應(yīng)屆畢業(yè)生工資3500低 柳州基本薪資條件

由于社會(huì)的要求，大學(xué)生的數(shù)量都往上漲一到兩倍，每年都有很多應(yīng)屆畢業(yè)生因?yàn)楫厴I(yè)而失業(yè)。985、211大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生或許比普通一二三本的同學(xué)好找工作一點(diǎn)，應(yīng)屆畢業(yè)生工資3500低嗎？柳州基本薪資條件是怎么樣子的？明年畢業(yè)的朋友要注意一下啦，找實(shí)習(xí)公司的時(shí)候一定要提前簽好實(shí)習(xí)合同，以防公司變卦，也不要因?yàn)楣べY太低放棄工作機(jī)會(huì)。下面一起來(lái)了解一下應(yīng)屆畢業(yè)生工資的情況吧！

 應(yīng)屆畢業(yè)生工資3500低

這個(gè)要看在什么城市了，如果是一線城市，那么就有點(diǎn)低了，如果再三四線那么還可以的。畢竟工資都是要漲的，剛畢業(yè)都不會(huì)高。等熟悉了工作，進(jìn)入正規(guī)就好了。 剛畢業(yè)時(shí)的工作就是一種學(xué)習(xí)，哪怕倒貼錢也要干你去招聘網(wǎng)站看哪個(gè)高薪職位不是要2到5年的工作經(jīng)驗(yàn)啊你在學(xué)校，尤其是本科里學(xué)的，和你工作需要的還是有一定差距的你最初的工作過(guò)程其實(shí)是一種學(xué)習(xí)的延續(xù)你上學(xué)得交學(xué)費(fèi)吧你就當(dāng)你的工資與你期望的差值是學(xué)費(fèi)。

首先：“想著3000多點(diǎn)買套房子、車子都要工作20年啊，人都老了，心煩”  難道工資20年不變？房?jī)r(jià)20年不變？ 剛出來(lái)工作，3500應(yīng)該是不錯(cuò)了，好好干吧。更應(yīng)該關(guān)注的是：從工作中獲取經(jīng)驗(yàn)（經(jīng)驗(yàn)和技能的積累）、不斷學(xué)習(xí)（知識(shí)的積累），提高個(gè)人的競(jìng)爭(zhēng)力（職業(yè)議價(jià)能力的積累）。順利的話，5-8年內(nèi)工資到35000是可能的。20年內(nèi)房?jī)r(jià)暴跌50%的機(jī)會(huì)是存在的。

應(yīng)屆畢業(yè)生工資3500真的不低了，第一，因?yàn)槭菓?yīng)屆畢業(yè)生，什么都不懂，沒(méi)有任何的工作經(jīng)驗(yàn)，第二，剛從學(xué)校出來(lái)，難免有些心高氣傲，姿態(tài)會(huì)擺的比較高，第三，也是最重要的一點(diǎn)，不穩(wěn)定性，公司花著財(cái)力，時(shí)間把你教會(huì)了，你轉(zhuǎn)身就去了其他的公司，這樣公司豈不是虧了，所以，大公司一般是等你徹底的穩(wěn)定后才會(huì)考慮給你加工資這個(gè)問(wèn)題。

柳州基本薪資條件

調(diào)整后，柳州市區(qū)執(zhí)行的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為：全日制用工最低工資標(biāo)準(zhǔn)——1810元/月；非全日制小時(shí)工最低工資標(biāo)準(zhǔn)——17.5元/小時(shí)；該標(biāo)準(zhǔn)自2020年3月1日起執(zhí)行。本次調(diào)整，柳州市區(qū)最低工資由原來(lái)的1680元/月增至1810元/月，各縣最低工資由原來(lái)的1300元/月增至1430元/月，每月增加了130元。

最低工資的調(diào)整直接影響了勞動(dòng)者部分薪酬和待遇的增長(zhǎng)！具體怎么漲呢？

一漲：失業(yè)保險(xiǎn)金上漲

廣西的失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)與最低工資掛鉤，柳州市失業(yè)保險(xiǎn)金最低檔金額為最低工資標(biāo)準(zhǔn)一類的80%（2020年，融安縣、融水苗族自治縣、三江侗族自治縣失業(yè)保險(xiǎn)金最低檔金額為最低工資標(biāo)準(zhǔn)一類的90%）。也就是說(shuō)，最低工資漲，失業(yè)保險(xiǎn)金也按比例增長(zhǎng)。

1. 調(diào)整前，柳州市本級(jí)、柳江區(qū)、柳城縣、鹿寨縣失業(yè)保險(xiǎn)金最低檔為1680元/月×80%=1344元； 調(diào)整后，柳州市本級(jí)、柳江區(qū)、柳城縣、鹿寨縣失業(yè)保險(xiǎn)金最低檔為1810元/月×80%=1448元。

2. 調(diào)整前，融安縣、融水苗族自治縣、三江侗族自治縣最低檔失業(yè)保險(xiǎn)金為1680元/月×90%=1512元；調(diào)整后，融安縣、融水苗族自治縣、三江侗族自治縣最低檔失業(yè)保險(xiǎn)金為1810元/月×90%=1629元。

二漲：醫(yī)療期內(nèi)的病假工資跟著漲

最低工資漲了，職工醫(yī)療期內(nèi)的病假工資也相應(yīng)增長(zhǎng)。勞動(dòng)者因病或者非因公負(fù)傷停止工作在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家和自治區(qū)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付病假工資。病假工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%。

三漲：試用期工資跟著漲

勞動(dòng)者與用人單位形成或建立勞動(dòng)關(guān)系后，試用、熟練、見習(xí)期間，在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)，其所在的用人單位應(yīng)當(dāng)支付不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資。最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)之后，按照規(guī)定試用期工資也相應(yīng)提高。

四漲：?jiǎn)挝恍獦I(yè)、停產(chǎn)等情況下工資、生活費(fèi)也上漲

用人單位歇業(yè)、停產(chǎn)等非因勞動(dòng)者本人原因造成勞動(dòng)者停工在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的，用人單位應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定或者勞動(dòng)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。超過(guò)一個(gè)支付周期的，用人單位應(yīng)該支付生活費(fèi)，生活費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%。

柳州基本薪資條件大致就是這樣啦，登陸桂聘柳州人才網(wǎng)或者下載桂聘APP都能查詢到柳州基本薪資條件的具體文獻(xiàn)哦。小編再一次想對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生說(shuō)，第一次工作難免會(huì)有碰壁的地方，只要你肯虛心向前輩學(xué)習(xí)，日后漲工資是指日可待的事，一定不要著急哦！