廣西高速公路收費員有編制待遇嗎 高速公路收費員屬于什么單位

廣西的高速公路，從2000年后就開始得到大量的修建和開發(fā)，所以高速公路上的收費站也是需要24小時開啟，以免有的車輛無法過路交費，那么這個職業(yè)就需要大量的人手。有的人會問，是不是只有住在高速公路附近的才有可能會被應聘？采取就近原則？當然這種想法是不正確的，國家每年都會嚴格挑選工作人員，合理分配到崗位上。根據他們的自身條件不同，安排班次。那么就跟著我去了解一下廣西高速公路收費員待遇怎么樣吧！

一、廣西高速公路收費員有編制待遇嗎

高速公路收費員不是事業(yè)編制，也不屬于公務員，最多屬于工勤崗位，各省情況不同，招聘的單位也不同。一般各省的高速公路集團公司都是各省國資委管理，高速公路集團公司管轄的高速公路收費員就屬于企業(yè)員工，是事業(yè)單位的企業(yè)編制，或者事業(yè)編制;部分地市公路局管理的高速公路收費員屬于事業(yè)編制或者臨時合同用工;新招聘員工實行勞動合同制，與高速公路公司簽訂勞動合同，試用期限為3個月。試用期滿并經考核合格后，正式聘用，享受收費崗位人員相關待遇并參加社會保險。

二、高速公路收費員屬于什么單位

高速公路收費員屬于事業(yè)單位。

事業(yè)單位一般是國家設置的帶有一定的公益性質的機構，但不屬于政府機構，與公務員是不同的。根據國家事業(yè)單位分類改革精神，事業(yè)單位不再分為全額撥款事業(yè)單位、差額撥款事業(yè)單位，而分為公益一類事業(yè)單位、公益二類事業(yè)單位，

其上級部門多為政府行政主管部門或者政府職能部門，其行為依據有關法律，所做出的決定多具有強制力，其人員工資來源多為財政撥款。事業(yè)單位的登記在編制部門進行。事業(yè)單位與職工簽訂聘用合同，發(fā)生勞動爭議后，事業(yè)單位進行人事仲裁。

三、事業(yè)編制實施范圍

1、為了社會公益目的，由國家機關舉辦或者其他組織利用國有資產舉辦的事業(yè)單位，包括經費來源主要由財政撥款、部分由財政支持以及經費自理的事業(yè)單位，都要按照《試行辦法》和本實施意見實施崗位設置管理。

2、事業(yè)單位管理人員（職員）、專業(yè)技術人員和工勤技能人員，都要納入崗位設置管理。崗位設置管理中涉及事業(yè)單位領導人員的，按照干部人事管理權限的有關規(guī)定執(zhí)行。

3、使用事業(yè)編制的各類學會、協會、基金會等社會團體工作人員，參照《試行辦法》和本實施意見，納入崗位設置管理。

4、經批準參照《中華人民共和國公務員法》進行管理的事業(yè)單位、社會團體，各類企業(yè)所屬的事業(yè)單位和事業(yè)單位所屬獨立核算的企業(yè)，以及由事業(yè)單位已經轉制為企業(yè)的單位，不適用《試行辦法》和本實施意見。

以上就是小編對廣西高速公路收費員編制待遇的總結啦，希望小編的總結能給你參考作用哦！在高速公路上的收費站是非常辛苦的，如果你想磨煉你的意志力，可以去爭取一下這個崗位。因為從待遇上看，工作雖然很辛苦，但是工資待遇會比較優(yōu)厚一點，而且還有足夠的休息時間！所以小編認為這是一份不錯的工作。