柳州市稅務(wù)工作工資 柳州什么工作收入高

  • 作者:Atopos
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稅務(wù)這一工作崗位是很有地位的,并且是不可缺少的。社會對稅務(wù)的需求是很大的,這一崗位有很大的發(fā)展前景,是一份不錯的工作。柳州這座城市也需要稅務(wù)人才。柳州在廣西地區(qū)的發(fā)展算是很不錯的,排在廣西前列。柳州的工業(yè)比較發(fā)達,其工業(yè)發(fā)展為柳州帶來了很多的經(jīng)濟效益。除此之外,柳州的城市環(huán)境建設(shè)也很好,風景優(yōu)美,空氣清新,是一個適合工作也適合居住的城市。今天我們來說說柳州稅務(wù)工作的工資吧。

一、柳州市稅務(wù)工作工資

柳州稅務(wù)專員薪酬范圍在5000-8000元的是最多,占比是50%,其次是3000-5000元,占比是50%,希望該信息對您找柳州稅務(wù)專員工作有所幫助。

柳州稅務(wù)會計平均工資¥3.5K/月,2022年工資不及2021年,較2021年下降了17%。2021年工資 ¥4.2K,2020年工資 ¥5.0K,2019年工資 ¥4.3K,2018年工資 ¥4.4K,2017年工資 ¥4.7K,2014年工資 ¥5.0K。

小編推薦一些相關(guān)的崗位,希望對您有幫助。

二、柳州什么工作收入高

區(qū)內(nèi)工作地在南寧市的用人單位提供的職位平均薪酬達到5808元/月,比2020年增長3.81%,工作地在柳州市的用人單位提供的職位平均薪酬水平達到5152元/月,比2020年增長6.74%,其中,中位值為4456元/月,比2020年增長4.65%;工作地在桂林市的用人單位提供的職位平均薪酬水平達到5437元/月,比2020年微跌0.15%,其中,中位值為4594元/月,比2020年下滑1.28%。

部分職位類別薪酬變動情況

1.行政/文職/后勤類職位整體呈現(xiàn)增長態(tài)勢,2021年第四季度平均薪酬為4035元/月,環(huán)比增長1.87%。其中,中位值為3872元/月,環(huán)比增長2.81%。

2.人力資源/人事類職位平均薪酬2021年第一季度達到峰值后呈現(xiàn)明顯回落,尤其第四季度平均薪酬下降至4334元/月,環(huán)比下滑8.33%。其中,中位值為4133元/月,環(huán)比下降6.39%。

3.2021年第四季度市場/營銷/策劃/推廣類等業(yè)務(wù)類職位平均薪酬為5408元/月,環(huán)比下降5.83%。其中,中位值4690元/月,環(huán)比下降4.40%。銷售類和市場/營銷/策劃/推廣類這兩類業(yè)務(wù)相關(guān)的職位需求雖然依舊旺盛,是廣西人才網(wǎng)中需求較大的職位類別,但近三年呈現(xiàn)持續(xù)下滑的趨勢,薪酬水平回落也較為明顯。

4.本年度房地產(chǎn)開發(fā)/經(jīng)紀/中介類職位平均薪酬2021年第二季度創(chuàng)歷年新高,達到8596元/月,而此后便呈現(xiàn)直線下滑,2021年第四季度在近三年里首次跌出7000元/月檔,跌至6769元/月,環(huán)比下降9.03%。其中,中位值為4463元/月,創(chuàng)歷年新低,環(huán)比下降18.99%。

5.保險類職位平均薪酬本年度波動較大,2021年第三季度達到近年最高值,在2021年第四季度迅速回落至5510元/月,環(huán)比降幅達到40.89%。薪酬中位值為5243元/月,環(huán)比漲幅為6.76%。

三、柳州事業(yè)編待遇

(一)基本工資:

1、崗位工資:體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責和要求。

分為:專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個等級)、管理崗位(設(shè)10個等級)和工勤技能崗位(設(shè)5個等級),每個崗位等級對應(yīng)一個工資標準。

2、薪級工資:主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個薪級,工人設(shè)置40個薪級,每個薪級對應(yīng)一個工資標準。

參考:《管理人員基本工資標準表》、《專業(yè)技術(shù)人員基本工資標準表》、《工人基本工資標準表》。

(二)績效工資:主要體現(xiàn)工作人員的實績和貢獻。對事業(yè)單位績效工資分配進行總量調(diào)控和政策指導(dǎo)。事業(yè)單位在核定的績效工資總量內(nèi)按照規(guī)范的程序和要求,自主分配。

(三)津貼補貼:

1、艱苦邊遠地區(qū)津貼:主要根據(jù)自然地理環(huán)境、社會發(fā)展等方面的差異,對在艱苦邊遠地區(qū)工作生活的工作人員給予適當?shù)难a助。對艱苦邊遠地區(qū)根據(jù)發(fā)展變化情況,每5年評估調(diào)整一次。

2、特殊崗位津貼補貼:對在苦、臟、累、險及其它特殊崗位工作的人員實行特殊崗位津貼補貼,統(tǒng)一制訂特殊崗位津貼的項目、標準和實施范圍。

以上就是小編收集整理的全部內(nèi)容啦,想必大家在小編的分享下對柳州稅務(wù)工作工資這方面內(nèi)容有一定的了解了。稅務(wù)工作工資挺不錯的,就業(yè)競爭也很激烈,內(nèi)卷現(xiàn)象也很嚴重,所以能否抓穩(wěn)這份工作就看自己的本事了。平時就多積累一些工作經(jīng)驗,這樣找工作的勝算就會更大一點哦,多做一些準備準沒錯。


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