崇左順豐打包員工資一般多少 順豐打包員好還是送快遞

現(xiàn)在是網(wǎng)絡(luò)時(shí)代呀，身邊越來(lái)越多的人選擇不出門(mén)而是在網(wǎng)上訂餐、網(wǎng)絡(luò)購(gòu)買(mǎi)生活用品，那你想過(guò)誰(shuí)誰(shuí)幫你打包好快遞的嗎？據(jù)小編了解到，我們平時(shí)購(gòu)買(mǎi)的商品都是先由商家先做初級(jí)打包，然后交給快遞員之后他們?cè)谶M(jìn)行二次處理，也就是說(shuō)快遞公司的業(yè)務(wù)不止送快遞那么簡(jiǎn)單。那么崇左順豐打包員工資一般多少？順豐打包員好還是送快遞？下面是小編收集到的一些信息，朋友們趕緊來(lái)看呀！

崇左順豐打包員工資一般多少 

4500-5000元，現(xiàn)在收快件基本上都是直接在那個(gè)地方拿一個(gè)袋子打包的，不算太累，但是工資沒(méi)有送快遞員的工資高。具體要看你與用人單位簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，對(duì)工資的構(gòu)成是如何約定的；

一、一般做快遞員的工資都是按照底薪，外加加班費(fèi)，在加上各種補(bǔ)助，各種津貼等等；

二、具體要看雙方之間當(dāng)時(shí)是如何約定的，對(duì)工資是怎么約定的。

快遞分揀打包員工作：

1.每日進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)可存盤(pán)點(diǎn)、快遞跟蹤、貨品收發(fā)等日常倉(cāng)庫(kù)工作。

2.協(xié)助倉(cāng)庫(kù)主管全面負(fù)責(zé)成品倉(cāng)庫(kù)的管理工作。

3.完成與貨物的進(jìn)出庫(kù)、存儲(chǔ)相關(guān)的日常事務(wù)性工作,以達(dá)到庫(kù)存管理目標(biāo)。

4.管理貨物進(jìn)出庫(kù),負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物料進(jìn)出庫(kù)。

5.協(xié)助倉(cāng)庫(kù)主管和財(cái)務(wù)部完成倉(cāng)庫(kù)貨物的定期盤(pán)點(diǎn)。 

6、完成上級(jí)交辦的其他工作內(nèi)容，及時(shí)有效地與各部門(mén)溝通。

順豐打包員好還是送快遞

送貨員，每天都是風(fēng)雨無(wú)阻的到處跑，比較辛苦。打包員，相對(duì)來(lái)說(shuō)輕松些，不用風(fēng)餐露宿的，在車(chē)間就好了，就是時(shí)間難過(guò)些。這兩個(gè)工作都是很不輕松的，都是需要體力和人力的，不過(guò)他們是按照多勞多得，少勞少得的分配工資的。

快遞員：應(yīng)聘者必須要有有效證件和家庭住址，剛開(kāi)始會(huì)有老員工帶領(lǐng)你一些天，等你完全會(huì)了就自己跑業(yè)務(wù)。每個(gè)快遞都有一張單子，收貨人員一張自己一張，而每張單子有一定的價(jià)格，以自己個(gè)人跑業(yè)務(wù)送多送少為業(yè)務(wù)量，而這個(gè)就是你當(dāng)天所掙的錢(qián)，掙多少一切看你自己本人。而且熟悉了自己的片區(qū)以后，后面工作會(huì)越來(lái)越輕松。但是要注意，快遞不能弄丟不能弄壞，不然就要賠錢(qián)！

快遞打包員是一個(gè)熟能生巧的行業(yè)，只要你做習(xí)慣了，那么打包的速度就快了，速度快了工資也就高了。 打包員的話，在各地方都一樣，也相對(duì)來(lái)說(shuō)比較好干，因?yàn)殚T(mén)檻較低，但是也比較辛苦，掙得錢(qián)相對(duì)來(lái)說(shuō)也還不錯(cuò)，屬于多勞多得，需要多付出。

順豐打包員好還是送快遞這個(gè)問(wèn)題其實(shí)很難說(shuō)，因?yàn)閮蓚€(gè)職位各自有各自的優(yōu)勢(shì)，相應(yīng)的也有劣勢(shì)。只有當(dāng)親身經(jīng)歷之后才能真正的去評(píng)價(jià)，作為旁觀者只能從理論上去跟大家分析啦。如果你還想了解更多快遞公司的資料的話，登錄桂聘APP后即可查詢(xún)哦！