崇左特崗教師工資 報考特崗教師條件
- 作者:南城
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教師這個職業(yè)無論是在那個城市,都受到很多人的青睞,主要原因就是因為教師在薪資待遇方面和公務員差不多,都是十分穩(wěn)定的,所以對很多人來說,當老師也是一個不錯的選擇。但是由于我國各個地區(qū)社會經(jīng)濟的發(fā)展以及社會生產(chǎn)力水平的差異,很多地區(qū)的教育資源以及師資水平差距還是很大的,尤其是一些偏遠落后地區(qū)的教育水平難以和發(fā)達城市相平衡。所以為了讓這些偏遠落后地區(qū)的人都能夠接受到好的教育,我國在設立了特崗還是的職位。那么,崇左特崗教師待遇 怎么樣呢?
一、崇左特崗教師工
除開五險一金有5000多點,績效每月500多,班主任津貼每月300多。
特崗三年期滿轉正了,有鄉(xiāng)鎮(zhèn)補貼,生活補貼,還有自治州補貼,每月到手差不多6000。
為幫助貧困地區(qū)早日脫貧,省教育廳、省財政廳在全省聯(lián)合啟動“扶貧開發(fā)工作重點縣中等職業(yè)學校兼職教師特聘崗計劃”,首批第一學年計劃遴選500個行業(yè)型“能工巧匠”上崗任教,每個崗位每學年可享3萬元一次性財政補助。
對于老少邊窮地區(qū)的教師,《意見》明確,要落實艱苦邊遠地區(qū)津貼、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼,以及集中連片特困地區(qū)和艱苦邊遠地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補助政策。完善老少邊窮島等貧困艱苦地區(qū)教師待遇政策,依據(jù)艱苦邊遠程度實行差別化補助,做到越往基層、越往艱苦地區(qū)補助水平越高。
二、報考特崗教師條件
(一)、年齡超過30歲不能報考
特崗教師對于年齡方面卡的很嚴格,20年公告中明確提到:年齡不超過30周歲(1990年5月1日及以后出生)。所以準備報考2021年特崗教師招聘的朋友們,可以看看自己身份證的出生年月信息是否滿足。一般來說,特崗教師招聘對于年齡要求會精確到日期。
(二)、??粕菐煼额惖牟荒軋罂?br/>
特崗教師的招聘以全日制普通高校本科生和研究生為主,可招聘適量全日制師范教育類??粕7菐煼督逃悓?茖W歷、成人教育學歷、黨校學歷和各種學習證明書不在招聘范圍之內。所以,如果你是??茖W歷,需要師范類才能有相關崗位可以報考。當然本科或者研究生學歷,不限制是否師范類。
(三)、有專業(yè)要求的崗位必須專業(yè)相符
特崗教師招聘對于專業(yè)這部分的要求包容性較強,但是也有一些崗位會嚴格限制相關專業(yè)。如果你的專業(yè)報考崗位有限,可以選擇一些不限專業(yè)的崗位,特崗每年還是有很多崗位不限制專業(yè)的。即使你是管理類崗位,也可以選擇一些不限制專業(yè)的崗位去報考
(四)、部分崗位會有戶籍限制
部分特崗教師會限制戶籍,有些地區(qū)一定要本地戶口才能報考。當然,實際以具體公告為準,大家也可以多關注自己本地的特崗教師招聘,有時候,戶籍限制也會讓競爭變小的。
三、崇左招聘特崗教師
為及時補充緊缺教師,緩解江州區(qū)教師隊伍嚴重缺額情況,根據(jù)《中小學教師公開招聘改革指導意見》的通知(桂教規(guī)范〔2019〕19號)和《關于進一步做好全區(qū)中小學教師補充工作的通知》(桂教教師〔2020〕6號)文件精神,江州區(qū)2020年公開招聘教師100人,現(xiàn)將有關事項公告如下:
(一)、招聘計劃
招聘教師100人,詳見附件1.《2020年崇左市江州區(qū)教師專場公開招聘崗位計劃表》。
(二)、資格條件
1、具有中華人民共和國國籍,年齡18-35周歲(特殊情況除外)。
2、政治素質好,熱愛社會主義祖國,擁護黨的各項方針、政策,熱愛教育事業(yè),有強烈的事業(yè)心和責任感,品行端正,遵紀守法,無違紀違法記錄
3、所學專業(yè)與擬任教學科目原則上應相同或相近(詳見《2020年崇左市江州區(qū)教師專場公開招聘崗位計劃表》)。
4、具有相應的學歷證書、教師資格證書(高校應屆畢業(yè)生學歷證如因新冠疫情影響延后發(fā)放的,須畢業(yè)學校出具相關證明;2020屆高校畢業(yè)生和2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生,未取得教師資格證的,可以先上崗,后考證)
5、身體健康,能適應崗位要求。
6、具有下列情形之一的人員,不得報考:
(1).曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職或學籍的人員;
(2).受黨紀政紀處分尚未解除的;
(3).因違紀違法正被立案調查的
(4).在各級公務員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招考紀律行為的;
(5).法律法規(guī)及有關文件規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的;
(6).江州區(qū)在編教師、公招教師、特崗教師;
(7).其他不符合報名資格條件的。
(三)、招聘形式、程序及時間安排
招聘形式。
采取筆試、面試相結合方式進行。
由于特崗教師大多數(shù)都要到一些生活水平欠發(fā)達的地區(qū)去教書育人,所以為了鼓勵大家積極踴躍的報名,無論是在考取教師職稱或者是考試中,還是在薪資待遇方面,國家教育部門有很多的優(yōu)惠政策,目的就是為了讓哪些偏遠地區(qū)的學齡兒童能夠接受到好的教育。
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