南寧產(chǎn)假期間的工資 產(chǎn)假的分類

很多女生在結(jié)婚之后都要要生孩子的打算，這個(gè)時(shí)候，在工作上就需要請假，就是我們俗稱的“產(chǎn)假”。有一些公司可能對請產(chǎn)假的女生有一點(diǎn)不友好，畢竟這個(gè)期間不能夠?yàn)楣編韮r(jià)值，還有給準(zhǔn)媽媽們發(fā)放工資，對公司沒有利益。但是，產(chǎn)假是國家規(guī)定的一個(gè)假由，任何要生孩子的準(zhǔn)媽媽們都有權(quán)利請產(chǎn)假，在家里好好休息，才能夠很好的迎接寶寶的到來，也能給自己一段很好的調(diào)理時(shí)間。下面就跟小編一起來看看廣西員工產(chǎn)假待遇如何吧。

一、南寧產(chǎn)假期間的工資

目前南寧市執(zhí)行的是2007年6月14日頒布的《南寧市職工生育保險(xiǎn)辦法(試行)》。該《辦法》規(guī)定，在生育醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)貼方面，只要符合有關(guān)生育條件，單胎順產(chǎn)可獲一次性補(bǔ)貼1800元;難產(chǎn)或多胞胎順產(chǎn)，一次性補(bǔ)貼2300元;多胞胎難產(chǎn)，一次性補(bǔ)貼2500元。女職工懷孕不滿14周自然流產(chǎn)或因醫(yī)學(xué)需要終止妊娠，一次性 補(bǔ)貼300元;懷孕滿14周不滿28周自然流產(chǎn)或因醫(yī)學(xué)需要終止妊娠，一次性補(bǔ)貼400元;懷孕滿28周及以上因醫(yī)學(xué)需要終止妊娠，一次性補(bǔ)貼800元。

如產(chǎn)婦和企業(yè)對產(chǎn)假計(jì)算存在爭議的，可到勞動人事爭議仲裁院申請仲裁。如企業(yè)確實(shí)違反了現(xiàn)行法規(guī)，產(chǎn)婦可報(bào)勞動監(jiān)察部門處理。

二、產(chǎn)假的分類

必須享受的產(chǎn)假：

1.產(chǎn)假：98天 15天(難產(chǎn)) 15天(多胞胎每多生一個(gè)嬰兒)。

2.產(chǎn)前檢查：女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)約定的勞動時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查(包括妊娠十二周內(nèi)的初查)，應(yīng)算作勞動時(shí)間。(有些企業(yè)將懷孕女職工在勞動時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查的時(shí)間計(jì)為病假、缺勤等，侵害女職工的合法權(quán)益)

3.產(chǎn)前工間休息：懷孕七個(gè)月以上，每天工間休息一小時(shí)，不得安排夜班勞動。

4.授乳時(shí)間：嬰兒一周歲內(nèi)每天兩次授乳時(shí)間，每次30分鐘，也可合并使用。

可以請的假：

1.產(chǎn)前假：懷孕7個(gè)月以上，如工作許可，經(jīng)本人申請，單位批準(zhǔn)，可請產(chǎn)前假兩個(gè)半月。部分屬于地方法規(guī)規(guī)定必須給假的情況，單位應(yīng)批準(zhǔn)其休假。如上海市規(guī)定“經(jīng)二級以上醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)證明有習(xí)慣性流產(chǎn)史、嚴(yán)重的妊娠綜合癥、妊娠合并癥等可能影響正常生育的，本人提出申請，用人單位應(yīng)當(dāng)批準(zhǔn)其產(chǎn)前假?！?/p>

2.哺乳假：女職工生育后，若有困難且工作許可，由本人提出申請，經(jīng)單位批準(zhǔn)，可請哺乳假六個(gè)半月。

3.保胎假：醫(yī)生開證明，按病假待遇。

4.由于各地的實(shí)際情況不同，建議準(zhǔn)媽咪到當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門咨詢清楚，以免擺烏龍。

三、產(chǎn)假期間五險(xiǎn)一金問題

員工產(chǎn)假期間的社保和公積金是需要按正常渠道進(jìn)行繳納的。單位和個(gè)人分別承擔(dān)對應(yīng)的部分，不用單位全額承擔(dān)的。一般來說，單位都是提前通知員工過來繳納，或者讓員工預(yù)交自己需要承擔(dān)的部分。

1.用人單位已經(jīng)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的，其職工享受生育保險(xiǎn)待遇；職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇。所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付。生育保險(xiǎn)待遇包括生育醫(yī)療費(fèi)用和生育津貼。

2.生育津貼，是指根據(jù)國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費(fèi)用。

在實(shí)行生育保險(xiǎn)社會統(tǒng)籌的地區(qū)，由生育保險(xiǎn)基金按本單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付，支付期限一般與產(chǎn)假期限相一致，不少于90天。

以上就是小編整理的關(guān)于南寧產(chǎn)假期間的工資的相關(guān)內(nèi)容了，希望可以對大家有幫助哦。產(chǎn)假是準(zhǔn)媽媽們的一項(xiàng)基本權(quán)利，用人單位是不能在此期間將她們開除掉的，所以準(zhǔn)媽媽們利用那段時(shí)間好好調(diào)整自己的狀態(tài)，每天好好休息，以一個(gè)最好的狀態(tài)來迎接寶寶的到來吧。更多相關(guān)內(nèi)容，大家可以到桂聘APP進(jìn)行搜索哦。