崇左五險(xiǎn)繳納比例及基數(shù) 五險(xiǎn)一金基數(shù)怎么算

  • 作者:故夢(mèng)
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對(duì)于五險(xiǎn)一金,相信不少人已經(jīng)對(duì)它的概念不陌生了。隨著時(shí)代科技水平的不斷發(fā)展,我國(guó)的醫(yī)療水平正變得越來(lái)越好,相應(yīng)的福利政策也隨之增加。許多人都比較傾向于尋找有五險(xiǎn)一金的工作,這不僅僅是因?yàn)檫@樣的工作崗位薪資比較穩(wěn)定,更是因?yàn)檫@樣的工作能夠讓自己多一些保障、感到更加幸福。崇左五險(xiǎn)一金的繳納基數(shù)近幾年是比較穩(wěn)定的,基本上沒(méi)有太大的變化。下面,來(lái)看看今天的內(nèi)容吧。

一、崇左五險(xiǎn)繳納比例及基數(shù)

參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金的在職人員按本人2018年度月平均工資收入作為繳費(fèi)基數(shù)(按國(guó)家統(tǒng)計(jì)局工資統(tǒng)計(jì)口徑計(jì)算)。

養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)

最低繳費(fèi)基數(shù)為2955.1元/月,最高繳費(fèi)基數(shù)為14775.3元/月。

住房公積金

崇左市統(tǒng)計(jì)部門(mén)公布的2018年崇左市城鎮(zhèn)單位在崗職工年平均工資為65824元。據(jù)此,崇左市2019年度單位和職工住房公積金繳存基數(shù)上限各為16456元,下限為崇左市區(qū)(含江州區(qū))為1450元/月,各縣、縣級(jí)市、自治縣為1300元/月。

養(yǎng)老保險(xiǎn)最低繳費(fèi)金額:?jiǎn)挝唬?955.1×16%=472.82元;個(gè)人:2955.1×8%=236.41元。

醫(yī)療保險(xiǎn)最低繳費(fèi)金額:?jiǎn)挝唬?955.1×6%=177.31元;個(gè)人:2955.1×2%=59.1元。

失業(yè)保險(xiǎn)最低繳費(fèi)金額:?jiǎn)挝唬?955.1×0.5%=14.78元;個(gè)人:2955.1×0.5%=14.78元。

生育保險(xiǎn)最低繳費(fèi)金額:?jiǎn)挝唬?955.1×0.5%=14.78元;個(gè)人:不用交。

工傷保險(xiǎn)最低繳費(fèi)金額:?jiǎn)挝唬焊鶕?jù)行業(yè)確定;個(gè)人:不用交。

住房公積金最低繳費(fèi)金額:?jiǎn)挝唬?450×5%=72.5元;個(gè)人:1450×5%=72.5元。

二、五險(xiǎn)一金基數(shù)怎么算

1、社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)簡(jiǎn)稱社?;鶖?shù),是指職工在一個(gè)社保年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。

它是按照職工上一年度1月至12月申報(bào)個(gè)人所得稅的工資、薪金稅項(xiàng)的月平均額來(lái)進(jìn)行確定。

社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是計(jì)算用人單位及其職工繳納社保費(fèi)和職工社會(huì)保險(xiǎn)待遇的重要依據(jù),有上限和下限之分,具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實(shí)際情況而定。

2、繳費(fèi)基數(shù)上限是指,職工工資收入超過(guò)上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)300%以上的部份不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù); 

繳費(fèi)基數(shù)下限是指,職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)60%的。

以上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)的60%為繳費(fèi)基數(shù)。

擴(kuò)展資料:

五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱。

包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),及住房公積金。

“在職職工個(gè)人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定繳存住房公積金。

”住房公積金為“應(yīng)當(dāng)繳納“項(xiàng)目,法律上應(yīng)當(dāng)即為必須,同時(shí)繳納也表現(xiàn)出這是一項(xiàng)義務(wù)。 

2016年3月23日“十三五”規(guī)劃綱要提出,將生育保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施。

這意味著,未來(lái)隨著生育保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)的合并,人們熟悉的“五險(xiǎn)一金”或?qū)⒆優(yōu)椤八碾U(xiǎn)一金”,醫(yī)療保險(xiǎn)將與生育保險(xiǎn)合并。

