桂林快遞理貨員工資 快遞理貨員的崗位職責

快遞物流行業(yè)如今正在蓬勃發(fā)展。因為生活節(jié)奏越來越快，現(xiàn)在我們大多數(shù)人都離不開網(wǎng)購了。網(wǎng)購確實能夠節(jié)省很多的時間，隨時隨地都可以購買到自己想要的商品，非常方便快捷。這也意味著快遞公司每天收件、派件的數(shù)量很大，所以快遞理貨員在這一行業(yè)中是不可缺少的崗位。那么大家了解桂林快遞理貨員工資的相關情況嗎？接下來小編就跟大家來聊一聊桂林快遞理貨員工資的相關情況，希望可以幫助到大家。

一、桂林快遞理貨員工資

菜鳥驛站工資待遇，根據(jù)小編在網(wǎng)上的總結與網(wǎng)友分享統(tǒng)計，菜鳥驛站平均工資為5527元/月，其中33%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月，33%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，菜鳥驛站年終獎平均9000元。 菜鳥驛站員工分享說：因為我是兼職所以我對具體的工資待遇也不是很清楚。工作的環(huán)境還不錯，員工之間相處的很好，工作時開開心心的，規(guī)矩也沒有那么多，只要能干完手頭的事情就好了。

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二、快遞理貨員的崗位職責

理貨員是指在敞開式銷售的連鎖店內(nèi)，通過理貨活動，依靠商品展示與陳列、POP廣告、標價、排面整理、商品補充與調(diào)整、環(huán)境衛(wèi)生、購物工具準備等作業(yè)活動，與顧客間接或直接地發(fā)生聯(lián)系的工作人員。

崗位職責：

1、做好倉庫物料的收發(fā)存管理，嚴格按流程要求收發(fā)物料,確保收發(fā)物料數(shù)量及型號準確無誤。

2、對產(chǎn)品管理的有序性、安全性、完整性及有效性負責, 對產(chǎn)品實行分區(qū)存放管理，確保庫容庫貌。

3、 做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作。

4、對成品倉庫退貨產(chǎn)品嚴格按照退貨流程進行及時處理。

主要工作內(nèi)容：

1、倉庫日常進出貨、配貨工作，保證客戶訂單準確及時發(fā)出。

2、倉庫商品來貨驗收、檢查物料質(zhì)量、清點入庫、分類，上架等門店對接等有關工作。

3、倉庫內(nèi)的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理。

4、倉庫定期盤點確保倉庫商品的賬目準確。

5、負責門店檔口貨物配送工作。

三、快遞理貨員好干嗎

根據(jù)網(wǎng)友的分享說，快遞行業(yè)本來就活很多，累是肯定的。快遞公司每天有很多收件派件，每天必須要統(tǒng)計好，不能出錯。理貨員的工作好做，就是流水線上的一個環(huán)節(jié)，每天按時上班，處理一批批的快件。關鍵是費心，細心，做掃描和分揀。但每天都是機械的工作，千篇一律，所以時間長了就麻木了，會厭煩并容易出錯，出錯就挨罰款。

理貨員看似工作較簡單、普通，但他們是與顧客接觸最直接人。他們的一舉一動、一言一行無不體現(xiàn)著商店的整體服務質(zhì)量和服務水平，他們的素質(zhì)好與差，將直接影響到公司的生意和聲譽，所以只有不斷地提高理貨員的素質(zhì)和業(yè)務能力，才能使商店在激烈的市場競爭中立于不敗之地，因此員工的基礎知識培訓非常重要。

以上就是小編為大家整理的桂林快遞理貨員工資的相關信息，希望可以幫助到大家。隨著快遞、外賣行業(yè)的高速發(fā)展，我們也越來越希望快遞員派件再快一點、再快一點。所以快遞公司在面對大量快遞，以及退貨、換貨問題，如何能快速高效地對貨件進行管理是關鍵，也是理貨員工作能力的體現(xiàn)。如果想了解更多，請多多關注桂聘。