班工資:20元/小時(shí) 績(jī)效工資:700元 年終獎(jiǎng):10000元

五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金

上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班 每年帶薪年假:5天 每周工作天數(shù):6天

接下來(lái)小編也為大家整理了南寧藥企相關(guān)的高薪工作,感興趣的可以點(diǎn)擊查看。

二、藥企研發(fā)人員薪資

2021年,25家科創(chuàng)板藥企研發(fā)人員上半年薪酬公布:6-47萬(wàn),上半年研發(fā)人員數(shù)量基本都保持增長(zhǎng),少數(shù)個(gè)別下降。尤其是靠前的新藥企業(yè)研發(fā)人員數(shù)量大幅增加,如君實(shí)生物上半年研發(fā)人員數(shù)量846人,同比增加61%;微芯生物研發(fā)人員數(shù)量221人,同比大增69%。

上半年研發(fā)人員平均薪酬平均漲幅24%,大部分公司都漲薪。如康希諾研發(fā)人員上半年平均薪酬達(dá)到18.25萬(wàn),同比大漲118%;成都先導(dǎo)上半年研發(fā)人員工資14.62萬(wàn),同比翻倍,在科創(chuàng)板CXO里面平均薪水最高,新上市的皓元股份上半年給研發(fā)人員漲薪33%,其余的變化不太大,CXO行業(yè)分化較大。

研發(fā)人員薪水和公司的業(yè)績(jī)基本正相關(guān)。艾力斯上半年?duì)I收1.21億元,同比暴增37212%;君實(shí)生物上半年?duì)I收21.14億元,大幅增長(zhǎng)267.77%;康希諾上半年?duì)I收20.61億元,暴增51057%;皓元醫(yī)藥上半年?duì)I收4.55億元,同比增長(zhǎng)83%,扣非凈利0.94億元,大增116%。研發(fā)人員的薪水高低和當(dāng)?shù)叵M(fèi)水平也有一定關(guān)系。

三、南寧高薪工作

注冊(cè)會(huì)計(jì)師

注冊(cè)會(huì)計(jì)師是會(huì)計(jì)行業(yè)可以顯著提升工資的證書,就全國(guó)而言,除卻少數(shù)幾個(gè)城市可以達(dá)到20000元以上,其他城市地區(qū)都可以達(dá)到12000元左右。注冊(cè)會(huì)計(jì)師分為執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師和非執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師,執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師需要在會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行專門的執(zhí)業(yè)工作,因此薪資水平比較固定,通常國(guó)際四大的薪資水平比國(guó)內(nèi)事務(wù)所高,工作三到四年后平均年薪能有30~50萬(wàn),一般做到合伙人之后,年薪能上百萬(wàn)。非執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的選擇比較多,所以薪資水平差異也比較大。例如在咨詢公司、券商、投行等金融機(jī)構(gòu)工作的話,新員工年薪在8~15萬(wàn)之間,做到總經(jīng)理級(jí)別的話,年薪在50~80萬(wàn)之間,再加上分紅和其他獎(jiǎng)金等,薪資水平比執(zhí)業(yè)會(huì)計(jì)師高出很多。如果能做到高級(jí)合伙人的位子,年薪上千萬(wàn)也是有可能的事。

 軟件系統(tǒng)架構(gòu)師

系統(tǒng)架構(gòu)師是一個(gè)既需要掌控整體又需要洞悉局部瓶頸并依據(jù)具體的業(yè)務(wù)場(chǎng)景給出解決方案的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)型人物。一個(gè)架構(gòu)師得需要足夠的想像力,能把各種目標(biāo)需求進(jìn)行不同維度的擴(kuò)展,為目標(biāo)客戶提供更為全面的需求清單。一般來(lái)講,系統(tǒng)架構(gòu)師都要具備 8 年以上軟件行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、3 年以上的代碼編寫工作經(jīng)驗(yàn)、C/S 或 B/S 體系結(jié)構(gòu)軟件產(chǎn)品開發(fā)及架構(gòu)和設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)等。據(jù)招聘網(wǎng)站職友集近一年12935份調(diào)查樣本結(jié)果顯示,系統(tǒng)架構(gòu)師的月平均工資是23290元。

 高級(jí)軟件工程師

在技術(shù)領(lǐng)域,高級(jí)軟件工程師也一直是各個(gè)公司極為需要的。高級(jí)軟件工程師的一般月薪范圍在1萬(wàn)元~3萬(wàn)元之間。有些月薪甚至超過(guò)了項(xiàng)目經(jīng)理,要拿到4萬(wàn)元左右。據(jù)招聘網(wǎng)站職友集近一年43020份調(diào)查樣本結(jié)果顯示,高級(jí)軟件工程師的月平均工資是15260元,可信度高,但是大部分人認(rèn)為這還是偏低的結(jié)果。

 系統(tǒng)分析員

系統(tǒng)分析員是系統(tǒng)開發(fā)的核心人物,主要承擔(dān)系統(tǒng)的調(diào)查與分析工作,建立系統(tǒng)的邏輯模型。系統(tǒng)分析員是一個(gè)技術(shù)含量相對(duì)較高的職業(yè),基于技術(shù)的發(fā)展可向軟件設(shè)計(jì)師,系統(tǒng)工程師轉(zhuǎn)型。據(jù)招聘網(wǎng)站職友集近一年1975份調(diào)查樣本結(jié)果顯示,系統(tǒng)分析員的月平均工資是15800元。

以上就是小編為大家整理的南寧藥企崗位工資待遇如何的相關(guān)信息,希望可以幫助到大家,小編認(rèn)為,南寧藥企崗位的工資待遇還是很不錯(cuò)的,但是想從事藥企相關(guān)的崗位的話,首先就需要有豐富的經(jīng)驗(yàn),如果沒(méi)有相關(guān)的經(jīng)驗(yàn),也需要有本科以上的學(xué)歷哦。如果大家想了解更多關(guān)于南寧的工作信息,請(qǐng)多多關(guān)注桂聘。


*此圖文內(nèi)容為非商業(yè)目的之用的采編、轉(zhuǎn)載、分享,版權(quán)屬其著作權(quán)人所有。若侵犯了您的正當(dāng)權(quán)益,請(qǐng)聯(lián)系我們刪除。
標(biāo)簽:

上一篇:南寧打包發(fā)貨員工資待遇 南寧工資水平

下一篇:柳州鐵路中心醫(yī)院怎么樣 醫(yī)院等級(jí)劃分標(biāo)準(zhǔn)