有些大型企業(yè)會(huì)為員工購(gòu)買(mǎi)福利,如人身意外險(xiǎn)、重大疾病保險(xiǎn)。

用將和普通醫(yī)療費(fèi)用一同報(bào)銷(xiāo),試點(diǎn)期限為一年左右。

第一批的試點(diǎn)地區(qū)包括河北邯鄲、山西晉中、遼寧沈陽(yáng)、河南鄭州、湖南岳陽(yáng)等12個(gè)城市。

兩險(xiǎn)合并之后,未來(lái)就是四險(xiǎn)一金了。

參加醫(yī)療保險(xiǎn)的人可以享受到生育保險(xiǎn)的待遇。

三、找工作注意

找工作應(yīng)該注意工作行業(yè)的選擇、事先了解單位薪資待遇、注意簽訂三方協(xié)議的方面問(wèn)題、注意工作后租房問(wèn)題、合理安排面試時(shí)間。

第一,要注意工作行業(yè)的選擇。很多同學(xué)就業(yè)找工作心態(tài)比較急,看到有公司在招聘于是就去應(yīng)聘,可是最后畢業(yè)去單位工作以后發(fā)現(xiàn)自己并不喜歡這份工作,有些后悔。

因此各位應(yīng)屆生在找第一份工作的時(shí)候一定要注意工作行業(yè)的選擇,因?yàn)樗鼪Q定著你今后的工作方向,也影響著你今后再次就業(yè)。建議各位同學(xué)盡量選擇一些與本專(zhuān)業(yè)有一些聯(lián)系,同時(shí)又有發(fā)展前景的行業(yè),有利于應(yīng)屆生今后的發(fā)展。  

第二,要注意事先了解單位薪資待遇。主要要關(guān)注三點(diǎn),一是在招聘時(shí)候給各位應(yīng)屆生說(shuō)的工資是稅前工資,還是稅后工資,一定要事先問(wèn)清楚。二是要了解試用期工資多久,以及試用期工資多少,同時(shí)要明白多久才能轉(zhuǎn)正。防止有些企業(yè)在試用期結(jié)束后又給員工安排見(jiàn)習(xí)期。三是要問(wèn)清楚單位交不交社保,以及試用期是否繳納社保,從而保障學(xué)生的個(gè)人權(quán)益。  

第三,要注意簽訂三方協(xié)議的方面問(wèn)題。主要有三點(diǎn),一是是否需要簽訂三方協(xié)議,實(shí)際上應(yīng)屆生就業(yè)不一定要簽訂三方協(xié)議,而且學(xué)生工作后社保的繳納也不需要三方協(xié)議,因此無(wú)需擔(dān)心。

二是如果簽訂三方協(xié)議,單位是否有違約金,一般來(lái)說(shuō)很多企業(yè)都有違約金,一定要在簽訂三方協(xié)議的時(shí)候看清楚違約金多少,防止到時(shí)候解約解除不了。

三是如何解除三方協(xié)議,解除三方協(xié)議需要本人去單位說(shuō)明情況,然后單位給你三方協(xié)議,之后拿著這份三方協(xié)議去學(xué)校改派拿新的三方協(xié)議。  

第四,要注意工作后租房問(wèn)題。老師根據(jù)自己工作經(jīng)驗(yàn)認(rèn)為,應(yīng)屆生畢業(yè)后剛剛工作不要一次性就租一年左右時(shí)間的房子,因?yàn)閼?yīng)屆生工作并不穩(wěn)定,說(shuō)不定工作幾個(gè)月就換工作了,到時(shí)候房子還涉及到轉(zhuǎn)租的問(wèn)題,因此建議學(xué)生先租三個(gè)月左右時(shí)間的房子,先適應(yīng)一段時(shí)間再考慮是否續(xù)租。

第五,合理安排面試時(shí)間。面試時(shí)間對(duì)于在職工作的人來(lái)說(shuō)比較難安排,因?yàn)閹缀醵际沁x擇工作日面試的,所以請(qǐng)假的原因很重要。如果你有年假?zèng)]用完那還可以直接走請(qǐng)假流程,如果你沒(méi)有年假了,那只能和領(lǐng)導(dǎo)解釋有點(diǎn)私事需要處理然后請(qǐng)假。面試要慎重,覺(jué)得合理的非常好的再進(jìn)行面試,不合適的直接拒絕面試好了。

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