崇左公務(wù)員工資待遇 做公務(wù)員需要什么條件

  • 作者:九號(hào)
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     公務(wù)員,在大家眼里就是一個(gè)鐵飯碗。但公務(wù)員考試對(duì)人的各方面能力有一定的要求,就算在筆試中如魚得水,但可能也會(huì)在面試中敗下陣。隨著近幾年競(jìng)爭(zhēng)壓力越來(lái)越大,找的工作也與專業(yè)不對(duì)口,所以很多大學(xué)生選擇了考公務(wù)員。那公務(wù)員的待遇真的很好嗎?今天小編就來(lái)給大家說(shuō)一下廣西壯族自治區(qū)崇左公務(wù)員待遇,大家一起來(lái)看看。

一、崇左公務(wù)員待遇

基本工資:辦事員 2800元;科員 3000元;副科級(jí)3100元;正科級(jí)3300元;副處級(jí)3600元;正處級(jí)4000元;副廳級(jí)4400元;正廳級(jí)5000元;副部級(jí)5500元;正部級(jí)6000元。

辦事員三周年按科員對(duì)待;科員五周年按副科級(jí)對(duì)待;副科級(jí)十周年按正科級(jí)對(duì)待;正科級(jí)十周年按副處級(jí)對(duì)待;副處級(jí)十周年按正處級(jí)對(duì)待;初次套改以累計(jì)年限對(duì)應(yīng)的職務(wù)待遇確定基本工資。

工齡工資:每年60元,以虛年計(jì)算,按月發(fā)放。三年一調(diào)。

獎(jiǎng)勵(lì)工資:每月300元,年度考核不合格者次年1月停發(fā),直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。三年一調(diào)。

補(bǔ)助工資

1、車補(bǔ),隨工資每月發(fā)放,標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷5,逢一進(jìn)十。

2、取暖補(bǔ)助,一年發(fā)放一次,標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷3,逢一進(jìn)十。

3、出勤補(bǔ)助,正常上班每天30元,無(wú)故不到每日扣發(fā)30元,經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的病假、事假和國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日等0元。三年一調(diào)。

4、山區(qū)補(bǔ)助,農(nóng)村和山區(qū)公務(wù)員享受山區(qū)補(bǔ)助,標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷10,按月發(fā)放,三年一調(diào)。

5、地區(qū)差別補(bǔ)助,各地根據(jù)實(shí)際情況確定地區(qū)差別工資。

二、做公務(wù)員需要的條件

公務(wù)員報(bào)考條件是:

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、年滿18周歲;

3、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

4、具有良好的品行;

5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

6、具有符合職位要求的工作能力;

7、具有大專以上文化程度。

三、崇左市工資待遇

崇左市2021平均工資(稅前):5971.64元

最低工資,指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間提供了正常勞動(dòng)的前提下,其雇主或用人單位支付的最低金額的勞動(dòng)報(bào)酬。最低工資制度是國(guó)家層面以法律形式干預(yù)工資分配并保障低收入勞動(dòng)者基本生活的制度,也是政府調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、保障勞動(dòng)者權(quán)益、促進(jìn)社會(huì)公平的重要手段和工具。

好啦,以上就是“崇左公務(wù)員工資待遇  做公務(wù)員需要什么條件”的全部?jī)?nèi)容啦。各位畢業(yè)生或打算考公務(wù)員的可以參考一下,看看自己是否符合條件。公務(wù)員不是唯一選擇,如果可以祝愿大家能找到一份自己喜歡的工作!


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