南寧公務(wù)員工資待遇標(biāo)準(zhǔn) 南寧公務(wù)員報(bào)考條件

隨著這兩年來疫情的出現(xiàn)，社會(huì)上很多行業(yè)都受到了嚴(yán)重影響。大量的公司裁員，停業(yè)。導(dǎo)致了大量的失業(yè)人員。與此同時(shí)，我們也注意到了國家公務(wù)員或者事業(yè)編制人員他們的待遇并沒有受到影響。這也驅(qū)使很多人希望考取公務(wù)員或者事業(yè)編，來增加他們收入的穩(wěn)定性。那么公務(wù)員和事業(yè)編制怎么樣考取呢？今天小編就帶大家一起來看看南寧公務(wù)員工資怎么樣？

一、南寧公務(wù)員工資待遇標(biāo)準(zhǔn)

1、基本工資：

辦事員2800元;

科員3000元;

副科級(jí)3100元;

正科級(jí)3300元;

副處級(jí)3600元;

正處級(jí)4000元;

副廳級(jí)4400元;

正廳級(jí)5000元;

副部級(jí)5500元;

正部級(jí)6000元。

辦事員三周年按科員對(duì)待;科員五年按副科級(jí)對(duì)待;副科級(jí)十周年按正科級(jí)對(duì)待;正科級(jí)十周年按副處級(jí)對(duì)待;副處級(jí)十周年按正處級(jí)對(duì)待;正縣級(jí)十五周年按副廳對(duì)待;副廳級(jí)二十周年按正廳級(jí)對(duì)待;初次套改以累計(jì)年限對(duì)應(yīng)的職務(wù)待遇確定基本工資。

2、工齡工資：每年60元，以虛年計(jì)算，按月發(fā)放。三年一調(diào)。

3、獎(jiǎng)勵(lì)工資：每月300元，年度考核不合格者次年1月停發(fā)，直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。三年一調(diào)。

二、南寧公務(wù)員報(bào)考條件

報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1．具有中華人民共和國國籍；

2．擁護(hù)中華人民共和國憲法；

3．具有良好的品行；

4．具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5．具有符合職位要求的工作能力；

6．18周歲以上、35周歲以下（1983年3月15日至2001年3月15日期間出生）；

應(yīng)屆碩士、博士研究生（非在職，下同）、退役軍人和報(bào)考海監(jiān)（漁政）船員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位的人員，報(bào)考年齡可以放寬到40周歲以下（1978年3月15日以后出生），是否放寬由招錄機(jī)關(guān)決定；面向村黨組織書記、村委會(huì)主任（含農(nóng)村社區(qū)黨組織書記、居委會(huì)主任，下同）招錄的職位，報(bào)考年齡放寬到40周歲以下（1978年3月15日以后出生）；獲得省部級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)的，報(bào)考年齡放寬到45周歲以下（1973年3月15日以后出生）。

三、公務(wù)員和事業(yè)編制的區(qū)別

1、二者編制不同?

公務(wù)員編制是行政編制，是政府機(jī)關(guān)的正式人員。按照相關(guān)法律規(guī)定，國家行政機(jī)構(gòu)的行政編制人員實(shí)行公務(wù)員管理，國家權(quán)力機(jī)構(gòu)、國家司法機(jī)關(guān)、黨派組織、人民政治機(jī)構(gòu)的人員參照實(shí)行公務(wù)員管理。而事業(yè)編制是輔助編制，事業(yè)編制按照財(cái)政來源又可分為全額事業(yè)編制、差額事業(yè)編制和自收自支事業(yè)編制三種。

2、競(jìng)爭比例不同?

公務(wù)員考試競(jìng)爭激烈，以國考為例，21年廣西招錄人數(shù)同比下降，只招錄707人，報(bào)名人數(shù)卻達(dá)到了4923人，最高競(jìng)爭比209:1。而事業(yè)單位考試的考試競(jìng)爭形勢(shì)沒有那么激烈，入編的概率相對(duì)較大。就2021年廣西事業(yè)單位而言，全區(qū)共招錄22411人。整體招錄人數(shù)呈現(xiàn)上升趨勢(shì)，且擴(kuò)招的地市占到了一半以上。職位競(jìng)爭比在20：1上下浮動(dòng)。

好了，以上就是今天小編給大家分享的關(guān)于南寧公務(wù)員工資待遇標(biāo)準(zhǔn)、南寧公務(wù)員報(bào)考條件等等內(nèi)容，相信大家對(duì)公務(wù)員和事業(yè)單位編制有了更多的了解。在我們老百姓看來，公務(wù)員就是為國家辦事的人員，工作性穩(wěn)定，沒有壓力，不用擔(dān)心失業(yè)。但是隨著社會(huì)的發(fā)展，我們更應(yīng)該把目光聚集在如何提高職業(yè)競(jìng)爭力上。