南寧富士康工資有4000嗎知乎 廣西南寧富士康簡介

隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，許多企業(yè)的發(fā)展勢頭非常的猛。富士康就是其中一個企業(yè)，它從血汗工廠變成良心企業(yè)，這其中付出了非常大的努力，因為我們的社會提供了非常多的就業(yè)機(jī)會以及就業(yè)崗位。那富士康的具體是從事哪方面的工作呢？做的是什么樣的產(chǎn)品呢？小編不知道各位小伙伴們有沒有了解過。但是大家找工作應(yīng)該更關(guān)注的應(yīng)該是薪資水平。小編認(rèn)為富士康企業(yè)的薪資水平還是相當(dāng)不錯的。小編為大家整合了一些相關(guān)信息，希望能夠幫到大家哦。

一、南寧富士康工資有4000嗎知乎

本科畢業(yè)之后，是直接通過菁干班入職的，菁干班是精英干部培訓(xùn)班的簡稱，主要培養(yǎng)管理干部，類似于其他企業(yè)的管培生。招聘對象是本科以及碩士研究生

，本科入職是師二，碩士研究生是師三。本科所以資位是師二，底薪4000元，入職后有非常多的培訓(xùn)，包含技術(shù)、溝通、素養(yǎng)、管理、生產(chǎn)等各個方面，基本覆蓋了富士康所有的訓(xùn)練課程，時間長達(dá)6個月，后續(xù)還有人資HR專門負(fù)責(zé)溝通工作情況。入職后先是在車間歷練，包括生產(chǎn)線的各個崗位，剛開始工作比較辛苦，后來調(diào)到工程做生技，工作就輕松多了，半年之后轉(zhuǎn)正，工資加了300元，底薪變成4300，加上加班費，一個月工資可以拿到6000多。

富士康的職位是兩年晉升一次，在入職兩年之后，資位由師二升為師三，底薪也增加到了5000元。底薪增加到5000之后，在旺季的時候，一個月可以拿到8000多，雖然并不算太多，好在年底有兩到四倍工資的年終獎，再加上端午節(jié)、中秋節(jié)的績效獎金，一個月基本可以收入一萬+，這樣的工資水平還算是相當(dāng)不錯的。

小編為您整合了一些崗位哦

二、廣西南寧富士康簡介
富士康南寧科技園高新園區(qū)項目高新區(qū)及富士康共同投資達(dá)25億元，項目達(dá)產(chǎn)后預(yù)計實現(xiàn)銷售收入100億元以上，員工7000多人。分為A、B兩個廠區(qū)。2010年12月23日簽約后，立即開始項目施工，投資14600萬元對A廠區(qū)6棟工業(yè)廠房、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地及配套用房進(jìn)行改建擴(kuò)建。A廠區(qū)4號工業(yè)廠房已于2011年3月29日成功進(jìn)行試產(chǎn)。同時，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地300間宿舍16500平方米已經(jīng)交付使用，總部基地三期配套用房二次擴(kuò)建的290間配套宿舍3棟基本完成。B廠區(qū)于2011年1月1日動工，項目占地面積43254平方米，規(guī)劃建設(shè)2棟建筑面積2萬平方米的鋼構(gòu)廠房及5000平方米的能源站、配電站、化學(xué)品倉庫、食堂。

三、南寧富士康招聘條件

1、學(xué)歷：初中以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬至小學(xué));

2、年齡：18～45周歲;

3、十指健全、無傳染疾病、無色弱、無紋身、無疤痕;

4、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神，服從公司安排;

5、持有本人二代身份證原件;

6、能接受倒班，兩班倒，一個月倒班一次。

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