崇左大專(zhuān)教師工資 崇左教師工資標(biāo)準(zhǔn)

在我國(guó)教師一直以來(lái)就是比較受歡迎的行業(yè)，首先還是因?yàn)榻處熢谖覈?guó)的社會(huì)地位一直都是比較高，除此之外，和很多行業(yè)比起來(lái)，教師的薪資待遇還算是不錯(cuò)的。而且教師除了法定節(jié)假日之外，還有寒暑假差不多三四個(gè)月的假期。以上種種因素都是教師成為受歡迎行業(yè)的主要原因。而且隨著我國(guó)相關(guān)政府部門(mén)對(duì)教育的重視，未來(lái)無(wú)論是教師的工資收入，還是社會(huì)福利補(bǔ)貼都會(huì)得到一定的提高。所以說(shuō)，成為一名人民教師是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。那么，崇左教師待遇怎么樣呢？

一、崇左大專(zhuān)教師工資

第一、崗位工資。這部分工資是和職稱(chēng)掛鉤的，職稱(chēng)越高工資越高

第二、薪級(jí)工資。這部分工資是和參工年限有關(guān)的，工齡越長(zhǎng)薪級(jí)越高，相應(yīng)來(lái) 說(shuō)薪級(jí)工資就越高。

第三、績(jī)效工資。這部分工資是和平時(shí)工作變現(xiàn)考勤情況相掛鉤的。

第四、教齡津貼。這部分工資是跟任教時(shí)間以及老師年齡相掛鉤的。

第五、地方性津補(bǔ)貼。這部分工資是根據(jù)各個(gè)地市不同的地區(qū)福利情況，當(dāng)然條件情況相對(duì)差一些的都會(huì)有部分補(bǔ)貼。

第六、十三月獎(jiǎng)勵(lì)性工資。這部分工資是通常與年終獎(jiǎng)或者年底雙薪聯(lián)系在一起。

第七、農(nóng)村教師補(bǔ)貼。這部分是根據(jù)鄉(xiāng)村的偏遠(yuǎn)地區(qū)，嚴(yán)格根據(jù)《關(guān)于落實(shí)2013 年中央1號(hào)文件要求 對(duì)在連片特困地區(qū)工作的鄉(xiāng)村教師給予生活補(bǔ)助的通知》落實(shí)。

第八、目標(biāo)考核獎(jiǎng)。這部分是根據(jù)教師工作的指標(biāo)考核來(lái)發(fā)放的獎(jiǎng)金哦。

第九、車(chē)補(bǔ)。全國(guó)大概有百分之十的地方教師發(fā)了車(chē)補(bǔ)，多的有500元，少的有200元左右。

二、崇左教師工資標(biāo)準(zhǔn)

1基本工資

辦事員2800元;科員3000元;副科級(jí)3100元;正科級(jí)3300元;副處級(jí)3600元;正處級(jí)4000元;副廳級(jí)4400元;正廳級(jí)5000元;副部級(jí)5500元;正部級(jí)6000元。
辦事員三周年按科員對(duì)待;科員五年按副科級(jí)對(duì)待;副科級(jí)十周年按正科級(jí)對(duì)待;正科級(jí)十周年按副處級(jí)對(duì)待;副處級(jí)十周年按正處級(jí)對(duì)待;正縣級(jí)十五周年按副廳對(duì)待;副廳級(jí)二十周年按正廳級(jí)對(duì)待;初次套改以累計(jì)年限對(duì)應(yīng)的職務(wù)待遇確定基本工資。

2工齡工資

每年60元，以虛年計(jì)算，按月發(fā)放。三年一調(diào)。

3.獎(jiǎng)勵(lì)工資

每月300元，年度考核不合格者次年1月停發(fā)，直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。三年一調(diào)。

4補(bǔ)助工資

車(chē)補(bǔ)，隨工資每月發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷5，逢一進(jìn)十。

取暖補(bǔ)助，一年發(fā)放一次，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷3，逢一進(jìn)十。

出勤補(bǔ)助，正常上班每天30元，無(wú)顧不至每日扣發(fā)30元，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的病假、事假和國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日等0元。三年一調(diào)。

山區(qū)補(bǔ)助，農(nóng)村和山區(qū)公務(wù)員享受山區(qū)補(bǔ)助，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷10，按月發(fā)放，三年一調(diào)。

地區(qū)差別補(bǔ)助，各地根據(jù)實(shí)際情況確定地區(qū)差別工資。

除養(yǎng)老、醫(yī)療補(bǔ)助按現(xiàn)行政策執(zhí)行外，公積金、獨(dú)生子女費(fèi)等一切現(xiàn)行補(bǔ)助全部廢止

新參加工作人員基本工資確定方法

高中、技校、中專(zhuān)以辦事員確定;大專(zhuān)以科員確定;本科以副科級(jí)確定;碩士以正科級(jí)確定。

退休公務(wù)員和參照公務(wù)員管理人員退休生活費(fèi)

退休前工資×80%。三年一調(diào)。

三、全國(guó)部分地區(qū)教師待遇

華東地區(qū)——

1、山東：山東青島某縣級(jí)市小學(xué)一級(jí)教師，教齡21年，現(xiàn)在漲工資后卡發(fā)5195，今年發(fā)去年的13月工資6729，取暖費(fèi)每年2100，公積金每月1800，每月績(jī)效200，半年一發(fā)，過(guò)節(jié)費(fèi)已經(jīng)隨工資打卡里了，所以過(guò)節(jié)就什么都沒(méi)有了。

2、江蘇：小學(xué)教師，江蘇，工作第五年，12級(jí)工資3720，績(jī)效一萬(wàn)一左右一年，十三個(gè)月只有基本工資兩千，其他全無(wú)。

3、安徽：安徽農(nóng)村教師，中學(xué)二級(jí)教師，工作五年，每月打卡工資1895元，住房公積金1162元。

4、浙江：浙江湖州安吉初中教師，4年教齡，打卡每月2800，公積金2000，年終發(fā)了21000，包括什么晚自習(xí)加班什么的吧。

5、福建：福建浦城縣，農(nóng)村小學(xué)，每月打卡1866，農(nóng)補(bǔ)每月300，績(jī)效每月600左右，其他沒(méi)有。

6、上海：調(diào)查顯示，受訪者月薪平均數(shù)為5198元。100%的受訪者有五險(xiǎn)一金，基礎(chǔ)社保福利覆蓋完備。

華南地區(qū)——

7、廣東：小學(xué)教師，佛山，新教師，工資：5600，各種福利2W多。

8、廣西：小學(xué)，廣西柳州。16年。小教高級(jí)，2600元（扣完后），半年4500元，其它全無(wú)。

9、海南：中學(xué)二級(jí)教師，工資為每月3500元，

根據(jù)所面對(duì)的學(xué)生不同，以及所交的內(nèi)容不同，把教師大致的分為幼師、中小學(xué)教師、高等院校教師以及中專(zhuān)、大專(zhuān)教師等等。而且由于工作內(nèi)容以及職稱(chēng)等級(jí)的不同，每個(gè)學(xué)段或者是每個(gè)學(xué)校教師的薪資待遇都是不同，職稱(chēng)等級(jí)越高，那么他的薪資待遇也就會(huì)越高。