桂林目前城管工資待遇 桂林目前城管情況
- 作者:珞檬
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城管的工作,相信大家都不陌生,城管工作,他的工活以及工作內(nèi)容都是與百姓息息相關(guān)的,比如說他的工場巡視以及城市管理等的形象方面,都是需要人管來進(jìn)行管控的的,那城管他的工作薪資待遇有什么不一樣呢?相信大家也很好奇,城管是由警察來擔(dān)任的。那大家對城管的固有印象都是比較不好的,那他的薪資待遇有什么不一樣?所以說相信大家都比較好奇這些問題,大家不要擔(dān)心,在下面小編也來和大家聊聊大家的問題!小編分享的內(nèi)容有限,希望可以幫到大家,感興趣的話就接著看下去吧!
一、桂林目前城管工資待遇
主要包含基礎(chǔ)薪資、職位津貼、工齡津貼、績效薪資、其他補(bǔ)貼和福利。
(一)基礎(chǔ)薪資:參照《桂林市人民政府關(guān)于桂林市編外一線環(huán)衛(wèi)工人薪資福利待遇標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo)意見》(市政規(guī)〔2017〕10號),城管協(xié)管人員2017年的基礎(chǔ)薪資為1694元/人·月, 參考編外一線環(huán)衛(wèi)工人基礎(chǔ)薪資增長機(jī)制, 2018年上調(diào)至1994元/人·月,至“十三五”期末城管協(xié)管人員基礎(chǔ)薪資年均增長150元/人·月 。
(二)職位津貼:職位津貼的補(bǔ)貼金額與一線環(huán)衛(wèi)工人保持一致,即市財政負(fù)擔(dān)應(yīng)由本級財政承擔(dān)的協(xié)管隊員職位津貼為80元/人·月。
二、桂林目前城管情況
日常維護(hù)方面,一是2021年我委從創(chuàng)城經(jīng)費中拿出15萬元,制作一批市政公廁指示牌;更換及修復(fù)公廁內(nèi)部水龍頭等損壞設(shè)施;增加無障礙設(shè)施等。二是我委要求責(zé)任單位對公廁衛(wèi)生的保潔工作須達(dá)到“六無六凈”標(biāo)準(zhǔn):即無煙頭紙屑、無痰跡便垢、無泥沙積水、無蛆蠅臭氣、無蛛網(wǎng)積塵、無糞便外溢、地面蹲位凈、墻壁頂棚凈、門窗燈具凈、管理用房凈、標(biāo)準(zhǔn)設(shè)施凈、公廁環(huán)境凈。三是同時我委要求各市政公廁要實現(xiàn)“有水沖洗、有紙使用、有人管理”的目標(biāo),落實14小時不間斷保潔的制度,為市民游客營造了文明、干凈、無臭味的如廁環(huán)境。
三、桂林目前城管執(zhí)法情況
為鞏固全國文明城市創(chuàng)建成果,為市民營造干凈整潔的市容環(huán)境,連日來,七星區(qū)城管大隊加大巡查力度,對轄區(qū)內(nèi)渣土車輛無資質(zhì)運輸、造成路面污染等影響市容環(huán)境亂象進(jìn)行整治。
連日來,在建干路、穿山東路、辰山路等路段進(jìn)行巡查時,發(fā)現(xiàn)路面存在撒漏泥漿、沙土等影響馬路環(huán)境情況,但未發(fā)現(xiàn)運輸車輛。七星區(qū)城管經(jīng)過周密調(diào)查,都通過數(shù)管中心調(diào)取監(jiān)控取證,反復(fù)對比視頻監(jiān)控資料,當(dāng)即確認(rèn)出違規(guī)運輸車輛所在公司,并立即找到施工單位負(fù)責(zé)人,要求該單位立即安排清理路面衛(wèi)生,對負(fù)責(zé)人宣傳相關(guān)法律法規(guī),下達(dá)調(diào)查通知書、責(zé)令限期改正書、行政處罰告知書,并對公司進(jìn)行了依法處罰。
以下是小編找到的一些工作崗位,希望可以幫到大家。
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