廣西崇左林業(yè)局工資待遇如何 林業(yè)局的職責(zé)

改革開放之后，祖國贏來了快速發(fā)展時期，那個時候的主題是圍繞著經(jīng)濟展開。必須要發(fā)展經(jīng)濟，經(jīng)濟發(fā)展了才能讓老百姓過上好生活，國家才能強大。但是經(jīng)濟快速發(fā)展的同時忽略了環(huán)境的保護，導(dǎo)致了很多耕地被占用，大量森林面積被破壞，很多珍貴的動植物生存環(huán)境惡劣。好在如今人們對環(huán)保有了深刻的認識，各個地方的林業(yè)局也開始積極采取措施。今天小編就帶大家一起來走進崇左林業(yè)局，看看廣西崇左林業(yè)局工資待遇如何。

一、廣西崇左林業(yè)局工資待遇如何

廣西崇左林業(yè)局福利，扣完每月到手工資4600左右(偏遠地方油補400-600/月不等)，年底績效和可靠獎金大約2-3萬(看崗位定)。公積金看單位繳納，最低按照薪資基數(shù)12%繳納，直接繳納超出12%，單邊900，雙邊1800，每年遞增。上班環(huán)境如果在總場，基本上是比較好，機關(guān)科室單位和地方單位沒區(qū)別，但是如果在分場就比較艱苦，看地方不同條件不同?？偟膩碚f，林業(yè)局的福利待遇還是很不錯的。

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二、林業(yè)局的職責(zé)

1、負責(zé)全國林業(yè)及其生態(tài)建設(shè)的監(jiān)督管理。擬訂林業(yè)及其生態(tài)建設(shè)的方針政策、發(fā)展戰(zhàn)略、中長期規(guī)劃和起草相關(guān)法律法規(guī)并監(jiān)督實施。制定部門規(guī)章、參與擬訂有關(guān)國家標準和規(guī)程并指導(dǎo)實施。

2、組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督全國造林綠化工作。制定全國造林綠化的指導(dǎo)性計劃，擬訂相關(guān)國家標準和規(guī)程并監(jiān)督執(zhí)行，指導(dǎo)各類公益林和商品林的培育，指導(dǎo)植樹造林、封山育林和以植樹種草等生物措施防治水土流失工作，指導(dǎo)、監(jiān)督全民義務(wù)植樹、造林綠化工作。

3、承擔(dān)森林資源保護發(fā)展監(jiān)督管理的責(zé)任。組織編制并監(jiān)督執(zhí)行全國森林采伐限額，監(jiān)督檢查林木憑證采伐、運輸，組織、指導(dǎo)林地、林權(quán)管理，組織實施林權(quán)登記、發(fā)證工作，擬訂林地保護利用規(guī)劃并指導(dǎo)實施，依法承擔(dān)應(yīng)由國務(wù)院批準的林地征用、占用的初審工作，管理重點國有林區(qū)的國有森林資源，承擔(dān)重點國有林區(qū)的國有森林資源資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)變動的審批工作。

三、林業(yè)局發(fā)展前景

1、發(fā)展前景好。林業(yè)局是國家機關(guān)的職能部門，屬公務(wù)員系列，只要工作勤勤懇懇、任勞任怨、埋頭工作，做出成績，前途會越來越好。相對于其他的單位，林業(yè)局工作輕松，薪資又高，壓力又不大。

2、單位有前途。林業(yè)局事業(yè)單位是全額撥款單位，工作穩(wěn)定，工資福利好，林業(yè)局技術(shù)職務(wù)屬于林業(yè)工程系列，即林業(yè)技術(shù)員，林業(yè)工程師等，技術(shù)職務(wù)能夠到正高級職稱，所以林業(yè)事業(yè)單位算有前途的。

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