南寧司機(jī)工資多少 司機(jī)招聘要求一般是什么

現(xiàn)在交通方式多種多樣，很多人出行都會用不同的方式更快地到達(dá)目的地。人們有眾多的出行選擇，如：共享單車、網(wǎng)約車、公交車等等。不過現(xiàn)在很多人都喜歡約網(wǎng)約車來出行，因?yàn)樵谧约簺]有私家車的情況下，約網(wǎng)約車還不用考慮把車停在哪的問題，對于環(huán)境的污染也沒有那么高。在南寧做司機(jī)會有多少收入呢？想必大家一定很好奇有關(guān)的一些詳細(xì)情況，接下來小編就為大家詳細(xì)介紹一下一些信息。

一、南寧司機(jī)工資多少

南寧商務(wù)司機(jī)一個(gè)月多少錢？平均工資 ￥4.7K，其中拿 4.5K-6K 工資的占比最多，達(dá) 50%。

南寧司機(jī)今年工資怎么樣？2021年南寧司機(jī)平均工資 ￥5.6K，2021年工資不及2020年，較2020年下降了6%。2020年工資 ￥6.0K，2019年工資 ￥4.7K，2018年工資 ￥5.7K，2017年工資 ￥5.3K，2016年工資 ￥3.6K，2015年工資 ￥3.4K，2014年工資 ￥3.3K。數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各大平臺發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。

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二、司機(jī)招聘要求一般是什么

1、持有C類以上（含C類）機(jī)動車駕駛證，駕齡2年以上，年齡不超過60周歲。

2、3年內(nèi)無重大以上交通責(zé)任事故；經(jīng)出租車職業(yè)培訓(xùn)考試合格，并掌握相關(guān)道路運(yùn)輸法規(guī)、當(dāng)?shù)仫L(fēng)土人文情況、機(jī)動車維修和旅客急救等基本知識。

3、出租汽車司機(jī)不但要具備嫻熟的職業(yè)技能，還要具有良好的服務(wù)質(zhì)量。十分注重文明禮貌，著裝整潔、儀表端正、舉止文明、語言規(guī)范，并能處處為乘客著想。

4、熟知駕車行駛的相關(guān)法律法規(guī)以及駕駛知識，具備熟練駕駛技能。

5、具備較強(qiáng)的自控能力，不酒后駕駛。

6、具備應(yīng)變能力，在交通事故中能及時(shí)應(yīng)變保護(hù)車上人員安全。

7、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的服務(wù)意識。

三、貨車司機(jī)的職責(zé)

1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，信守勞動合同，熱愛本職工作，努力學(xué)習(xí)提高駕駛員的思想素質(zhì)，業(yè)務(wù)水平，服務(wù)態(tài)度和*作等技能水平。防范車輛事故的發(fā)生，做到愛惜車輛為珍惜自己的生命。

2.平時(shí)勤學(xué)習(xí)安全教育，服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)互助，愛崗位敬業(yè)。

3.服從生產(chǎn)廠長安排，積極配合領(lǐng)導(dǎo)完成購貨工作，及時(shí)主動向管理人員匯報(bào)出廠外車輛配送運(yùn)轉(zhuǎn)情況。

4.認(rèn)真做本例工作，提高*作技能，保持成本意識觀念，實(shí)事求是。

5.不得隨意將車轉(zhuǎn)借他人駕駛，不準(zhǔn)公車私用（特殊情況由生產(chǎn)廠長調(diào)動)。

6.每天出車前實(shí)施出車前準(zhǔn)備，檢查車輛剎車，輪胎氣壓，機(jī)油，燃油，水是否正常，零件是否齊備，保*車輛安全。

7.遵守交通規(guī)則，注意行車安全，節(jié)約燃料，圓滿完成貨物運(yùn)輸任務(wù)。

8.依據(jù)駕駛員應(yīng)知應(yīng)會，及時(shí)分析排除故障。對復(fù)雜故障通報(bào)有關(guān)人員，并提出排除意見及時(shí)處理，保障車輛安全正常行駛。

9.依據(jù)車輛保養(yǎng)制度，對車輛運(yùn)行前后實(shí)施維護(hù)保養(yǎng)，行駛中注意和觀察儀表是否正常，對異常部位及時(shí)調(diào)整和故障排除。司機(jī)如果人為造成車輛損壞及傷及他人和物件根據(jù)情節(jié)輕重公司將作出相應(yīng)處罰。

好啦，以上就是小編為大家介紹了有關(guān)南寧司機(jī)工資多少、司機(jī)招聘要求一般是什么的情況，小編還列補(bǔ)充了貨車司機(jī)的職責(zé)的內(nèi)容，希望能夠?qū)δ阌兴鶐椭?。司機(jī)一般都是要有多年的駕年齡才有資格上路拉客，所以說還是要積累經(jīng)驗(yàn)。那么如果想要了解更多招聘信息，請打開桂聘APP搜索相關(guān)崗位喲，祝你能夠找到自己心儀的工作。