南寧蘇寧倉(cāng)庫(kù)工作累不累 南寧倉(cāng)庫(kù)管理薪資待遇

目前很多城市都有工廠在進(jìn)行招聘，而除了工廠操作工、組裝工以外，其實(shí)倉(cāng)庫(kù)管理員也是很多公司想招聘的崗位，倉(cāng)庫(kù)管理的工作其實(shí)會(huì)比較單一、輕松，對(duì)于人的學(xué)歷以及腦力要求會(huì)比較低，所以大部分人都是有機(jī)會(huì)的。那么南寧倉(cāng)庫(kù)管理員怎么樣呢，大家對(duì)于倉(cāng)庫(kù)管理員的工作是否感興趣，今天小編就選擇蘇寧倉(cāng)庫(kù)的工作，讓大家了解一下南寧倉(cāng)庫(kù)管理的工作內(nèi)容以及薪資待遇如何吧。

一、南寧蘇寧倉(cāng)庫(kù)工作累不累

倉(cāng)庫(kù)管理員日常要做的事情：

（一）財(cái)務(wù)賬目問(wèn)題，出入庫(kù)及庫(kù)存數(shù)據(jù)要掌握準(zhǔn)確，定期盤點(diǎn)確保帳料無(wú)誤；

（二）安全問(wèn)題，即所存商品的存放安全。有無(wú)危險(xiǎn)性商品，如何保證危險(xiǎn)性商品的存放安全；如何保證庫(kù)內(nèi)不發(fā)生失竊情況；如何保證運(yùn)送、裝卸人員的安全；如何保證不發(fā)生火災(zāi)爆炸事故等；

（三）庫(kù)存商品要進(jìn)行定位管理，依照不同的商品分類、分區(qū)管理的原則來(lái)存放，保持貨物擺放合理，便于清點(diǎn)；

（四）與采購(gòu)部門保持溝通，對(duì)所存商品發(fā)生低庫(kù)存額時(shí)及時(shí)監(jiān)控預(yù)警。倉(cāng)庫(kù)管理員要根據(jù)帳料數(shù)據(jù)定期檢查庫(kù)存商品數(shù)量，當(dāng)有商品庫(kù)存到達(dá)低額預(yù)警數(shù)值時(shí)，要及時(shí)與采購(gòu)部門聯(lián)系，提醒備貨。

大多數(shù)從業(yè)者在剛剛?cè)胄袝r(shí)都會(huì)出現(xiàn)各種問(wèn)題，也比較累，主要是因?yàn)閷?duì)新工作不了解造成的，在工作中尚未養(yǎng)成習(xí)慣性，但習(xí)慣之后就會(huì)比較順手，沒(méi)那么累了。

二、南寧倉(cāng)庫(kù)管理薪資待遇

南寧做倉(cāng)管員真實(shí)月薪薪酬平均3720元/月,平均年薪4.464萬(wàn)元，最高12萬(wàn)-18萬(wàn)。

最低工資（月）：2K以下

最高工資（月）：10K-15K

不同工作經(jīng)驗(yàn)的待遇水平

其中應(yīng)屆生工資：￥4000；1-3年工資：￥3980。

南寧就業(yè)前景如何：

2014年工資：￥2525；

2015年工資：￥2712；

2016年工資：￥3027；

2017年工資：￥2983；

2018年工資：￥3306；

2019年工資：￥3506；

2020年工資：￥3720。

三、蘇寧物流公司怎么樣

1990年，蘇寧開(kāi)始創(chuàng)業(yè)之路，歷經(jīng)空調(diào)專營(yíng)、綜合電器連鎖、互聯(lián)網(wǎng)零售三個(gè)階段，目前在中國(guó)和日本擁有兩家上市公司，員工18萬(wàn)人，位列中國(guó)民營(yíng)企業(yè)前三強(qiáng)。

面對(duì)互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)時(shí)代，蘇寧云商按照“一體兩翼三云四端”的互聯(lián)網(wǎng)零售戰(zhàn)略構(gòu)架，始終堅(jiān)持顧客服務(wù)、商品經(jīng)營(yíng)的零售本質(zhì)，O2O融合運(yùn)營(yíng)，開(kāi)放物流云、數(shù)據(jù)云和金融云，產(chǎn)品線從家電、3C拓展至超市、母嬰、百貨、數(shù)據(jù)服務(wù)、金融產(chǎn)品、內(nèi)容等領(lǐng)域，通過(guò)四端協(xié)同實(shí)現(xiàn)每時(shí)每刻在你身邊的一站式服務(wù)體驗(yàn)。

物流始終是零售發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力。蘇寧已經(jīng)建立覆蓋完備的物流配送網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)立體化存儲(chǔ)、自動(dòng)化揀選、可視化配送，進(jìn)一步完善小件物流和農(nóng)村物流，重點(diǎn)拓展航空物流、冷鏈物流和跨境電商物流，為平臺(tái)商戶、供應(yīng)商和社會(huì)用戶提供專業(yè)物流服務(wù)。

通過(guò)20多年的努力，蘇寧已經(jīng)建立了基于云平臺(tái)和大數(shù)據(jù)的信息服務(wù)平臺(tái)，5000多名IT技術(shù)人員，在美國(guó)硅谷以及中國(guó)北京、上海、南京等地的研發(fā)中心，為商戶、用戶、第三方企業(yè)提供全方位的大數(shù)據(jù)與云服務(wù)。

圍繞線上線下兩大開(kāi)放平臺(tái)，蘇寧因時(shí)因地因人，融合布局POS端、PC端、移動(dòng)端和家庭端，把互聯(lián)網(wǎng)門店開(kāi)在商場(chǎng)、小區(qū)、寫字樓，開(kāi)到顧客的辦公室、家里和口袋里，開(kāi)在銷售、客服和物流人員的手中，奉獻(xiàn)在店在線在手中的全場(chǎng)景服務(wù)。

立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，國(guó)家企業(yè)員工利益共享。蘇寧堅(jiān)持以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)企業(yè)發(fā)展，打造面向商戶的開(kāi)放協(xié)同平臺(tái)、面向員工的分享創(chuàng)造平臺(tái)、面向用戶的互動(dòng)參與平臺(tái)，以事業(yè)經(jīng)理人的理念自主培養(yǎng)百年企業(yè)的接班人。

展望未來(lái)，蘇寧深化推進(jìn)“科技蘇寧、智慧服務(wù)”戰(zhàn)略，線上線下虛實(shí)融合，國(guó)內(nèi)國(guó)際資源整合，打造科技、國(guó)際、多元的新蘇寧，到2020年實(shí)現(xiàn)10000億的交易規(guī)模，成就領(lǐng)袖品牌。

其實(shí)倉(cāng)庫(kù)管理的工作不算是很累的，大家如果工作熟練了以后就會(huì)比較輕松，畢竟各行各業(yè)在剛?cè)肼毜臅r(shí)候，大家也都會(huì)不適應(yīng)，都會(huì)有壓力，這樣就會(huì)比較疲憊。另外，倉(cāng)庫(kù)管理的薪資待遇大家也有所了解了，如果大家覺(jué)得滿意的話，也可以在桂聘人才網(wǎng)上搜索相關(guān)工作崗位，看有哪些公司在進(jìn)行招聘。另外，如果大家對(duì)于蘇寧物流公司感興趣，也是可以在桂聘搜索哦。