崇左鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編待遇 崇左鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編單位補貼調(diào)整

  • 作者:珍珠糖
  • 更新日期:
  • 閱讀:982

大家好呀,今天小編想和大家聊聊崇左鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編工資待遇的有關(guān)內(nèi)容。事業(yè)單位與公務(wù)員基本一樣,都是需要通過考試以及面試等方式才能入職,并且薪資待遇都是由國家發(fā)放的。事業(yè)單位包括很多,有我們熟悉的教師、醫(yī)生以及一些公益性質(zhì)的單位。事業(yè)單位與公務(wù)員一樣,并不是那么好考,競爭很激烈,但是其薪資待遇卻很吸引人。那大家了解崇左事業(yè)單位待遇怎么樣嗎?接下來,一起看看吧。 

一、崇左鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編待遇

基本工資

1、崗位工資:體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責和要求。分為:專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個等級)、管理崗位(設(shè)10個等級)、工勤技能崗位(設(shè)5個等級),每個崗位等級對應(yīng)一個工資標準。

2、薪級工資:主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個薪級,工人設(shè)置40個薪級,每個薪級對應(yīng)一個工資標準。

工資基本構(gòu)成下,崇左市事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗的崗位工資從1000余-6000余不等,薪級工資從200余到7000余不等。管理崗的崗位工資從1000余-6000余不等,薪級工資從200余到7000余不等。工勤技能崗的崗位工資從1000余-2000余不等,薪級工資從200余到2000余不等。

績效工資

主要體現(xiàn)工作人員的實績和貢獻。對崇左市事業(yè)單位績效工資分配進行總量調(diào)控和政策指導。崇左市事業(yè)單位在核定的績效工資總量內(nèi)按照規(guī)范的程序和要求,自主分配。

二、崇左鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編單位補貼調(diào)整

一是逐步提高補貼標準。從2019年1月1日起,將鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼標準由每人每月300元,提高至每人每月400元(第一檔)、450元(第二檔)、500元(第三檔)。今后根據(jù)我區(qū)實際情況,參照艱苦邊遠地區(qū)津貼浮動周期,建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼標準逐步提高機制。

二是向條件艱苦的偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)傾斜。根據(jù)交通便利程度、距離縣城遠近、工作環(huán)境艱苦程度等因素確定鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼檔次執(zhí)行標準,條件艱苦地區(qū)執(zhí)行較高檔次標準,進一步提高艱苦邊遠地區(qū)縣、邊境縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職工的收入水平。

三是向長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員傾斜。以2019年1月1日為起點,累計領(lǐng)取鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼年限滿5年(含)、滿10年(含)以上的,分別按所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)行標準的110%、130%發(fā)放,進一步加大對干部職工扎根基層、服務(wù)基層的激勵力度。

四是完善經(jīng)費保障機制。各地人民政府應(yīng)全面落實統(tǒng)籌保障責任,將鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼納入地方年初預(yù)算,確保政策落實到位。自治區(qū)財政也將根據(jù)各地財政運行情況,統(tǒng)籌考慮加大對困難地區(qū)轉(zhuǎn)移支付的傾斜支持。

三、事業(yè)單位報考條件

由于每個地區(qū)事業(yè)單位的招聘條件都不一樣,所以我們需要查看當?shù)厥聵I(yè)單位的招聘公告和職位清單。但是事業(yè)單位報考基本的要求都是一致的,即以下幾點:

1、遵守憲法和法律;

2、品行良好;

3、具有崗位所需要的專業(yè)或技能;

4、具有與工作要求相適應(yīng)的身體條件;

5、符合回避的有關(guān)規(guī)定;

6、符合某些職位對于戶籍方面的要求;

7、滿足招聘職位規(guī)定的其他要求。

此外,主要注意的是不同的職位會對應(yīng)著一些具體的要求,這就需要我們仔細查看職位要求表中招聘的單位的敘述。

以上就是小編收集整理的有關(guān)崇左鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工資待遇的全部內(nèi)容,除此之外,小編還簡單介紹了崇左鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位的補貼調(diào)整以及事業(yè)單位的報考條件,希望可以幫助到有需要的小伙伴。事業(yè)單位的工作是比較穩(wěn)定的,對于追求穩(wěn)定的小伙伴來說,可謂是一個不錯的選擇。想要了解更多有關(guān)事業(yè)單位的內(nèi)容,歡迎訪問桂聘APP。


*此圖文內(nèi)容為非商業(yè)目的之用的采編、轉(zhuǎn)載、分享,版權(quán)屬其著作權(quán)人所有。若侵犯了您的正當權(quán)益,請聯(lián)系我們刪除。
標簽:

上一篇:崇左疾控中心待遇 疾控中心職責

下一篇:柳州鐵一中老師待遇如何 柳州鐵一中簡介