廣西南寧事業(yè)編制待遇 事業(yè)單位考試內(nèi)容

 事業(yè)單位跟公務(wù)員一樣都是大家向往的工作崗位，不過，很多人都會把事業(yè)單位和公務(wù)員混為一談，其實事業(yè)單位的在職人員與公務(wù)員還是有一定的區(qū)別的。比在行政方面來說，公務(wù)員屬于國家政府機關(guān)的編制人員，每個公務(wù)員多多少少都會有一定的行政權(quán)利。而事業(yè)單位只是國家公益性的企業(yè)單位，并不屬于國家政府機構(gòu)。那么南寧事業(yè)單位在編待遇是多少呢？下面小編就帶大家了解一下吧。

一、廣西南寧事業(yè)編制待遇

南寧市事業(yè)單位的工資構(gòu)成:

（一）基本工資

1、崗位工資：體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。分為：專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個等級)、管理崗位(設(shè)10個等級)、工勤技能崗位(設(shè)5個等級)，每個崗位等級對應(yīng)一個工資標準。

2、薪級工資：主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個薪級，工人設(shè)置40個薪級，每個薪級對應(yīng)一個工資標準。

工資基本構(gòu)成下，南寧市事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗的崗位工資從1000余-6000余不等，薪級工資從200余到7000余不等。管理崗的崗位工資從1000余-6000余不等，薪級工資從200余到7000余不等。工勤技能崗的崗位工資從1000余-2000余不等，薪級工資從200余到2000余不等。

（二）績效工資

主要體現(xiàn)工作人員的實績和貢獻。對南寧市事業(yè)單位績效工資分配進行總量調(diào)控和政策指導(dǎo)。南寧市事業(yè)單位在核定的績效工資總量內(nèi)按照規(guī)范的程序和要求，自主分配。

（三）津貼補貼

1、艱苦邊遠地區(qū)津貼。主要根據(jù)自然地理環(huán)境、社會發(fā)展等方面的差異，對在艱苦邊遠地區(qū)工作生活的工作人員給予適當(dāng)?shù)难a助。補貼按照崗位以及地區(qū)的情況，從每日零點幾元起至十幾元不等。例如：艱苦氣象臺站津貼，沒人每天按照級別的不同，從1元到5元不等。

2、特殊崗位津貼補貼等。南寧市事業(yè)單位在特殊的崗位上也會與一定的補貼給與。例如：城市環(huán)境衛(wèi)生工人崗位津貼每人每天3到5元不等。

二、事業(yè)單位考試內(nèi)容

（一）事業(yè)單位考試內(nèi)容

事業(yè)單位考試分兩個階段，一階段是筆試，二階段是面試。筆試一般會考《職業(yè)能力測驗》和《公共基礎(chǔ)知識》，前者和公考的《行測》基本一樣，一般只是題量與題型難度有差別；后者包括面比較廣泛，會涵蓋政治、經(jīng)濟、科技、文化、歷史、時事、哲學(xué)理論等等內(nèi)容；另外還會有一定的專業(yè)課目考試。專業(yè)考試是視各崗位的需要而定，沒有統(tǒng)一。面試有結(jié)構(gòu)化面試，有些也會采用無領(lǐng)導(dǎo)小組，教師常采用說課形式。事業(yè)單位確切的考試內(nèi)容，需要根據(jù)招考公告和所報職位的要求來確定。

（二）事業(yè)單位考試科目

考試科目針對招聘崗位的不同也有差異，一般考行測（多數(shù)包含公共基礎(chǔ)）、申論，或行測、公共基礎(chǔ)，個別考公文寫作，部分加專業(yè)測試 。以招聘公告上說明為準。

三、廣西事業(yè)單位相關(guān)招聘

事業(yè)單位大家都想去的啦，事業(yè)單位一般包括科研單位、教育單位、文化單位，新聞、廣播、出版單位，衛(wèi)生單位，體育單位，勘察設(shè)計單位，農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利和氣象單位，社會福利單位，環(huán)境保護單位、交通、城市公用單位等。那大家知道有哪些相關(guān)的招聘嗎？小編整理了一些廣西事業(yè)單位的相關(guān)招聘信息，桂聘上還有許多這樣的信息，大家可以通過點擊下方圖片內(nèi)鏈到桂聘仔細了解。

今天關(guān)于“廣西南寧事業(yè)編制待遇、事業(yè)單位考試內(nèi)容”的相關(guān)內(nèi)容小編與大家介紹到這里就結(jié)束啦，不得不說，事業(yè)單位的工資待遇和發(fā)展前景實在是太誘人了，不僅工資高，而且工作待遇也很不錯！不知道大家有沒有心動呢？想了解更多事業(yè)單位的相關(guān)信息的話，可以到桂聘APP了解哦。