崇左科員工資績效怎么樣 公務(wù)員考試考試科目
- 作者:飲冰
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提到公務(wù)員,想必我們都不陌生,從我們高中開始到大學(xué),身邊的父母可能念叨的都是上完學(xué),畢業(yè)出來之后考公務(wù)員多好呀,這樣子的說法。為什么家長們要說公務(wù)員好呢?因為公務(wù)員的工資穩(wěn)定,工作也很穩(wěn)定,雖說工資沒有太高,但是也是不錯的,還有節(jié)假日可以回家陪伴父母,有時候還有節(jié)假日補(bǔ)貼,這樣看來福利待遇是很不錯的,今天我們就圍繞著科員工資績效怎么樣的內(nèi)容,展開了解相關(guān)的情況。
一、崇左科員工資績效怎么樣
根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于改革公務(wù)員工資制度的通知》,公務(wù)員基本工資由職務(wù)工資和級別工資構(gòu)成。
1、基本工資:
辦事員2800元;科員3000元;副科級 3100元;正科級 3300元;副處級 3600元;正處級 4000元;副廳級 4400元;正廳級 5000元;副部級 5500元;正部級 6000元。
辦事員三周年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十周年按正科級對待;正科級十周年按副處級對待;副處級十周年按正處級對待;初次套改以累計年限對應(yīng)的職務(wù)待遇確定基本工資。
2、工齡工資:
每年60元,以虛年計算,按月發(fā)放。三年一調(diào)。
3、獎勵工資:
每月300元,年度考核不合格者次年1月停發(fā),直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。三年一調(diào)。
二、公務(wù)員考試考試科目
國家公務(wù)員考試考試科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》‘
行政職業(yè)能力測驗主要包括常識判斷、言語理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理和資料分析等,申論主要考察考生閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達(dá)能力。
三、公務(wù)員報考條件
公務(wù)員報考條件是:
1、具有中華人民共和國國籍;
2、年滿18周歲;
3、擁護(hù)中華人民共和國憲法;
4、具有良好的品行;
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6、具有符合職位要求的工作能力;
7、具有大專以上文化程度。
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