崇左普瑞斯普工工資 普瑞斯福利待遇

如今畢業(yè)季也過(guò)了，有的人已經(jīng)找到了心儀的工作，有的人找到了工作但不是自己喜歡的，還有的人目前為止還在為找工作而苦惱。找工作，對(duì)于剛走出校園的小伙伴們而言可以說(shuō)是最痛苦也是最煎熬的一件事了，需要考慮的事情太多了，加上近兩年疫情影響，就業(yè)就變得更加困難了。很多剛就業(yè)的人都是從基層做起的，今天小編就以崇左的普瑞斯公司為例，講崇左普瑞斯的待遇，帶大家了解一下崇左普瑞斯普通員工的工資。

一、崇左普瑞斯普工工資

崇左普瑞斯普通員工的工資為3k~4k 元/月。在絕大多數(shù)企業(yè)中，普通員工的工資相對(duì)于高職位的人員而言都不會(huì)太高，實(shí)習(xí)生的工資比普工標(biāo)準(zhǔn)工資更低。當(dāng)今社會(huì)不是以前的大鍋飯時(shí)代，講究的是能者居上，適者生存，沒(méi)有一技之長(zhǎng)在現(xiàn)在的社會(huì)難以立足。當(dāng)然，我們通過(guò)提升自我，靠著自己的努力一步一步地往上走。

二、普瑞斯福利待遇

1、面試路費(fèi)公司所有職位的求職者如果居住地點(diǎn)不在崇左市，公司邀請(qǐng)面試的，將給予路費(fèi)報(bào)銷（面試不成功的，給予單程路費(fèi)報(bào)銷，面試成功的，在公司工作3個(gè)月后，報(bào)銷回程路費(fèi)）

2、工資在崇左處于領(lǐng)先水平。

3、獎(jiǎng)金，經(jīng)理級(jí)雇員享受年終獎(jiǎng)；其他辦公室人員享受季度獎(jiǎng)；一線工人享受月度獎(jiǎng)。

4、上班時(shí)間：五天八小時(shí)為正班（對(duì)于需要回南寧的同事，星期五可以只上7小時(shí)班，公司不扣除工資），經(jīng)理級(jí)雇員及辦公室雇員無(wú)需加班。一線工人加班按照國(guó)家規(guī)定給予加班費(fèi)。按照國(guó)家規(guī)定給予假期，而且農(nóng)歷三月三享受法定假日

5、住宿：公司為所有雇員在崇左市區(qū)租賃了宿舍。如果如果經(jīng)理或者辦公室職員不需要公司租賃的宿舍，將按照級(jí)別給予補(bǔ)貼

6、交通：周一到周五上班，公司安排車輛在工廠和宿舍之間接送。對(duì)于周末住宿舍的員工，周五下班，公司安排車從工廠送到宿舍。對(duì)于周五需要回南寧的任何同事，公司安排車送到南寧（16點(diǎn)從工廠出發(fā)），周日將同事從南寧接送到宿舍（21點(diǎn)從南寧出發(fā)）

7、伙食公司為員工提供免費(fèi)午餐，在宿舍成立有職工之家，所有員工可以一起做晚餐。

三、普瑞斯公司的經(jīng)營(yíng)范圍

1、生產(chǎn)和銷售電解二氧化錳、其他錳化工產(chǎn)品，以及化學(xué)成分、生產(chǎn)過(guò)程或銷售市場(chǎng)與錳化工產(chǎn)品相關(guān)的含有色金屬的化工產(chǎn)品（除危險(xiǎn)品外）；

2、從事以上產(chǎn)品的批發(fā)，提供上述產(chǎn)品的售后服務(wù)；

經(jīng)營(yíng)進(jìn)出口業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）；

3、商業(yè)咨詢；

4、與錳和電池相關(guān)的新產(chǎn)品、新材料及高新技術(shù)的研究與開(kāi)發(fā)；

5、與錳和電池相關(guān)的新材料技術(shù)推廣服務(wù)；

6、承接境內(nèi)外企業(yè)的服務(wù)外包業(yè)務(wù)；

7、實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)設(shè)備、機(jī)械設(shè)備和車輛的設(shè)備租賃業(yè)務(wù)；

8、軟件開(kāi)發(fā)、信息技術(shù)咨詢服務(wù)。

好啦！以上就是小編要分享的內(nèi)容了，希望小伙伴們有所收獲。無(wú)論是哪一家公司，基層的工資肯定是不會(huì)太高的。因此，我們要在工作中提升自我，往更高職位上走。人往高處走，水往低處流，我們不是水，只要足夠努力，總能往上走的。