南寧教育機構(gòu)上課工資多少一個月 南寧好的輔導機構(gòu)有哪些

不知道各位已經(jīng)有家庭有孩子的小伙伴們，平時會不會送孩子去校外的教育培訓機構(gòu)進行補習呢？在過去，報興趣班是非常普遍的事情，每位家長都害怕自己家的孩子“輸在起跑線上”，于是總希望孩子們在學校學習之余，也能學會一兩門特長。不過現(xiàn)在的“雙減政策”正式實行，校外的補習培訓機構(gòu)不再被允許，很多家長也擔心孩子們的學習會不會因此落后。其實學習最重要的是靠自覺?，F(xiàn)在南寧教育培訓機構(gòu)待遇如何？快來和小編看看吧！

一、南寧教育機構(gòu)上課工資多少一個月 

教育機構(gòu)老師工資構(gòu)成一般為底薪+任職年限獎+業(yè)績提成+職務津貼，一般都有五險，沒有一金。

底薪是根據(jù)教學實力評估的，我們機構(gòu)分為4000、6000、8000三個檔次。任職年限是每任職1年增加300元。職務津貼校區(qū)校長和學科運營督導每月1000元，分校長另有校區(qū)20%管理分紅。

差別最大的是業(yè)績提成，機構(gòu)規(guī)定每人所教學生標準人數(shù)，超過標準就有提成，按超過人數(shù)疊加。通常教30位學生每月收入大約為1.2萬，40人為1.5萬，教的學生越多，工資越高。我所在機構(gòu)一位連老師資格證都沒有的數(shù)學老師帶了60位學生，月薪能拿到2.5萬元。

教育機構(gòu)老師的收入除少數(shù)大機構(gòu)牌面老師外，一般老師5千到1萬之間居多。至于一節(jié)課收費幾千元，一般是知名度較高的“散打”型老師的一對一輔導收費標準，或者是公立學校老師出來搞創(chuàng)收時的收費標準，正式機構(gòu)一般沒有這種收費價格。

二、南寧好的輔導機構(gòu)有哪些

南寧輔導班排名：

1、南寧中加雅思國際英語；

2、南寧龍文教育；

3、廣西秦學教育；

4、南寧邦尼思教育；

5、天譽教育；

6、南寧學大教育；

7、南寧市遠才教育咨詢有限公司；

8、聯(lián)幫教育培訓學校；

9、南寧希望英語；

10、南寧用好英語培訓中心。

三、雙減政策下教育機構(gòu)怎么辦

1、轉(zhuǎn)型：K12監(jiān)管加強，盈利模式走不通的情況下，轉(zhuǎn)型是無法避免的一條自救之路。 轉(zhuǎn)型的方向無非那么幾個：素質(zhì)教育，成人教育，托班等。業(yè)內(nèi)速度快的幾家，高途課堂上線成人培訓業(yè)務。學而思也開了托班。作為雙減政策的應對，新東方、昂立、學而思等，早早的就將8月的暑假班課程調(diào)整到了7月上。

2、將會有很大一部分機構(gòu)關門。節(jié)假日、寒暑假不能輔導上課，資金要進入監(jiān)管賬戶，對于那些經(jīng)營不正規(guī)的機構(gòu)是致命的。在這只希望受影響的家長少一點，老板們能多為客戶想一點，減少家長的損失。

3、雙減政策對教培機構(gòu)來說，也并不是毫無機會。市場的需求還在，行業(yè)內(nèi)的機構(gòu)在減少，這是一個剩者為王的時代！只要挺過1-2年，活下來的機構(gòu)可能坐在辦公室內(nèi)就能把錢收了！

4、機構(gòu)要創(chuàng)新。可以創(chuàng)新的方向也有很多，比如說，因為有綜合評價且影響到中高考，那么機構(gòu)可以開展社會實踐課程，這絕對會是一個新的需求點。且是對學校授課的一個有利補充。還有與別的行業(yè)進行跨行業(yè)合作，舉個簡單例子，比如社區(qū)活動室或者圖書館，這類的場所，完全可以開設公益課，獲取生源。

從以上內(nèi)容來看，教育機構(gòu)的薪資待遇可能比一些學校里的老師工資高一些，但是教育機構(gòu)老師的薪資高低也取決于教育機構(gòu)招生的多少、等級的高低等等。如果是個人私開的補習班，收入會相對高一些。南寧有很多教育機構(gòu)，大家可以實地去了解一下再進行選擇。雙減政策下教育機構(gòu)的前路并不是非常好走，家長們還是要讓孩子學會自主、自覺學習。